Hitta lediga jobb i Sundsvall

Med 13 000 medarbetare i fyra länder är vi Nordens största företag inom kollektivtrafiken. Varje dag, året runt, väljer en miljon människor att resa mer hållbart med oss. Från norr till söder, i stadsmiljö och på landsbygden. Till nästa hållplats, eller hela vägen hem. Tillsammans med våra resenärer och uppdragsgivare är vi stora nog att göra skillnad, på riktigt. Läs mer om oss på www.nobina.se.
Trafikområde Västernorrland och Norrbotten är i en förandringsresa och som en del i det ska vi ska skapa ett nytt team av trafikledare med hemvist på Gärdedepån i Sundsvall. 
Vill du jobba där saker händer och bli en del av lösningen på flera av våra utmaningar vi ser i dagens samhälle? Kollektivtrafiken kommer spela en stor roll i miljöfrågan, genom att vi skapar de bästa förutsättningarna för ett ökat kollektivt resande kan vi få ned både utsläpp och trängsel i trafiken. Tillsammans är vi stora nog att göra skillnad. Som trafikledare är du en resurs och hjälpande hand mot den största tillgången vi har, våra förare. Välkommen på resan. 

Om tjänsten 
Du kommer att arbeta på en arbetsplats där det ställs höga krav på dig att leverera god service och kvalitet i en ofta händelserik miljö, du har det yttersta ansvaret att ge våra förare stöd i utförandet att leverera till våra kunder. Då avvikelser och störningar uppstår i trafiken har du ett operativt ansvar för att leda och fördela resurser i syfte att minimera påverkan för kunden. Du ansvarar också för att förmedla relevant störningsinformation till kunder, förare och övriga intressenter genom tillgängliga tekniska system. 
 
Personliga egenskaper och kvalifikationer 
Vi söker dig som arbetar långsiktigt och lösningsorienterat. Du hanterar uppkomna problem och avvikelser metodiskt. Du kan analysera, prioritera och löpande värdera den information du får. Rollen kräver god kommunikativ förmåga samt att du kan arbeta under tidspress med bibehållen kvalitet. Att du kan hantera stress är viktigt för att kunna klara rollen. 
 
Som person har du hög servicevilja, är prestigelös, empatisk och har god samarbetsförmåga. Det är meriterande med god lokalkännedom, körkort med D-behörighet samt tidigare erfarenhet av kundorienterad trafikverksamhet, eller liknande telefon eller kundservicearbete. Du har god datavana och kan med lätthet sätta dig in i nya system.  
Vi erbjuder 
Vi vet att mångfald och inkludering berikar både individer, grupper och oss som företag. Allas samlade erfarenheter är viktiga för att vi som jobbar på Nobina, likväl som samhället runt omkring oss, ska kunna växa och utvecklas på bästa möjliga sätt.

På Nobina får du inte bara en gedigen introduktion utan även stora möjligheter till personlig och professionell utveckling. Hos oss kan du bli en specialist inom ditt område och vi tillhandahåller utbildningar som är skräddarsydda för ditt yrkesområde. Dessutom finns det möjligheter att utvecklas mot ledarskap om det är något som intresserar dig. Vi är ett stort företag med oändliga möjligheter i hela Norden, anpassade efter din målbild och ambition.
 
Om tjänsten och ansökan
Då verksamheten pågår dygnet runt kommer arbetstid att behöva förläggas oregelbundet på dagtid/kvällar/nätter/helger. Vi söker en person för tillsvidare anställning och vikarier för timanställning, eventuellt finns möjlighet till kombitjänst. Individuell lönesättning. 
Vi vill ha in din ansökan senast: [Project.ApplicationDue]  Urval sker löpande så vänta inte för länge då annonsen kan stängas innan sista ansökningsdatum.

Frågor gällande rekryteringsprocessen:  Marcus Stenborg, e-post: marcus.stenborg@nobina.se tel. 060-7009469 
Varför Nobina?
På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare gör skillnad. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation.

Välkommen med din ansökan!

Bolagsverket är en myndighet i Sundsvall med uppdrag att kvalitetssäkra, registrera och tillhandahålla företagsinformation. Vi arbetar tillsammans för att skapa största möjliga samhällsnytta genom att göra det enklare och tryggare att vara företagare i Sverige – samtidigt som vi värnar om ett hållbart arbetsliv för våra drygt 600 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Drivs du av att förenkla och trygga företagandet genom digitala och automatiserade tjänster? Vill du, i samverkan med andra myndigheter och aktörer, utveckla framtidens digitala infrastruktur? Är du dessutom en ledare som skapar engagemang och förutsättningar för medarbetare i komplexa samverkanssammanhang? Då är det här rollen för dig!

Bolagsverket söker nu en enhetschef till enheten samverkanstjänster som ingår i vår nyinrättade avdelning digital utveckling och samverkan.  

Som enhetschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för Bolagsverkets samverkanstjänster och digitala infrastrukturtjänster för företagsdomänen. I ansvaret ligger även samordning av nationella och internationella samarbeten, samverkansuppdrag och initiativ som har sin utgångspunkt i förenkling och digitalisering.

I rollen som enhetschef ingår även personal- och arbetsmiljöansvar samt ansvar för enhetens

• samverkansåtaganden inklusive dess leveranser och produkter
• kompetens och kvalitet samt att enheten når sina mål på ett effektivt sätt   
• verksamhetsplanering, budget, resultat och omvärldsbevakning.

Du kommer att ingå i avdelningens ledningsgrupp där du förväntas ha en helhetssyn på avdelningens frågor.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• akademisk examen inom systemvetenskap/informationsteknologi, samhällsvetenskap-/statsvetenskap, ekonomi, juridik eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• flerårig erfarenhet av att ha arbetat som chef med personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar
• erfarenhet av arbete med strategiska utvecklings- och förändringsarbeten i större omfattning
• erfarenhet att leda och driva verksamhet inom digital tjänsteutveckling
• erfarenhet av nationella och internationella samverkansåtaganden mellan myndigheter
• goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.

Har du dessutom erfarenhet av en ledande roll inom nationella och samverkansåtaganden mellan myndigheter så ser vi det som meriterande.

Som person och ledare är du tydlig, trygg och kommunikativ och du är skicklig på att leda genom andra för att skapa engagemang och delaktighet. Ditt ledarskap genomsyras av tillit och förtroende och du får människor att växa genom ett närvarande ledarskap och gott samarbete. Du är en relationsskapande ledare som bygger starka nätverk och samverkar effektivt både internt och externt. Vidare är du resultatorienterad och din förmåga till struktur och helhetssyn gör att du kan se både större och mer långsiktiga perspektiv. Att tänka strategiskt och ta hänsyn till verksamhetens bästa i agerande och beslut är en självklarhet för dig.  

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med vår ledarskapskompass. Chefer på Bolagsverket

• beaktar helheten
• agerar medvetet i vardagen
• kommunicerar kontinuerligt
• skapar förutsättningar

Placeringsort: Sundsvall eller enligt överenskommelse. Förutom vårt kontor i Sundsvall har Bolagsverket även kontorsplatser i centrala Stockholm, men du behöver på regelbunden basis kunna arbeta i Sundsvall. 

Resor förekommer i tjänsten - nationellt samt inom Norden och Europa.

Tillsammans leder vi Bolagsverket in i framtiden - bli en del av vår spännande resa! 

Välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Bifoga endast CV.

Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket.

På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. För när du mår bra, gör du även ett bra jobb. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Läs mer om alla våra förmåner på bolagsverket.se/om/oss/jobb.

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Bolagsverket är en myndighet i Sundsvall med uppdrag att kvalitetssäkra, registrera och tillhandahålla företagsinformation. Vi arbetar tillsammans för att skapa största möjliga samhällsnytta genom att göra det enklare och tryggare att vara företagare i Sverige – samtidigt som vi värnar om ett hållbart arbetsliv för våra drygt 600 medarbetare.

Vill du vara med och forma framtidens digitala tjänster på Bolagsverket? Vi söker en avdelningschef till vår nya avdelning med ansvar för digitala infrastrukturtjänster, informationsförsörjning och samverkanstjänster. Här får du möjlighet att driva förändring, utveckla AI-lösningar och samarbeta nationellt och internationellt för att modernisera våra tjänster och vårt arbete. Genom innovation och samverkan skapar vi tillsammans ett enkelt och tryggt företagande – vill du vara med? 

Avdelningen Digital utveckling och samverkan ansvarar för Bolagsverkets samverkansåtaganden, informationsförsörjning, digitala infrastrukturtjänster och utvecklingskontor. Avdelningen driver även nationella och internationella samarbeten med fokus på förenkling och digitalisering. Avdelningen består av fyra enheter som tillsammans ansvarar för att driva och utveckla dessa områden.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som avdelningschef kommer du att spela en central roll i att driva Bolagsverkets digitalisering och innovationsarbete. Du har övergripande ansvar för beredning och samordning av myndighetens utvecklingsportfölj och kapacitetshantering. En viktig del av uppdraget är också att leda arbetet med Bolagsverkets AI-hubb och innovationsledning. Du kommer att ansvara för utvecklingen och leveransen av maskin-till-maskin- och infrastrukturtjänster samt för att säkerställa att dessa tjänster fungerar. Vidare ingår samverkan i både nationella och internationella utvecklingsinitiativ, samt ansvar för verksamhetsarkitektur och dataanalys för att stödja myndighetens långsiktiga digitala utveckling.

Som avdelningschef har du en strategisk och övergripande roll med ansvar för budget, resultat och personal. Du inspirerar och engagerar för att möta dagens och framtidens behov och strävar efter att skapa en arbetsmiljö som främjar samarbete, kreativitet och utvecklingsfokus.

Rapportering sker till generaldirektören och du ingår i Bolagsverkets strategiska ledningsgrupp där ni tillsammans ansvarar för genomförandet av myndighetens uppdrag.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• akademisk examen inom systemvetenskap/informationsteknologi, samhällsvetenskap-/statsvetenskap, ekonomi, juridik eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• flerårig aktuell erfarenhet av ledarskap och av att leda andra chefer
• flerårig aktuell erfarenhet av att ha arbetat som chef med personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar
• goda kunskaper om och erfarenhet av statlig eller annan offentlig verksamhet
• erfarenhet av arbete med strategiska utvecklings- och förändringsarbeten i större omfattning med inriktning mot digitalisering och/eller förenkling
• erfarenhet av utveckling av it-tjänster (exempelvis e-tjänster, maskin till maskin, API:er)
• erfarenhet av nationella och internationella samverkansåtaganden
• goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift.

Det är meriterande om du har: 

• erfarenhet av arbete med myndighetssamverkan
• kunskap inom utvecklingsarbete, modeller och portföljhantering
• erfarenhet av att ha varit en del av en myndighetsledningsgrupp.

Som person och ledare är du tydlig, trygg och kommunikativ och du är skicklig på att leda genom andra för att skapa engagemang och delaktighet. Ditt ledarskap genomsyras av tillit och förtroende och du får människor att växa genom ett närvarande ledarskap och gott samarbete. Du är en relationsskapande ledare som bygger starka nätverk och samverkar effektivt både internt och externt. Vidare är du resultatorienterad och din förmåga till struktur och helhetssyn gör att du kan se både större och mer långsiktiga perspektiv. Att tänka strategiskt och ta hänsyn till verksamhetens bästa i agerande och beslut är en självklarhet för dig. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med vår ledarskapskompass. 

Chefer på Bolagsverket:

• beaktar helheten
• agerar medvetet i vardagen
• kommunicerar kontinuerligt
• skapar förutsättningar

 Befattningen ingår i den lokala chefskretsen och omfattas av chefsavtalet.

Placeringsort: Sundsvall eller enligt överenskommelse. Förutom vårt kontor i Sundsvall har Bolagsverket även kontorsplatser i centrala Stockholm, men du behöver på regelbunden basis kunna arbeta i Sundsvall. 

Tillsammans leder vi Bolagsverket in i framtiden bli en del av vår spännande resa! 

Välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Bifoga endast CV.

Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket.

På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. För när du mår bra, gör du även ett bra jobb. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba med oss: https://bolagsverket.se/jobbamedoss/vierbjuder.5080.html

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Bolagsverket är en myndighet i Sundsvall med uppdrag att kvalitetssäkra, registrera och tillhandahålla företagsinformation. Vi arbetar tillsammans för att skapa största möjliga samhällsnytta genom att göra det enklare och tryggare att vara företagare i Sverige – samtidigt som vi värnar om ett hållbart arbetsliv för våra drygt 600 medarbetare.

Vill du leda och vidareutveckla säkerhetsarbetet på Bolagsverket och säkerställa en trygg och hållbar verksamhet för framtiden?

Vi söker en erfaren och strategisk säkerhetschef/säkerhetsskyddschef som med ett helhetsperspektiv kommer att arbeta med myndighetens säkerhet, säkerhetsskydd och beredskap.

Bolagsverket arbetar proaktivt för att upprätthålla en hög säkerhetsnivå och stärka medvetenheten om säkerhetsfrågor i hela organisationen. Hos oss får du en spännande möjlighet att påverka, driva utvecklingen framåt och göra verklig skillnad.

Säkerhetsenheten ansvarar för att samordna och utveckla säkerhets- och beredskapsåtgärder samt följa upp att verksamheten bedrivs enligt relevanta krav och riktlinjer. Enheten är placerad direkt under generaldirektören.

ARBETSUPPGIFTER
Som säkerhetschef/säkerhetsskyddschef tillika enhetschef rapporterar du direkt till generaldirektören och leder Bolagsverkets arbete inom säkerhet, säkerhetsskydd och beredskap. Du ansvarar för samordning, styrning och uppföljning av säkerhetsarbetet inom myndigheten, ger stöd till ledningen och deltar i den strategiska ledningsgruppen. Du säkerställer att verksamheten följer gällande lagar och regelverk samt upprätthåller en hög säkerhetsnivå.

Rollen innebär hög grad av samverkan såväl inom Bolagsverket som med andra myndigheter i syfte att samordna säkerhetsrelaterade frågor på myndigheten. Eftersom Bolagsverket är en beredskapsmyndighet ingår även ett aktivt deltagande i det sektorsövergripande beredskapsarbetet. 

I uppdraget som enhetschef ingår personal- och arbetsmiljöansvar för enhetens medarbetare. Du har även ansvar för enhetens uppdrag, kompetensutveckling, måluppfyllelse samt för verksamhetsplanering, budget, resultat och omvärldsbevakning.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• säkerhetsskyddschefsutbildning eller annan relevant utbildning i kombination med flerårig arbetslivserfarenhet inom området
• flerårig och aktuell erfarenhet av säkerhets- och säkerhetsskyddsarbete och god kunskap om säkerhetsskydd
• erfarenhet av att vidareutveckla, samordna och följa upp säkerhetsområdet
• aktuell erfarenhet av att ha arbetat som chef med personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar
• mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift.

Vi ser det som meriterande om du har: 

• tidigare erfarenhet av arbete som säkerhetschef och/eller säkerhetsskyddschef, samt om du har haft en central samordnande roll för säkerhetsarbete inom offentlig förvaltning 
• flerårig erfarenhet av arbete inom beredskapsområdet.

Du är en trygg ledare med förmågan att fatta välgrundade beslut, även under press. Med ditt naturliga ledarskap skapar du engagemang och förtroende hos både medarbetare och ledning. Du har hög integritet och står fast vid beslut som främjar verksamhetens långsiktiga säkerhet och stabilitet.

Din förmåga till helhetssyn gör att du kan bedöma säkerhetsfrågor ur ett strategiskt perspektiv och förstå hur olika säkerhetsaspekter påverkar hela organisationen. Som person är du strukturerad och driver säkerhetsarbetet framåt på ett effektivt och metodiskt sätt.

Du kommunicerar tydligt, inspirerar andra att arbeta mot gemensamma mål och bygger starka relationer, både internt och externt. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med vår ledarskapskompass. 

Chefer på Bolagsverket:

• beaktar helheten
• agerar medvetet i vardagen
• kommunicerar kontinuerligt
• skapar förutsättningar 

Befattningen ingår i den lokala chefskretsen och omfattas av chefsavtalet. 

Placeringsort: Sundsvall eller enligt överenskommelse. Förutom vårt kontor i Sundsvall har Bolagsverket även kontorsplatser i centrala Stockholm, men du behöver på regelbunden basis kunna arbeta i Sundsvall. 

Tillsammans leder vi Bolagsverket in i framtiden bli en del av vår spännande resa! 

Välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Bifoga endast CV.

Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket.

På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. För när du mår bra, gör du även ett bra jobb. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba med oss: https://bolagsverket.se/jobbamedoss/vierbjuder.5080.html

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Vid region Nords utredningsenhet finns sektionen regionalt IT-brottscentrum. Sektionen innehåller flera olika kompetensområden, alla med fokus på att komplettera och bidra till regionens utredningsverksamhet. Regionalt it-brottscentrum Nord har som uppgift att utreda och biträda med spetskompetens i utredningar med IT-relaterade inslag.
En av avdelningarna inom regionalt it-brottscentrum är ISÖB (internetrelaterade sexuella övergrepp mot barn) där vi arbetar med sexuella övergrepp mot barn och ungdomar på internet och där du kommer att tjänstgöra. ISÖB är idag lokaliserade i Luleå, Umeå och Sundsvall, och vi tjänstgör i hela region Nord. Gruppen består av utredare som är speciellt utbildade i att jobba med barn och ungdomar som blivit utsatta för övergrepp kopplat till IT-miljö och har därmed hög teknisk kompetens och är vana att jobba med olika specialistfunktioner för att driva utredningarna framåt.
Vi söker nu en analytiker för placering i Luleå, Umeå, Sundsvall eller Östersund.

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som är intresserad av att arbeta som operativ analytiker vid gruppen ISÖB (Internetrelaterade sexuella övergrepp mot barn) vid polisens regionala IT-brottscentrum. Viktigt att notera är att i tjänsten ingår att du kan komma att utsättas för övergreppsmaterial.
Som operativ analytiker arbetar du tillsammans med gruppens övriga funktioner i olika faser av förundersökningen. Ditt arbete kommer bli centralt för att ta rätt beslut och nå framgång under såväl ett spaningsskede som i det efterföljande utredningsarbetet.
Dina arbetsuppgifter består av att inhämta, strukturera, bearbeta och visualisera stora mängder data och information, i databaser och analysprogram. Du utför kvalificerade operativa- och tekniska analyser, tolkar utredningsmaterial, redovisar slutsatser och tar fram rekommendationer för fortsatt informationsinhämtning och ärendehantering, som stöd för den pågående insatsens inriktning. Som operativ analytiker förväntas du tillsammans med utredarna bidra till visualiseringar och presentationer av ärenden för åklagare och inför huvudförhandlingar.
Resor och arbete på annan ort kommer att krävas.

Kravprofil
Detta är en möjlighet för dig som har:
eftergymnasial utbildning med en för tjänsten relevant inriktning, exempelvis inom IT-forensik eller systemvetenskap. Alternativt att du har motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt, som arbetsgivaren bedömer relevant
aktuell erfarenhet av att inhämta, hantera och analysera stora datamängder
mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
god förmåga att uttrycka dig på engelska i tal och skrift
mycket goda IT kunskaper och god vana av MS Office, framförallt i Excel
svenskt B-körkort (manuell växel)
svenskt medborgarskap



Det är meriterande om du även har:
aktuell erfarenhet av att arbeta med utredningar
erfarenhet inom Polismyndigheten eller annan statlig verksamhet, där erfarenhet från Polismyndigheten premieras
arbetslivserfarenhet av att presentera analysarbeten
erfarenhet av informationsinhämtning genom öppna källor, t.ex. sociala plattformar



Personliga egenskaper
Som person är du noggrann, strukturerad och ambitiös, men också nyfiken och ödmjuk. Du har mycket god förmåga att tänka analytiskt och logiskt, och kan förmedla stora mängder komplex information på ett tydligt sätt. Vidare ser vi att du har ett gott omdöme och god social kompetens, är medveten om bemötandets betydelse och vikten av att behandla människor lika. Du har god samarbetsförmåga och kan arbeta både självständigt och i grupp tillsammans med andra funktioner och myndigheter.
Uppdraget ställer även krav på uthållighet, stresstålighet och flexibilitet, då det ibland blir aktuellt att hantera nya brådskande uppdrag med kort framförhållning, parallellt med andra redan pågående arbetsuppgifter.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.


Fackliga företrädare
SACO Region Nord, Polisförbundet Region Nord, ST Region Nord, SEKO Polisen Nord, samtliga nås via Polisens växel 114 14.


Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader.
Arbetsort: Luleå , Umeå, Sundsvall eller Östersund
Arbetstid: Veckoplanerad 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Analytiker
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Besvara urvalsfrågor i enkät som en del av din ansökan. Du hittar enkäten med urvalsfrågorna i annonsen på https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2025/mars/analytiker-till-it-brottscentrum/. Spara ner enkäten, besvara frågorna och bifoga den i mejlet med din ansökan/CV. Har du en synnedsättning och har problem med dokument i pdf-format går det bra att kontakta ansvarig HR-konsult för att få möjlighet att besvara enkäten på annat sätt.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.
Välkommen med din ansökan i form av CV och enkät via e-post till jobb.nord@polisen.se senast den 9/4 2025. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A187.435/2025 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Säkerhetsprövning kommer att göras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!

UPPDRAG & PERIOD
Vi erbjuder tjänster för specialistsjuksköterska med specialistbevis inom anestesi/IVA, ambulans, akutsjukvård, barnmorska, barn & ungdom, diabetes, distrikt, intensivvård, ortopedi m fl.
Tjänst(er) på sjukhus alternativ vårdcentraler, både privat som offentlig.
Start maj fram till och med augusti med god chans på förlängning.
Ansökningar skickar löpandes, inför din ansöka maila CV samt 2-3 referenser till oliver@healthconnect365.se och vi kontaktar dig!
-------------------------------------
KVALIFIKATIONER
Sjuksköterska med specialistbevis.
Om oss
Health Connect är ett bemanningsföretag med säte i Göteborg. Vi erbjuder en stor bredd av uppdrag över hela landet. När du arbetar genom Health Connect kan du förvänta dig:
Konkurrenskraftig lön
ISO-certfierade
Resor och boende ( i de fall du önskar arbeta på annan ort är vi behjälpliga med att ordna resa och boende)
Tjänstepension enligt ITP, Försäkringar
Hög servicenivå av erfarna konsultchefer
Konsultträffar

Vi söker fysioterapeuter – Ta steget till ett friare arbetsliv!
Vi har fått fler spännande uppdrag och söker nu dig som är fysioterapeut och vill arbeta som konsult. Vill du ha större frihet, hög lön och möjligheten att resa runt och jobba på olika uppdrag i Sverige? Då är det här tjänsten för dig!


Vi erbjuder:
Flexibilitet – Välj själv var och när du vill arbeta.
Hög lön – Konkurrenskraftig ersättning för din kompetens.
Spännande uppdrag – Arbeta på olika platser och utvecklas i din roll.
Resmöjligheter – Se nya delar av Sverige medan du arbetar.
Trygghet och stöd – Vi sköter allt det administrativa så du kan fokusera på ditt jobb.
Möjlighet att välja – Ta längre uppdrag eller kortare insatser, exempelvis under semestern
Bekostat boende – Vi står för boendet på tjänsteorten.
Tjänstepension och försäkringar – Du omfattas av kollektivavtalsliknande villkor med tjänstepension och försäkringar.
Engagerad kontaktperson - tillgänglig för dig 24/7

Vi söker dig som:
Är legitimerad fysioterapeut.
Har minst två års erfarenhet inom yrket.
Är flexibel och tycker om att arbeta på olika platser.
Trivs med frihet och ansvar.
Har god samarbetsförmåga och ett positivt förhållningssätt
Har B-körkort (meriterande men inte ett krav).



Ansökan: Låter detta som något för dig? Vi hanterar ansökningar löpande så skicka in din ansökan redan idag!

Att arbeta som operationssjuksköterska hos oss:
Som operationssjuksköterska hos Operationskonsulterna kommer du i detta uppdrag att få arbeta på en operationsavdelning i Sundsvall som bedriver operationer inom kirurgi, urologi, gynekologi, ortopedi, ÖNH, hybrid. Du behöver vara trygg i din yrkesroll. Erfarenhet av flera specialiteter är meriterande. 
 
Arbetstid: Dag
Period: v.23-35
 
Om detta uppdrag låter som en spännande möjlighet för dig, tveka inte att skicka in din ansökan. Vi rekryterar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista svarsdag. Vi ser fram emot att höra från dig och välkomna dig till vårt team som operationssjuksköterska.


Utbildning:
KRAV
- Sjuksköterskeutbildning 3 år
- Specialistsjuksköterskeutbildning inom operation 1 år
 
Kompetenser:
Erfarenhet av flera specialiteter är meriterande. 
- Kirurgi
- Urologi
- Gynekologi
- Ortopedi
- ÖNH
- Hybrid
 
Språk:
KRAV
- Svenska
 
Arbetslivserfarenhet:
KRAV
- Operationssjuksköterska, 5 års erfarenhet eller mer
 
Om dig:
Arbetet som specialistsjuksköterska inom operation är kvalificerat och vi vill därför att du har minst 5 års erfarenhet inom din specialité. Vi anser att det krävs för att man ska vara tillräckligt trygg i sin yrkesroll och det stämmer väl överens med företagets roll som specialister i branschen. Vi ser gärna att du har erfarenhet från flera olika operationssavdelningar. Du ska gärna vara intresserad av kompetensutveckling och ett steg framåt i karriären. Vi premierar deltagande i kurser och utbildningar. Vi som arbetar hos Operationskonsulterna har i genomsnitt ca 19 års specialisterfarenhet och vi ställer högst kompetenskrav i bemanningsbranschen. Det innebär att du som Operationskonsult ofta hör till de på arbetsplatsen med längst erfarenhet och som sådan förväntar vi oss att du tycker det är självklart att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter till nyare kollegor. Att handleda studenter och nya kollegor hör till arbetsuppgifterna.
 
Lön, ersättning och förmåner:
Vi ordnar med resa & boende i förekommande fall. Allmänpension, tjänstepension, OB, friskvårdsbidrag samt förmånsportalen Benify. Trevliga företagsevent/sammankomster för bättre sammanhållning, stöd och gemenskap.
 
Trygghet och säkerhet: 
Hos Operationskonsulterna är du som anställd i trygga händer och alla medarbetare är fullt försäkrade via vårt trygghetspaket och samarbete med IF och AFA.
 
Anställningsform:
Enligt överenskommelse. Visstid eller tillsvidare.
 
Läs mer om oss på vår webbplats:
https://operationskonsulterna.se/
 
Välkommen med din ansökan!



Operationskonsulterna är specialister på operationssjukvård, förlossningssjukvård, intensivvård och övriga specialistsjuksköterskeområden som tex ambulans, röntgen, distriktssjukvård, ögonsjukvård, akutmottagning mm. Företaget finns i hela Sverige och arbetet leds från vårt huvudkontor i Gamla Stan i Stockholm. Bolaget drivs av kliniskt verksamma specialistsjuksköterskor samt undersköterskor som är väl medvetna om vad som krävs av varje medarbetare för att kunna göra ett professionellt arbete. För dig som anställd är det en trygghet med en arbetsgivare som har stor erfarenhet av arbete inom specialistsjukvården med komplett försäkringsskydd.

Nu finns möjligheten för dig som är på jakt efter en instegsroll på ett spännande bolag som har utveckling i fokus! Trivs du i en kundtjänstroll med kundkontakt, där du får glänsa med din förmåga att vara noggrann? Då kan detta vara ett perfekt första, eller nästa steg i din karriär! Vi söker dig som kan starta i april och välkomnar varmt din ansökan redan idag.

OM TJÄNSTEN

Biometria är en medlemsägd och central aktör inom svensk skogsnäring. De mäter det virke som flödar mellan skog och industri och som opartisk säkerställer de att Sveriges skogsägare är trygga i sina virkesaffärer. Detta genom att stödja och utveckla virkeshandel, logistik och produktion på virkesmarknaden samt erbjuda tjänster för digitalisering och automatisering av virkesflödet och virkesaffärer via en plattform de bygger nya moderna tjänster på.

Till Sundsvall söker vi nu en kundtjänstmedarbetare som kommer att ha en avgörande roll i Biometrias arbete för att lansera sitt nya affärssystem Viol 3. I rollen kommer du tillsammans med dina kollegor ansvara för att flytta över masterdata in i Biometrias nya system, där din förmåga att vara effektiv och noggrann kommer att vara till stor hjälp. För denna roll kommer det initialt att vara stort fokus på kundkontakt via telefon för att ta emot och registrera ärenden. Du välkomnas in i ett team som besitter mycket god kompetens inom området och som inte tvekar att hjälpa till när det behövs och du kommer ha en mentor som stöd för att ge dig bästa förutsättningar in i rollen.

Du erbjuds


* En spännande roll där du får vara med och bidra till Biometrias stora IT-satsning
* En självständig roll där du får ta stort eget ansvar
* En inledande utbildning för att kunna bli självgående i de specifika arbetsuppgifterna
* Trevliga kollegor och bra mentorskap


ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Via telefon ta emot och registrera inkommande ärenden från kund
* Administration av datamängder utifrån inkomna beställningar via ärendehanteringssystemet Salesforce
* Arbete i olika IT system kopplade till VIOL 3 plattformen för att säkerställa korrekt data


VI SÖKER DIG SOM
- Har erfarenhet från en liknande roll inom exempelvis administration eller kundservice
- Är obehindrad i svenska samt har goda kunskaper i engelska då båda språken används i det dagliga arbetet
- Trivs i en roll som innebär mycket telefonkontakt
- Har god datorvana samt kunskaper i Microsoft Office paketet och känner dig bekväm med att arbeta i Excel

Det är meriterande om du har
- Har en avslutad examen från universitet inom IT, teknik eller ekonomi
- Tidigare erfarenhet av att arbeta i affärssystem

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Hjälpsam
- Stresstolerant
- Målmedveten
- Ordningsam
- Ansvarstagande

Övrig information:
- Start: Omgående
- Omfattning: Heltid, tidsbegränsat uppdrag fram till sista augusti 2025
- Arbetstider: 08:00-17:00
- Placering: Sundsvall

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Du kan läsa mer om Biometria HÄR!

Vill du ha en förändring i ditt liv? Mer frihet? Mer pengar? Bestämma dina arbetstider själv? Hyr ut PENSIONÄRER!
Om du funderar på att starta företag, men kanske är lite tveksam eftersom du vet att det krävs hårt arbete för att lyckas.
Då har jag goda nyheter till dig! Bli franchisetagare!
Du behöver inte kämpa ensam med ditt företag när du ansluter dig till oss. Vi hjälper dig på vägen så att du snabbare och enklare kan njuta av friheten av att vara företagare, hjälpa kunder och få möjligheten att tjäna pengar.
TEST
Ta det här testet för att se om du passar som franchisetagare hos oss:
Vill du ha både privatpersoner och företag som kunder i branschen som omsatta över 50 miljarder 2024?
Ser du fördelarna med personal som är 55+?
Vet du att få kan leva på sin pension?
Tror du kunder uppskattar kompetens, erfarenhet och rutin?
Vill du få möjligheten att tjäna bra med pengar?
Gillar du att göra andra människor nöjda och glada?
Svarade du JA på frågorna? GRATTIS! Det är dig vi vill ha som franchisetagare!
Hej förresten, jag heter Michael Strauss och det är jag som startade GOveteran för över 20 år sedan. Jag letar nu efter dig som vill ta ett nytt steg i livet och prova något nytt.
Så här kommer dina dagar att se ut
Som franchiseföretagare hos oss får du hjälp att starta upp och bygga din verksamhet. Du bör vara inriktad på att arbeta med försäljning, rekrytering och ledarskap. Du kommer att bygga upp ett team av medarbetare som med hjälp från huvudkontoret ska ge våra kunder riktigt bra tjänster och kundupplevelser. Men du kommer framför allt arbeta med att skapa och bevara goda kundrelationer.
Är du rätt person så kommer det här att vara roligt och lönsamt. Den här möjligheten passar lika bra för kvinnor som män i alla åldrar.
Du är aldrig ensam
Hos oss får du alltid hjälp med att bli så framgångsrik som möjligt.
Intresserad? I så fall vill jag att du kontaktar mig så fort du kan. Varför inte göra det nu, när du har det i tankarna? Vi intervjuar löpande så ring eller maila mig redan idag så att inte den här möjligheten glider dig ur händerna. Du når mig på telefon 070- 6625464 eller så mailar du mig på michael.strauss@goveteran.se
Bästa hälsningar
Michael Strauss

Vill du vara med och bidra till framgångsrika projekt inom smide och stålkonstruktioner? Sjölins Smide söker en beredare för att stärka teamet i Hudiksvall. Det här är en nyckelroll i planering och beredning av projekt och vi söker dig som trivs i en dynamisk arbetsmiljö med ett stort intresse för att utveckla effektiva och hållbara lösningar!
Då vi arbetar med löpande urval kan tjänsten komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, ansök därför redan idag!
Om Sjölins smide
Sjölins Smide är ett svenskt företag med över 140 års erfarenhet inom smide och stålkonstruktioner. Företaget, baserat i Hudiksvall, arbetar nationellt och är känt för sin flexibilitet, kvalitet och hållbarhet. De erbjuder tjänster inom smide, konstruktion och montage och har varit involverade i flera stora projekt, inklusive renovering av Avicii Arena. 2022 förvärvades MJ Montage i Piteå och de samarbetar nu inom alla sina verksamhetsområden. Läs mer om Sjölins projekt här.
Då Sjölins smide är i en expansiv fas förstärks nu organisationen med en Projektingenjör med inriktning mot beredning, till kontoret i Hudiksvall.?Här arbetar ett 70-tal anställda i en stark ”Sjölins-anda” vilket innebär ett flexibelt arbetssätt med högt i tak där alla får komma till tals samt där kollegor alltid finns till hands att hjälpa till där det behövs!
Om rollen
Som Projektingenjör inom beredning har du en central roll i olika kundprojekt där du samarbetar med en grupp av fyra projektledare, en projektingenjör och sex arbetsledare samt andra avdelningar för att driva projekten framåt. Rollen innefattar planerings-, projekterings- och produktionsstöd samt kund- och leverantörskontakter.
Du ansvarar för dokumentationen där du hämtar och levererar ritningar och dokument till och från kund samt internt mot tillverkningen. Du har hand om beredning och hanterar PM samt ändringar och tillägg inför prissättning. Rollen innebär också ansvar för projektens tids- och betalningsplaner samt att utfärda kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöplaner. Ekonomiarbete kommer även kunna vara en del i tjänsten.
Din profil
Vi söker dig som har erfarenhet från byggprojekt, gärna inom smide eller betongprefab. Alternativt har du arbetat med liknande arbetsuppgifter inom stål-, betong- och träkonstruktion eller i branscher såsom tillverkningsindustrin. Vi ser gärna att du har eftergymnasial utbildning som byggingenjör eller liknande. Du har god vana av datasystem och förståelse för att läsa och sortera bland ritningar samt annan dokumentation.
Som person är du strukturerad, analytisk och samarbetsorienterad. Du trivs med ett resultatinriktat arbetssätt där du tar mycket eget ansvar för att driva dina projekt och arbetsuppgifter framåt. Du är självgående med ett affärsmässigt tänk och tvekar inte att rycka in där det behövs för att hjälpa såväl kollegor som hela bolaget framåt.
Krav för tjänsten
Arbetslivserfarenhet inom byggprojekt eller liknande
God datorvana
God kunskap i att hantera ritningar, modeller och liknande dokumentation
B-körkort

Meriterande
Eftergymnasial utbildning som byggingenjör eller liknande
Kunskaper inom entreprenadjuridik och projektekonomi

Övrigt
Startdatum:?Enligt överenskommelse
Ort:?Hudiksvall. Resor förekommer i tjänsten
Omfattning: Heltid
Sista ansökningsdag är 2025-04-20 men då vi jobbar löpande med urvalet så kan tjänsten komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du söker tjänsten genom att besvara några frågor och bifoga ditt CV eller länka din Linkedin-profil. De kandidater som uppfyller grundkraven kommer att få en länk till ett personlighetstest och ett logiskt tänkande test. Läs mer om varför vi använder tester i våra rekryteringar?här.?De som går vidare därefter bjuder vi in till digital intervju. Vi arbetar?kompetensbaserat?genom hela rekryteringsprocessen.
Om du har frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Ida Mossnelid via 076-006 62 95 och ida@stegra.nu.
Stegra hanterar hela rekryteringsprocessen och alla frågor om tjänsten besvaras av Stegra.

Sedan många år har Sogeti placerat sig i toppen på världskartan när det gäller test och kvalitetssäkring. Att vara bäst på test är helt enkelt en passion för oss. Varför måste vi acceptera en känsla av osäkerhet kring nyutvecklade system?

Vi behöver stärka upp med ännu fler grymma och härliga personer som brinner för test till vårt kontor i Sundsvall. Du kommer att kliva in i spännande uppdrag och får jobba med både Sogetikollegor, branschkollegor och representanter från kund.



Vad kan vi erbjuda dig?

Något vi är stolta över på Sogeti är att vi har flera olika forum för aktuella kompetensområden, där Test är ett av dem. På dessa träffar delar vi med oss av erfarenheter kring vad som är aktuellt hos våra kunder samtidigt som vi äter lunch tillsammans. Dessa tillfällen av erfarenhetsutbyte är mycket välbesökta och populära.

VEM SÖKER VI

Vi söker dig som ständigt vill utvecklas, är positivt inställd till att lära dig nya saker och som vill hålla dig i teknikens framkant. Du måste också känna starkt för att jobba som konsult och att du vara engagerad och driven.



FÖR ATT VARA AKTUELL FÖR ROLLEN SKA DU


- ha flera års dokumenterad arbetslivserfarenhet från testning/testledning t.ex leda testprojekt, skriva testplaner och testfall
- ha erfarenhet av automatiserade tester
- ha erfarenhet av

- ha teknisk eftergymnasial utbildning eller något som vi bedömer vara likvärdigt

-
ha stort intresse för kvalitetssäkring


- ha förmågan att kunna se helheten

-
gilla att arbeta tillsammans i team


- ha goda kunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift


DET ÄR ETT PLUS I KANTEN OM DU HAR


- ISTQB-certifiering


- erfarenhet av Selenium

- erfarenhet av Playright
- erfarenhet ev Gehrkin


- ett stort intresse och förståelse för systemutveckling

Har du även erfarenhet och kompetens inom 4G/5G kan det finnas spännande framtida möjligheter hos oss.



VAD KAN JAG FÖRVÄNTA MIG I ROLLEN SOM TESTLEDARE OCH/ELLER TESTARE

Som testledare kommer du arbeta med både strategiska samt operativa frågeställningar kring testbarhet i systemutvecklingen. Du behöver kunna förstå helheten kring vilka intressenter som är i behov av vilken typ av information och hur denna kan nå intressenterna som mest resurseffektivt. Till din hjälp i din verktygslåda finns vårt strukturkapital tmap.net som hjälper dig att ställa rätt frågor vid rätt tidpunkt, exempelvis kopplat till automation, testmiljöer och data. Med rätt förutsättningar kommer du tillsammans med hela utvecklingsteamet skapa en enhetlig trygghet i att leverera värde till våra slutanvändare.

Som testare kommer du att arbeta som en digital utredare med frågeställningar kopplade till systemets förmåga att leverera värde. Du kommer att analysera underlag, utföra tester på systemet vi utvecklar samt förmedla information i syfte att erbjuda förståelse för systemets beteende så att människor kan ta evidensbaserade beslut. Du kommer säkerligen jobba med att förstärka din förmåga att utföra ditt arbete med hjälp av automation i alla dess former.

Eftersom vi tillämpar löpande urval uppmanar vi dig att skicka in din ansökan snarast möjligt för att säkerställa att den kommer med i processen. Vi ser med spänning fram emot din ansökan.



Livet på Sogeti i Sundsvall:

Hos oss finns det utrymme för personligheter. Hur är en typisk sogetiare? Vad har de som jobbar hos oss för bakgrund? Hur ser en vanlig dag på jobbet ut och varför jobbar de på Sogeti? Bekanta dig med en av våra härliga konsulter i Sundsvall som idag jobbar inom just test:

Anders Nordén, Testledare och Testexpert


Sogeti Sverige, en del av Capgemini-koncernen, med 21 kontor och 1300 medarbetare, skapar affärsvärde med teknologi för organisationer som behöver införa innovation snabbt och som vill ha en lokal partner med global skalbarhet. Med en hands-on-kultur och närhet till kunderna, implementerar Sogeti lösningar som hjälper organisationer att arbeta snabbare, bättre och smartare. Genom att kombinera agilitet och snabb implementation via en DevOps-ansats, levererar Sogeti innovativa lösningar inom test- och kvalitetssäkring, molnet och systemutveckling, förstärkta av AI, data och automation.

Alla människor ska ha samma möjligheter. Inte minst i sitt arbete, därför är jämställdhet en självklarhet för oss och vi tar mängder av initiativ för att främja detta, bland annat genom #addher - ett av Sveriges största nätverk för kvinnor i IT-branschen.

Är du en resultatorienterad och relationsskapande person som trivs i en omväxlande vardag? Trivs du med frihet under ansvar och att vara spindeln i nätet? Då är du kanske vår nästa Projekt-och byggledare!

Vi på Eltel distrikt Nord växer och önskar nu förstärkning i form av en Projekt-och byggledare i Sundsvall! Hos oss välkomnas du med öppna armar och blir en viktig del av vår utvecklingsresa framåt. Med en stor variation av spännande kunder och uppgifter lovar vi dig en kul och utvecklande roll!

Arbetsuppgifter:

Som Projekt-och byggledare hos oss arbetar du både från vårt kontor och ute på fält, du ansvarar för allt ifrån tid, ekonomi och resurser till kvalitet kopplat till dina projekt! Projekten handlar både om nybyggnation och service inom fiber och telekom, framåt kan även projekt inom vårt växande område eldistribution förekomma. Du ansvarar för planering efter kund och kravställares önskemål och för att hålla ihop en helhet i projekten. Kunder du jobbar mot är bland annat Trafikverket och FMV. Exempel på arbetsuppgifter:


- Besök on-site och försyn

- Kontakt med kund och underentreprenörer

- Hantering av beställningar från kund

- Resurssättning

- Uppföljning och rapportering

- Medverkan vid kund-och byggmöten

- Fakturering

- Ansvara för tidsplanering, kostnadsuppföljning och riskhantering

- Säkerställa att lagar och föreskrifter efterlevs inom säkerhet och miljö

- Kontakt och uppföljning med montörer/tekniker

- Säkerhetsställa en säker arbetsmiljö för UE och egen personal
Arbetena utförs i Sundsvall och inom Västernorrlands län.

Varför ska jag välja Eltel som arbetsgivare?


Hos oss blir du del av ett sammansvetsat och kompetent team på ungefär 40 kollegor som ska bli fler! Många av oss har jobbat länge på Eltel och har lång erfarenhet i branschen. Du rapporterar till Stefan som är en lättsam, tillgänglig och tillitsfull chef som tror på frihet under ansvar.

En anställning på Eltel innebär att du är med och bidrar till att Sveriges kritiska infrastruktur som möjliggör såväl förnybar energi som högpresterande kommunikationsnätverk fungerar. Hos oss får du stor variation i dina arbetsuppgifter och frihet tillsammans med mycket ansvar. Det är viktigt för oss att du trivs och utvecklas i ditt arbete, det finns således stora möjligheter att växa med oss om du vill – både inom din roll och genom att testa nytt. Vidare satsar vi på säkerheten och erbjuder en god arbetsmiljö för alla våra medarbetare. Med våra drygt 20 år på marknaden och närvaro i hela Sverige är Eltel en trygg arbetsgivare. Men den absolut viktigaste anledningen till att jobba hos oss är alla trevliga och kompetenta kollegor!
För att lyckas i denna roll tror vi att du:

- Har god kunskap inom entreprenadjuridik, ABT06 och AB04
- Har erfarenhet av att leda personal
- Har mycket god förståelse för ekonomi och resultatuppföljning
- Behärskar Excel och Officepaketet
- Har god svenska i tal och skrift samt god förståelse i engelska
- B-körkort för manuell växellåda
Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet inom antingen telekom, eldistribution eller energidistribution. Vidare är det även meriterande om du har utbildningar i exempelvis ledning (projektledning eller motsvarande), Arbete på väg, Bas-P/Bas-U, ESA, EBR, AMA.

För att komma till din rätt i rollen ser vi gärna att du är en självgående, ansvarstagande och resultatorienterad person. Då du har många kontaktytor i din roll tror vi att du är duktig på att skapa goda relationer och att du har en god kommunikativ förmåga. Tycker du dessutom om att ha roligt på jobbet och utvecklas tillsammans med kompetenta kollegor så är denna roll perfekt för dig!



Ytterligare information


- Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% där vi tillämpar 6 månaders provanställning.

- Grund för anställning är godkänd bakgrundskontroll (inklusive bl a. kontroll av rättsliga tvister och ekonomisk status)

Vi eftersträvar mångfald och välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi uppnår detta.

Om du har frågor rörande rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringsteamet på rekrytering@eltelnetworks.se.

Vi tillämpar löpande urval, så ansök gärna så snart som möjligt då annonsen kan komma att stängas innan sista ansökningsdag.

Varmt välkommen med din ansökan!

Eltel är den ledande leverantören av tjänster för kritisk infrastruktur. Vi designar, planerar, bygger och säkrar driften av el- och kommunikationsnätverk i hela Sverige på uppdrag av våra kunder som i huvudsak är operatörer, nätägare och myndigheter.

Vi är stolta över att skapa värde för våra kunder och för samhället i stort – vi på Eltel kombinerar kunskap och kompetens med en praktisk inställning till arbete. Vi har ambitionen att vara den bästa arbetsplatsen för dig som gillar utmaningar och som vill ta ett samhällsansvar. Vi söker nu fler engagerade människor som vill bli en del av vårt företag.

Vi undanber oss vänligt men bestämt kontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt andra försäljare av ytterligare tjänster kopplat till våra rekryteringar. Vi har upphandlat de tjänster vi behöver. Vid andra frågor; kontakta oss centralt på rekrytering@eltelnetworks.se.

Vill du vara motorn bakom spännande byggprojekt? Bli Installationssamordnare hos Peab och sätt din prägel på framtidens samhällen i Sundsvall, Örnsköldsvik och Östersund. Utveckla dina färdigheter i en dynamisk miljö där innovation möter trygghet. Bygg med oss - bygg för framtiden!

Om tjänsten
Som Installationssamordnare kommer du att jonglera tekniska utmaningar och tidsplaner, styra upphandlingar och leda arbetslag, allt medan du orkestrerar magin bakom bostäder, offentliga byggnader och industrier i en symfoni av hållbarhet och innovation.

Vem är du?
Vi söker dig som har en teknisk examen inom installationsteknik eller flera års erfarenhet från konsult- eller installationsbranschen. Erfarenhet som uppdragsledare eller konstruktör är ett plus. Du är självständig, organiserad och har en talang för samarbete och kommunikation.

Tjänsten kan utgå från Peabs kontor i Sundsvall, Östersund eller Örnsköldsvik.

Om verksamheten
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.

Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!

Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 59 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.


Vänligen observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Sofie Cardegren på Uniflex: Telefonnummer: 073 344 71 76 eller E-post: sofie.cardegren@uniflex.se.

Är du en Tech Lead, System Architect, Lead Developer eller systemutvecklare och söker nya utmaningar inom IT-branschen?

Tycker du att systemutveckling är bland det bästa som finns och trivs med att ta ägandeskap över tekniken och leveransen?



Vi satsar vidare och vi behöver flertalet IT- kompetenser som?kan möta våra kunders behov inom olika verksamhetsområden och projekt samt digitaliseringsresor. Det kanske är just Dig vi väntar på?



För att trivas i rollen behöver du vilja ta ansvar för hela utvecklingskedjan och kunna ta egna initiativ när det kommer till problemlösning.





Våra medarbetare är positiva, drivna och nyfikna. De har engagemang, vilja att utvecklas, delar gärna med sig av sin kunskap och sätter alltid kunden i fokus.




Vem söker vi?

Vi söker dig som är driven, proaktiv och tar eget ansvar samtidigt och som du trivs med att jobba både självständigt och i grupp. Vi har många kompetenta kollegor att bolla idéer och lösningar tillsammans med. Vi ser gärna att du också är en nyfiken person som vill utvecklas och att du både vill ta del av och dela kunskap med dina kollegor. Vi önskar att du har ett fokus på kunden och dennes leverans och att du är motiverad att ta dig an nya lösningar. I konsultrollen förväntas du ha förmågor som tillmötesgående, flexibel samt att du trivs i olika miljöer. Att ha lätt att få förtroende från kunder och kollegor är till stor fördel.



För att passa i och klara av rollen måste du:

- behärska svenska både i tal och skrift på en mycket god nivå
- ha minst 4 års erfarenhet av C#, .Net, Angular eller är fullstack
- ha arbetat enligt agila metoder och trivas med den typen av arbetsprocess
- ha stor samarbets- och kommunikationsförmåga och är en lagspelare
Har du även erfarenhet och kompetens inom 4G/5G kan det finnas spännande framtida möjligheter hos oss.


Låter detta intressant? Slå gärna en signal till Christoffer Sanchez Lindgren på 073-020 57 29 så berättar han mer.



Eftersom vi tillämpar löpande urval uppmanar vi dig att skicka in din ansökan snarast möjligt för att säkerställa att den kommer med i processen. Vi ser med spänning fram emot din ansökan.



Livet på Sogeti i Sundsvall:

Hos oss finns det utrymme för personligheter. Hur är en typisk sogetiare? Vad har de som jobbar hos oss för bakgrund? Hur ser en vanlig dag på jobbet ut och varför jobbar de på Sogeti? Bekanta dig med Peter Johansson som jobbar hos oss i Sundsvall:

Peter Johansson, Solution Architect



-#LI-AD1


Sogeti Sverige, en del av Capgemini-koncernen, med 21 kontor och 1300 medarbetare, skapar affärsvärde med teknologi för organisationer som behöver införa innovation snabbt och som vill ha en lokal partner med global skalbarhet. Med en hands-on-kultur och närhet till kunderna, implementerar Sogeti lösningar som hjälper organisationer att arbeta snabbare, bättre och smartare. Genom att kombinera agilitet och snabb implementation via en DevOps-ansats, levererar Sogeti innovativa lösningar inom test- och kvalitetssäkring, molnet och systemutveckling, förstärkta av AI, data och automation.

Alla människor ska ha samma möjligheter. Inte minst i sitt arbete, därför är jämställdhet en självklarhet för oss och vi tar mängder av initiativ för att främja detta, bland annat genom #addher - ett av Sveriges största nätverk för kvinnor i IT-branschen.

UPPDRAG & PERIOD
Resande Allmänsjuksköterska eller specialistsjuksköterska sökes inom akutsjukvård.
Omgående till v.17
-------------------------------------
KVALIFIKATIONER
Sjuksköterska med minst 2 års arbetslivserfarenhet.
Alternativt sjuksköterska med specialistbevis.
Om oss
Health Connect är ett bemanningsföretag med säte i Göteborg. Vi erbjuder en stor bredd av uppdrag över hela landet. När du arbetar genom Health Connect kan du förvänta dig:
Konkurrenskraftig lön
ISO-certfierade
Resor och boende ( i de fall du önskar arbeta på annan ort är vi behjälpliga med att ordna resa och boende)
Tjänstepension enligt ITP, Försäkringar
Hög servicenivå av erfarna konsultchefer
Konsultträffar

Älskar du att ge förstklassig service och drivs av försäljning? Gillar du att arbeta mot uppsatta mål? Då kan detta vara rollen för dig! På Telia får du möjlighet att utvecklas inom kundbemötande, försäljning och teknisk support.
Om tjänsten
Det här är ett konsultuppdrag på heltid. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos Telia. Det finns goda möjligheter till förlängning av uppdraget samt överrekrytering till Telia på sikt.
Arbetsuppgifter
Som supportmedarbetare ansvarar du för den första kontakten med Telias privatkunder. Via inkommande samtal hjälper du kunder med frågor av teknisk karaktär, inom främst bredband och telefoni. Du lyssnar till kundens behov och informerar om Telias tjänsteutbud för att leverera den bästa lösningen. Därmed blir merförsäljning en naturlig del av samtalet, där målet är att uppnå en god service och hög kundnöjdhet. Du arbetar mot uppsatta mål och har möjlighet att påverka din lön genom ett bonussystem.
Vid start erbjuds du en gedigen utbildning tillsammans med ditt team där du får alla verktyg för att bli trygg i din roll. Du har en kontinuerlig dialog med din närmsta chef för att få stöttning i ditt dagliga arbete och ta nästa steg i din utveckling.
• Svara på inkommande samtal från kunder
• Hitta lösningar på kunders frågor och problem
• Merförsäljning genom att se över tjänsteutbud och hitta lösningar som passar kundernas behov

Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper
• Avslutad gymnasieutbildning
• Mycket god känsla för service
• Goda kunskaper i tal och skrift på svenska och engelska
• Erfarenhet inom kundservice är meriterande
För att trivas i rollen som supportmedarbetare på Telia bör du ha en god känsla för service och motiveras av att leverera lösningar efter kunders behov. Vidare har du en god kommunikativ förmåga och är lyhörd samt empatisk i ditt bemötande. Rollen kräver att du tar eget ansvar för att driva ditt arbete framåt. Du bör även trivas med ett varierat arbetstempo samt att arbeta mot uppsatta mål.

Övrig information
Start: 5 maj Plats: Sundsvall Lön: Grundlön + möjlighet till bonus
I denna process begär vi ut utdrag ur belastningsregister och genomför en kreditupplysning innan anställning.
Om företaget
Telia Company är ett kommunikationsföretag inom IT- och telekom. De hjälper företag och privatpersoner att kommunicera på ett enkelt, effektivt och miljövänligt sätt. Sverige har en bredbandsinfrastruktur i världsklass med väl utbyggda fibernät och just nu moderniserar Telia hela mobilnätet med förstärkt 4G och 5G. Med cirka 21 000 medarbetare i sju länder, varav 4 700 kollegor i Sverige, erbjuder Telia den bästa uppkopplingen i de bästa näten och fortsätter att investera för ett mer digitalt och hållbart samhälle.
Välkommen till Telia, bättre nät, bättre upplevelser!
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan.
Har du frågor om tjänsten eller kring din ansökan är du välkommen att kontakta vår support genom att maila till info@bravura.se eller ringa till nummer 010-171 47 10 så hjälper vi dig. Ange vilken tjänst det gäller. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval.
Välkommen med din ansökan!

Sista ansökningsdatum är 2025-03-30.

#Nextgen

Institutionen för hälsovetenskaper har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten utbildar och forskar inom en rad ämnen, där fokuset är människan, hälsa och välmående.



Institutionen erbjuder kurser, grundutbildningar och utbildning på avancerad nivå. Våra grundutbildningsprogram är folkhälsovetenskapliga programmet, idrottsvetenskapligt program, programmet för psykisk hälsa/ohälsa, programmet för hälsa och rehabilitering i arbetslivet samt sjuksköterskeutbildning. Forskningen är mångvetenskaplig och bedrivs inom ämnena folkhälsovetenskap, idrottsvetenskap, medicinsk vetenskap, omvårdnad och rehabiliteringsvetenskap, samt vid Nationellt vintersportcentrum (NVC).



Arbetsuppgifter
Till arbetsuppgifterna hör kursansvar, undervisning, handledning och examination av studenter främst inom ämnets kurser på grund- och avancerad nivå.

Arbetet omfattar också medverkan i program- och ämnesutveckling samt utveckling av nätbaserade kurser. Vidare innebär arbetet aktivt deltagande vid institutionens utvecklingsarbete, administration samt ämnets forskarmiljö. Kurserna ges primärt som distansutbildning utan fysiska träffar, vilket innebär webbaserad kommunikation på Mittuniversitetets lärplattform.

 

Behörighet 
Den som ska anställas som universitetslektor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447 samt enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/

Behörighet att anställas som universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen i folkhälsovetenskap eller har motsvarande vetenskaplig kompetens, genomgått högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper samt har visat pedagogisk skicklighet (MIUNs anställningsordning). 

Den som anställs ska kunna utföra administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse av, och förmåga att använda, svenska språket eftersom samtliga kurser och utbildningar är på svenska.

 

Övriga krav 
Inneha en god kommunikations- och samarbetsförmåga, flexibilitet samt kunna uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

 

Bedömningsgrunder
Som bedömningsgrunder vid anställning av en lektor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställningen gälla. Lika stor omsorg ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som den vetenskapliga skickligheten.

De sökande ska bedömas utifrån pedagogisk skicklighet samt övriga ovannämnda behörighetskrav. Erfarenhet av kursansvar, olika pedagogiska arbetsformer och distansundervisning på högskolenivå, samt undervisningserfarenhet inom folkhälsovetenskap är särskilt meriterande.   Meriterande är också erfarenhet av handledning av studentuppsatser samt kunskaper och erfarenheter i att undervisa i socialepidemiologi, hälsoekonomi, kvantitativ och kvalitativ forskningsmetodik.

Då ämnet är mycket forskningsaktivt är det även meriterande om sökande bedriver forskning inom ämnets tre prioriterade områden:  1. Barn och ungas hälsa, 2. Arbetsliv och hälsa, samt 3. Global hälsa.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde 
Anställningen är ett vikariat på heltid från och med 2025-08-18 eller enligt överenskommelse/ dock längst till och med 2027-01-31.

 

Anställningsort: Sundsvall eller Östersund

  

Information
Närmare upplysningar lämnas av proprefekt Marko Laaksonen, marko.laaksonen@miun.se alt. tfn 010 – 142 83 84 eller ämnesföreträdare Katja Gillander Gådin, katja.gillandergadin@miun.se alt. tfn 010 – 142 85 41.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 
Till ansökan ska bifogas meritförteckning, redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering samt fullständig publikationslista. 

Se övriga instruktioner till sökande i https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/  

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-04-25.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Vill du arbeta extra under året och är tillgänglig redan inför påsk och i sommar? Vi söker nu lagerarbetare till vår kund i Birsta. Introduktioner för tjänsten sker löpande med omgående start!

Arbetsuppgifterna är främst orderplock till butik eller kund! Ledorden på arbetsplatsen är kundnöjdhet och kvalitet, vilket genomsyrar hela verksamheten. Är du noggrann, flexibel och har ett öga för detaljer så kan du vara den vi söker!

Du behöver ha ett truckkort eller ha en vilja att lära dig då arbetsuppgifterna främst genomförs med trucken. För att få ett truckkort via oss vill vi att du kan arbeta minst ett år framåt och ha god tillgänglighet inför påsk och i sommar.

Arbetstiderna för detta jobb är varierade under öppettiderna och det kan förekomma både morgon- och kvällsjobb under högsäsong. Resterande del av året samt under introduktionen behöver du vara tillgänglig dagtid 7-16. Introduktioner för tjänsten sker löpande.

DETTA SÖKER VI

För att vara aktuell för tjänsten behöver du:
- Ha studier eller annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50%
-Vara minst 20 år (pga alkohollagen) då du hanterar alkohol på arbetsplatsen
- Ha truckkort eller en vilja att lära dig
- Vara tillgänglig för introduktion omgående och först och främst kunna arbeta på schema veckorna inför påsk samt under sommaren för att sedan kunna arbeta extra även resterande del av året
- Behärska god svenska i tal och skrift

Vi ser gärna att du har minst ett år kvar på dina studier och ser långsiktigt på en anställning via oss! Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av oss på StudentConsulting men arbetar ute hos vår kund i Birsta!

Låter detta som något för dig? Sök tjänsten redan idag, vi arbetar med löpande intervjuer och urval.

OM FÖRETAGET

Mångfaldigt prisbelönta StudentConsulting är ett av Skandinaviens största och ledande rekryterings- och bemanningsföretag med fokus på studenter, akademiker och yrkesutbildade. Tack vare ett stort nätverk och lång erfarenhet har vi tillsatt över 20 000 jobb det senaste året. Vi erbjuder intressanta och utmanande tjänster på både hel- och deltid inom områden som IT, teknik, ekonomi, administration, HR, marknadsföring, kundtjänst, försäljning, industri, produktion, logistik och transport. Hitta din framtid på www.studentconsulting.com

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Vid Psykiatriska akutmottagningen söker invånare som behöver bedömning för sitt akuta psykiatriska tillstånd, patienter söker oftast frivilligt men ibland inkommer de med tvång.
Mottagningspersonalen har ett första bedömningssamtal med individen som kan leda till ett läkarbedömningssamtal för att bedöma om behovet av inneliggande vård föreligger eller om andra åtgärder kan göras för individen akuta psykiatriska tillstånd. Personal vid Psykiatriska akutmottagningen jobbar i team med en primärjour och en sekundärjour, de tillsammans utgör en viktig roll för det akuta omhändertagandet av individen.
Vill du bli en del av teamet? Om du gillar variation i både arbete och tempo där du har en viktig roll i teamet där bemötande av patient och anhörig är viktigt - då är den Psykiatriska akutmottagningen arbetsplatsen för dig. Hos oss har vi ett patientnära teamarbete mellan de olika yrkesprofessionerna. Som undersköterska/skötare hos oss kommer du att arbeta med vanligt förekommande roliga, ansvarsfulla och kvalificerade arbetsuppgifter!
Tjänsten är ett vikariat på heltid under 6 månader, med möjlighet till förlängning. Tillträde sker omgående eller enligt överenskommelse.


Undersköterska/Skötare till Psykiatrisk akutmottagning, Sundsvall

Arbetsuppgifter

Hos oss kommer du bland annat att arbeta med:
Ett första bedömningssamtal med individen när denne söker på mottagningen för att kunna ta ställning till fortsatt hantering och åtgärd i samråd med andra professioner.
Telefonrådgivning/bedömning när personer ringer in till mottagningen.
NEWS-kontroller, skattningar samt provtagning.

Verksamheten är en dygnet runt-öppen enhet, det kommer därför vara aktuellt att arbeta schemalagd arbetstid. Det innebär dag, kväll, natt samt helger.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som
Har en utbildning som undersköterska, behandlingsassistent eller skötare
Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du
Har en vidareutbildning inom psykiatri
Har arbetslivserfarenhet av psykiatrisk akutsjukvård och bedömning
Har ytterligare språkkunskaper

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper
Personlig mognad
Flexibel
Samarbetsförmåga
Serviceinriktad

Region Västernorrland
Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Vi tillämpar registerkontroll av belastningsregister samt drogtest innan beslut om anställning.
Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Kock till ny restaurang – Husmanskost & thailändsk mat i fokus!
Vi söker en passionerad och erfaren kock som vill vara med och skapa något unikt! Vår nya restaurang, som öppnar under sen vår/tidig sommar 2025, kommer att erbjuda en spännande meny som blandar thailändska smaker, sushi och framför allt klassisk husmanskost – där vi särskilt sätter fokus på planksteken!
Vad vi söker:
Du har erfarenhet av matlagning, menyplanering, kökshantering och hantering av råvaror, och har arbetat i ett kök tidigare.
Du har erfarenhet av att laga både thailändsk mat, sushi och husmanskost, med en förkärlek för att utveckla traditionella rätter på nya sätt.
Du är noggrann, ansvarstagande, kreativ och har en förmåga att arbeta effektivt även under press.
Du är lösningsorienterad och har ett öga för detaljer och kvalitet.
Du har goda svenska kunskaper, både muntligt och grundläggande skriftligt, för att kunna kommunicera effektivt med kollegor och hantera beställningar och instruktioner.
Du är en lagspelare och trivs med att arbeta både självständigt och i team.

Vi erbjuder:
En central roll i en nystartad restaurang med möjlighet att vara med och forma konceptet från grunden.
Ett arbetsklimat där din passion för matlagning är i fokus.
Arbetstider dagar + kvällar & helger förekommer

Så här ansöker du: Skicka din ansökan med CV och gärna ett personligt brev till eva.bergstrom@momenta.se.
Om detta låter som något för dig, tveka inte att höra av dig! Vi ser fram emot att träffa dig och tillsammans skapa en härlig matupplevelse för våra gäster.
Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, så skicka in din ansökan så snart som möjligt
Ansökan skickas till: eva.bergstrom@momenta.se
Öppning: Sen vår/tidig sommar 2025.

Vi på Kronans Apotek finns i hela Sverige, från Ystad till Kiruna, med över 500 apotek och en grym e-handel. Nu söker vi dig som är legitimerad apotekare eller receptarie och som vill ta nästa steg och bli en del av vårt härliga team i Birsta Sundsvall. Som ny farmaceut hos oss erbjuder vi dig på Kronans Apotek i Birsta Sundsvall inte bara en god arbetsmiljö, utan också lönetillägg och bonus – en perfekt möjlighet att växa både personligt och professionellt. Flytta eller pendla hit och jobba tillsammans med oss för en värld som mår bra! ????????

Varför oss? ????
Som farmaceut hos oss i Birsta Sundsvall möts du av ett fantastiskt team, ett roligt och varierande jobb – och för att göra det extra lockande: vårt framtidsortspaket med fördelar som ger extra klirr i kassan. ???? Utöver pengen kan du förvänta dig en dynamisk arbetsmiljö på apoteket som ligger i Norrlands största köpcentrum, där du är hjärtat i vår kundupplevelse. Men även möjligheten att jobba med en mängd olika målgrupper som besöker köpcentrumet och vårt apotek – från barnfamiljer, turister, pensionärer till vårdpersonal. Du kommer att arbeta tillsammans med ett engagerat team bestående av totalt 15 medarbetare varav 6 farmaceuter, som samarbetar i det dagliga arbetet för att skapa en trivsam, trygg och inspirerande arbetsmiljö.

Vårt framtidsortspaket som gör skillnad
Vi tror på att belöna dig som är redo att satsa på en ny arbetsgivare, plats och som vill göra skillnad där du behövs som mest! Därför erbjuder vi dig något extra om du väljer att komma till oss i Birsta Sundsvall.


- Lönetillägg ????
5000 kr extra i månaden i hela tre år för dig som väljer att flytta eller pendla till Birsta Sundsvall för att bli en del av vårt team.

- Bonus ????
För att vi vill att du ska trivas och blomstra, erbjuder vi en årlig bonus på 60.000kr under dina tre första år hos oss (psst…totalt upp till 180.000 kr ????). Detta är vårt sätt att tacka dig för att du valt att bygga din framtid här med oss!

Erbjudandet gäller för dig som är farmaceut som söker dig till Kronans Apotek och som väljer att flytta eller pendla till Birsta Sundsvall för att bli en del av vårt team.
Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare och som är nyfiken på att jobba hos oss på Kronans Apotek. För att trivas i rollen ser vi att du har en stark passion för att hjälpa våra kunder till en trygg och effektiv läkemedelsanvändning samt att främja deras hälsa.

Vill du bli en del av vår värld?
Då tycker vi att du ska skicka in din ansökan idag. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor om tjänsten går det bra att kontakta regionchef Anders Pokosta: anders.pokosta@kronansapotek.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Kärnan inom Kronans Apotek handlar om att vi ska må bra tillsammans. När vi har meningsfulla uppgifter, omfamnar varandras olikheter och delar många skrattar kan vi göra stor skillnad tillsammans. Strävan om att må bra är något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med facklig representant Stephanie Nielsen från Unionen, maila Stephanie.nielsen@kronansapotek.se och facklig representant Aisha Karimi från Sveriges Farmaceuter, maila af.kronan@sverigesfarmaceuter.se.

Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt!

Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga!

Vi ser till att varje medarbetare får den utveckling de behöver för att växa och trivas hos oss. Och vem vet, kanske leder den här resan till nya och spännande möjligheter inom Kronans Apotek! Så låt oss tillsammans utforska, lära och växa – för hos oss har resan bara börjat! ????

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Gångvikens skola är en F-6-skola som ligger belägen i Sundsbruk, ett stenkast från Birsta köpcentrum. Skolan har undervisning för förskoleklass och upp till åk 6. Vi har fritidshem och skolan har cirka 150 elever.

Skolan har fina ljusa lokaler. Gångvikens skola har en god utemiljö med stora grönområden med bland annat fotbollsplan, basketplan och närhet till skog.

Gångvikens skola erbjuder ett gott samarbete i arbetslag och tillsammans bidrar vi till varandras och elevernas utveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Idrottslärare med ansvar för planering, genomförande och dokumentation av den egna undervisningen. Du kommer att tillhöra ett arbetslag där nära samarbete är av yttersta vikt för att möta alla elever på allra bästa sätt.

Här arbetar alla tillsammans för att eleverna ska lyckas både vad gäller resultat och så småningom betyg, men även för att de ska kunna gå vidare på sin utbildningsresa efter tiden på Gångvikens skola att de känner sig redo att möta större utmaningar med tillförsikt!

Du kommer ibland att samarbeta med idrottsläraren på Ljustadalens skola, där även delar av undervisningen kommer att ske, då med Ljustadalens elever. Du kommer även att driva Skol-IF och arbeta som resurs när arbetet så kräver, exempelvis på fritidshemmet. Arbetet är omväxlande och kräver stor flexibilitet, förmåga att hantera flera olika arbetsuppgifter och sammanhang

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lärarlegitimation upp till årskurs 6 samt långvarig erfarenhet av undervisning med elever i utmanande socioekonomiska områden.

Erfarenhet av och kunskap om arbete med barn i behov av särskilt stöd samt arbete med inkluderande lärmiljöer är meriterande. Gångvikens skola ligger i ett område där det finns socioekonomiska utmaningar. Det är viktigt att du är trygg, stabil och har ett gott ledarskap. Det kan vara meriterande att du har erfarenhet från liknande områden eller utbildningssituationer.

Du ser relationer och relationsskapande som en grund i ditt arbete, och är bra på att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är lösningsfokuserad, har en god samarbetsförmåga och är en god förebild för våra elever.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Noggrann referenstagning kommer att ske.

Välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

UPPDRAG & PERIOD
Malmö kommun söker flera SSK period v25-34 med sommarersättning.
Hemsjukvården/SÄBO/äldreboenden. Möjligt att presentera för dag/kväll/natt mån-fre med helger samt premisser för hemsjukvård/SÄBO/Äldreboenden.
Här presenterar vi kandidater löpandes, dvs en så kallad först till kvarn princip.
Health Connect erbjuder Välbetalda uppdrag med schyssta, förmånliga villkor!
-------------------------------------
KVALIFIKATIONER
Sjuksköterska med minst 2 års arbetslivserfarenhet.


Om oss
Health Connect är ett bemanningsföretag med säte i Göteborg. Vi erbjuder en stor bredd av uppdrag över hela landet. När du arbetar genom Health Connect kan du förvänta dig:
Konkurrenskraftig lön
Resor och boende ( i de fall du önskar arbeta på annan ort är vi behjälpliga med att ordna resa och boende)
Tjänstepension enligt ITP, Försäkringar
Hög servicenivå av erfarna konsultchefer
Konsultträffar

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Gångvikens skola är en F-6-skola som ligger belägen i Sundsbruk, ett stenkast från Birsta köpcentrum. Skolan har undervisning för förskoleklass och upp till åk 6. Vi har fritidshem och skolan har cirka 150 elever.

Skolan har fina ljusa lokaler. Gångvikens skola har en god utemiljö med stora grönområden med bland annat fotbollsplan, basketplan och närhet till skog.

Gångvikens skola erbjuder ett gott samarbete i arbetslag och tillsammans bidrar vi till varandras och elevernas utveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Klasslärare för åk mellanstadiet med ansvar för planering, genomförande och dokumentation av den egna undervisningen.

Du kommer att ingå i ett arbetslag där nära samarbete är av yttersta vikt för att möta alla elever på allra bästa sätt. Här arbetar alla tillsammans för att eleverna ska lyckas, både vad gäller resultat och så småningom betyg, men även för att de ska kunna gå vidare på sin utbildningsresa efter tiden på Gångvikens skola att de känner sig redo att möta större utmaningar med tillförsikt!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lärarlegitimation upp till årskurs 6.

Erfarenhet av och kunskap om arbete med barn i behov av särskilt stöd samt arbete med inkluderande lärmiljöer är meriterande. Gångvikens skola ligger i ett område där det finns socioekonomiska utmaningar. Det är viktigt att du är trygg, stabil och har ett gott ledarskap. Det kan vara meriterande att du har erfarenhet från liknande områden eller utbildningssituationer.

Du ser relationer och relationsskapande som en grund i ditt arbete, och är bra på att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är lösningsfokuserad, har en god samarbetsförmåga och är en god förebild för våra elever.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Noggrann referenstagning kommer att ske.

Välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du påhittig, älskar aktiviteter, gemenskap och att lära dig nya saker? Super! Då kommer du trivas hos oss!
Vi är en liten hemtjänst där du får en stor roll. Vi prioriterar ditt välmående, och vet att våra kunder mår bra när du mår bra.
Att jobba hos oss:
Hemtjänst Ditt Liv finns i Njurunda drivs av mig, Emelie Söderström. Vi har vår bakgrund inom hemtjänst och akutsjukvård, och här gör vi allt det vi saknade som anställda. Här får du uppleva en fantastisk gemenskap mellan personal och kunder, och för att bryta vardagen hittar vi ofta på aktiviteter och nya sätt att bedriva vår omsorg på.
När du jobbar hos oss blir du en del i att utforma verksamheten. Idag är vi 17 personer + några vikarier som tillsammans hittar bästa möjliga arbetssätt, hittar på aktiviteter, går utbildningar och diskuterar vår arbetsmiljö och våra villkor.
Vi har en kreativ syn på omsorg, som alltid utgår från kunden. När du jobbar hos oss så litar vi på dig. Vi följer regler och beslut, vet att god omsorg inte passar med alltför strikta rutiner. Det måste utgå från kunden. Därför låter vi dig ha stor frihet, du är experten.
Kvalifikationer:
Du som söker är utbildad inom vård, eller med annan utbildning som arbetsgivaren ser som likvärdig. Du kan även vara studerande. Vi ser gärna att du har erfarenhet människovårdande arbete. Lätt att anpassa dig till olika människor och omständigheter med ett bra bemötande. Körkort för manuell bil är ett krav för att kunna arbeta med oss då bilkörning ingår i arbetet.
Arbetsuppgifter:
Du ska utifrån ett professionellt förhållningssätt ge omvårdnad och serviceinsatser av god kvalité till dom du kommer gå till. I arbetet ingår att utföra delegerade uppgifter enligt HSL samt dokumentation enligt gällande riktlinjer. Arbeta utifrån ett rehabiliterande förhållningssätt i syfte att ge kunden förutsättningar för att förbättra eller bibehålla sina förmågor. Ge trygghet, bemöta alla med respekt. Arbetsuppgifterna är allt inom kundens vardag som just den behöver stöd och hjälp med.
Vi erbjuder
Friskvård
På Ditt Liv älskar vi välmående och beroende på hur du arbetar anpassas friskvårdsbidraget, vi använder portalen Epassi som även motiverar och ger tips inom hälsa.
God schemaläggning:
Kontinuitet är väldigt viktigt, så här jobbar du främst med de du är kontaktperson för. Vi styr inte ditt schema i detalj. Så länge alla insatser görs samma vecka så beslutar du och kunden hur ni lägger upp arbetet. Kanske kan ni ta tvätten på tisdagen så ni hinner åka och fika på onsdagen? Behöver du gå tidigt för att ta barnen till tandläkaren eller hinna till frisörtiden du längtat efter? Även det brukar gå att ordna. Du stämplar in och ut och styr själv över hur du lägger upp din tid, så länge du tar ansvar för att din kund mår bra och allt blir gjort.


Utbildning:
Varje vår genomgår vi HLR utbildning och utbildning i lyft- och förflyttningsteknik. Utöver det har vi löpande utbildningar i ämnen som demens, näringslära, hot & våld, palliativ vård, m.m. Önska vad du vill ha, så fattar vi beslut tillsammans! Antingen gör vi utbildningar för alla, eller om du har något som just du vill lära dig? Vi vill att du ska vara nyfiken och anstränga dig för att lära dig nya saker, och vi hjälper gärna till. Just nu genomgår vi stjärnmärkning inom demens.
Ny teknik
Oavsett om du arbetar på kontoret eller ute i omsorgen, arbetar du med den senaste tekniken. Via personalsystemet i mobilen kan du byta pass, ansöka om ledigt, se ditt schema och vilka du jobbar med.
Under tiden du arbetar har du stöd av ett kundsystem som ger dig bakgrund om kunden, vad som har gjorts och vad som ska göras.
Du använder även en lås-app istället för nycklar för att komma in och ut hos kunderna.
Förmåner och aktiviteter:
I våra fina lokaler har du tillgång till dryck av olika slag, fika och frukt. Vi hittar även på roliga aktiviteter ihop, till exempel after works, middagar tillsammans antingen ute eller i lokalen.
Vi tillhandahåller arbetskläder.
Du arbetar schemalagda arbetstider under dag, kväll och helg.
Lön enligt överenskommelse/individuell lön
Har du frågor kan du höra av dig till verksamhetsansvarig 070-880 53 53
Skicka din ansökan och CV med personligt brev till ansokan@dittlivab.se
Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.
Varmt välkommen med din ansökan!

Doktor.se strävar efter att bli det självklara valet vid första vårdkontakt och arbetar för att göra primärvården tillgänglig för alla. Vi är vårdcentralen där primärvård får möjlighet att göras på riktigt, där patienten och den medicinska kvaliteten är i fokus. Till Doktor.se Sundsvalls Vårdcentral söker vi nu en ST-läkare som är intresserad av framtidens primärvård.
Om rollen I rollen som ST-läkare får du arbeta brett med olika patientgrupper. Du ingår i det stora teamet men får under handledning arbeta självständigt och följa dina egna patienter i det mindre teamet. Hos oss får du möjlighet att använda dina läkarkunskaper samt utvecklas inom din profession.
Exempel på arbetsuppgifter är:
Läkarmottagning
Äldrevård
Barnhälsovård
Jourmottagning

Bra handledarskap och tillgänglighet till kollegor är vårt fokus. Du ska som ST-läkare aldrig känna dig ensam i dina beslut och öppet konsultationsklimat har mycket stor vikt hos oss.
Om dig
Vi söker dig som är nyfiken och vill utvecklas medicinsk och i din yrkesroll. Vi tror att du är en flexibel person och engagerad i ditt arbete som läkare. Vi vill ha dig som sätter dina patienter i fokus och värdesätter samarbete med övriga kollegor. Övriga kvalifikationer för tjänsten är:
Läkarlegitimation
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
Det är meriterande om du har erfarenhet inom primärvård

Vi erbjuder dig
Hos oss får du en arbetsplats att utvecklas på, fenomenala kollegor och att bli en del av en växande vårdkoncern med många kontaktytor. Tillsammans skapar vi härlig teamkänsla, fin gemenskap och stark kultur!
Vi erbjuder dig också:
Kollektivavtal
Tjänstepension
Friskvårdsbidrag
Möjligheten att kombinera fysiskt arbete med att arbeta digitalt hemifrån
Frukost varje dag samt alltid tillgång till färsk frukt

Mer praktiska detaljer
Önskad start är så snart som möjligt, men självklart tar vi hänsyn till din uppsägningstid
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med inledande provanställning
Din placering kommer vara på Sundsvalls Vårdcentral Skiftesvägen 1 Sundsvall

Kan det vara dig vi söker?
Kul, då ser vi fram emot din ansökan! Vi jobbar med löpande urval, så vänta inte med din ansökan utan skicka gärna in den redan idag – allt du behöver göra är att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor.

Är du en fena på apputveckling för iOS?

Vi söker nu en utvecklare till vårt nya team!

EU har beslutat att varje EU-land ska tillhandahålla en europeisk digital identitetsplånbok (EUDIW). Tanken med identitetsplånboken är att medborgare i EU-länder ska kunna hantera digitala versioner av olika intyg, bevis och legitimationer som t.ex. ID-kort, körkort och yrkeslicens. I Sverige är det Digg som är ansvariga för att tillhandahålla identitetsplånboken.

Gillar du att vara med från början och utveckla helt nya tjänster där antalet användare kan bli väldigt stort, samtidigt som kraven på säkerhet är väldigt höga?




Om jobbet
Vårt fokus är att bygga upp den gemensamma digitala infrastrukturen för att kunna förse både det offentliga Sverige, privata aktörer och medborgare med digitala tjänster. Exempel på tjänster som vi utvecklar och driftar finns inom säker meddelandeutväxling, elektronisk identifiering och underskrift och den gemensamma digitala ingången till EU. För att nå dit satsar vi nu starkt på att bygga vidare på vår egna IT-leveransförmåga.

Idag är vi en grupp arkitekter, utvecklare och UX:are med en stark teamkänsla som arbetar tätt tillsammans och vi behöver bli fler. Vi har ett flertal utvecklingsteam som är kopplade till en eller flera tjänster. Vi har även ett plattformsteam som stödjer utvecklingsteamen för att de ska klara av att ta ansvar för en tjänst. Vår filosofi är att det team som hanterar nyutvecklingen av en tjänst också tar hand om tjänsten under hela livscykeln.

Arbetet i utvecklingsteamen sker agilt i tätt samarbete med interna behovsägare som formulerar verksamhetens behov såväl som systemets funktionella och icke funktionella krav. Du förväntas både samarbeta i team med andra men trivs också med att arbeta självständigt på egen hand.

Vill du vara med och skapa samhällsnytta med oss? Läs mer om Digg här. 

Om dig
För att lyckas och trivas i den här rollen behöver du ha följande kompetenser, kunskaper och erfarenheter:

Kompetenser

• Samarbetsförmåga - du lyssnar, kommunicerar och kan ge och ta feedback på ett konstruktivt sätt. Du tar dig an uppgifter med nyfikenhet och fokuserar på ditt och andras lärande.
• Problemlösande analysförmåga - du analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem och komplexa frågor.
• Ansvarstagande - du tar aktivt ansvar, arbetar mot mål, fokuserar på och levererar resultat i prioriteringar, planering och dina handlingar. Du har lätt för att ställa om och ändra inriktning när förutsättningarna förändras. Genom din prestigelöshet tar du ditt ansvar och gör det som behöver göras.
• Kvalitetsmedveten - du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard samt lägger ner stor vikt vid att leva upp till dessa.    

Erfarenheter och kunskaper

• erfarenhet av native iOS-utveckling i minst 3 år
• erfarenhet av utveckling av säkerhetsfunktioner
• erfarenhet av agil utveckling
• goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.

Meriterande erfarenheter och kunskaper


• erfarenhet av öppen källkod
• erfarenhet av utveckling av hårdvarunära funktioner
• erfarenhet av utveckling med smartkort-teknik
• erfarenhet av att implementera kryptografiska säkerhetsfunktioner
• erfarenhet av utveckling inom PKI och certifikathantering
• erfarenhet av arbete med tillgänglighet/WCAG
• erfarenhet av utveckling för Android
• erfarenhet av Testflight (eller liknande)
• erfarenhet av SwiftUI


Utbildning
Du har en akademisk utbildning inom relevant område eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer som likvärdig.


Om Digg och vad vi erbjuder
Digg är en myndighet som arbetar brett med att stödja och samordna digitaliseringen av den svenska offentliga förvaltningen. Vi utvecklar digital infrastruktur och tjänster som hjälper andra offentliga aktörer i deras digitalisering. Vi säkerställer även att digital offentlig service är tillgänglig för alla.

När vi är i Diggs lokaler finns vi på huvudkontoret i centrala Sundsvall i moderna aktivitetsbaserade lokaler eller i ett mindre och modernt kontor i centrala Stockholm. Vi är positivt inställda till att ge utrymme för distansarbete utifrån verksamhetens och individens behov, men det förväntas att du är på kontoret minst en dag i veckan och när arbetet kräver det.

Vi erbjuder


• tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse, anställningen inleds med sex månaders provanställning
• placeringsort är Sundsvall alternativt Stockholm
• resor förekommer och dess antal kan variera över tid.
• jobbet är placerad i säkerhetsklass vilket innebär att en säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär kan du få här.
• det kan även komma att bli aktuellt med beredskapstjänstgöring.
• generösa förmåner. Läs mer på digg.se

I syfte att stärka digitaliseringsarbetet har regeringen gett Digg och Post-och telestyrelsen (PTS) i uppdrag att lämna förslag på hur våra två myndigheter skulle kunna gå samman till en gemensam. En utgångspunkt är att de uppgifter som Digg och PTS har ska vara oförändrade. Vårt arbete med att digitalisera Sverige kommer fortsätta, vi hoppas du vill vara med på resan. 

Läs mer här: Digg och PTS får uppdrag att utreda sammanslagning för att stärka Sveriges digitalisering

Sök
Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande, strukturerat och systematiskt med vårt urval. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan.

Sista ansökningsdag är 25 april 2025.
Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta enhetschef Niklas Karlsson via epost extern.niklas.karlsson@digg.se alternativt om du har allmänna frågor om Digg som arbetsplats, eller frågor utvecklare till utvecklare, kontakta systemutvecklaren Josef Andersson på Josef.Andersson@digg.se. Fackliga kontaktpersoner är Mattias Ekhem för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00.

Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Vill du bli vår framtida retailstjärna?
Letar du efter en arbetsplats där du kan växa, utvecklas och bygga en karriär inom en dynamisk bransch? Vill du ha ett spännande jobb i en social och aktiv miljö? Hos oss är utveckling mer än bara ett ord – det är en del av vår kultur. Hos oss jobbar du i en inspirerande och energifylld miljö. Join the Movement!

Stadium erbjuder dig:


- Ett meningsfullt jobb: Vi är ett familjeföretag som har vuxit till att bli en av Nordens största sportkedjor. Vi når resultat tillsammans genom engagemang, energi, innovation och enkelhet. Vi erbjuder dig en plats i vårt team, där du får möjligheten att växa och bli en del av vår mission: Att inspirera till en aktivt liv för alla!

- Personlig utveckling: Vi erbjuder en tydlig personlig utvecklingsplan. Du kan utvecklas från Team Leader till roller som butikschef, regionchef eller varför inte en karriär på något av våra Servicekontor.

- Gemenskap och glädje: Vi är ett sammansvetsat team som arbetar för att nå resultat – och har kul på vägen! Vi anordnar aktiviteter som stärker gemenskapen både på och utanför jobbet. Två gånger per år anordnar vi vår Staff Challenge, där alla team som vill tränar och tävlar tillsammans under några intensiva veckor.

Vad innebär jobbet som Team Leader på Stadium?

Våra kunder ska känna sig välkomna till Stadium, de ska bli inbjudna till en kundupplevelse runt hela löparbanan - en upplevelse som kännetecknas av service i världsklass.

Som Team Leader är du en tydlig sidekick till butikschefen, där ni tillsammans driver våra kärnprocesser för att skapa de bästa förutsättningarna för den totala kundupplevelsen. Det gör du genom att coacha, ge feedback och kontinuerligt utveckla övrig personal i butiken. Vi tycker att förändring är positivt och vi ser att du har ett affärsmässigt ledarskap där du driver försäljningen mot budgeterade mål och nyckeltal. Planering, rekrytering och schemaläggning tillhör vardagen. Du ingår i ledningsgruppen och är ansvarig för butiken när butikschefen inte är på plats.

Vi tror att nyckeln till framgång ligger i hur vi som medarbetare trivs på jobbet och vilken atmosfär vi skapar i butiken. Där har du en nyckelroll att genom god samarbets- och kommunikationsförmåga, nyfikenhet och energi skapa en positiv och inspirerande arbetsmiljö med våra värderingar i centrum. Då bidrar du också till butikens och hela företagets framgång.


Vem är du?
Vi söker dig som har en brinnande passion för sport och försäljning och motiveras av att se andra lyckas. Ditt sätt att leda har fokus på coachning och feedback. Du har 1–2 års tidigare erfarenhet från försäljning i butik och goda digitala kunskaper och erfarenhet av att jobba med MS Office-paketet. Om du tidigare har jobbat i en ledande befattning inom detaljhandeln är det meriterande.

Du är en lagspelare som trivs i en operativ roll, på golvet tillsammans med kollegor och kunder. För att lyckas i rollen ser vi att du är drivande, självgående och med innovativa, enkla sätt ständigt vill utveckla dig själv och verksamheten, vilket bidrar till en kundupplevelse i världsklass.

Vi värdesätter personliga egenskaper som hög samarbetsförmåga, att du är lyhörd och lösningsorienterad, samt har god kommunikationsförmåga både internt med medarbetare, externt med leverantörer, samarbetspartners och våra kunder.

För rollen krävs att du kan göra dig förstådd på svenska och engelska i både tal och skrift.

Vad erbjuder vi dig?
Läs mer om vårt lag på vår Karriärsida, på Instagram eller på Linkedin.

Klicka på länken här för att komma till ett av våra poddavsnitt och på 15 min få en inblick i hur det är att jobba på Stadium.

Varaktighet/arbetstid Tjänsten är på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas.

Ansökan Som en del i rekryteringsprocessen kommer du att få en inbjudan till din e-mail till att besvara ett personlighetstest och ett kapacitetstest. Det tar ca 30 minuter att besvara testen. Vi kommunicerar mestadels genom mail så se till att hålla koll på din inkorg, håll även koll på skräpposten för säkerhets skull.

Eftersom vi alltid vill göra saker så enkelt som möjligt, är det inte säkert att vi väntar till sista ansökningsdag innan vi går vidare i rekryteringsprocessen. Så vänta inte, sök redan nu.

Välkommen med din ansökan. Come join the movement!

Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig?

Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv.

Join the movement.

Permascand AB har levererat elektroder och eftermarknadstjänster till den kemiska industrin i över 50 år. Verksamheten har nyligen gått ihop med Magneto Special Anodes och bildat en koncern som till största delen ägs av Altor. Sammanslagningen är tänkt att utmynna i ett nytt världsledande bolag inom tillverkning av katalytiska beläggningar och elektroder. Permascand har idag ca 100 anställda med huvudkontor i Ljungaverk där bolaget driver forsknings- och utvecklingsverksamhet, teknikutveckling och produktion. Magneto har idag ca 200 anställda med verksamheter i Nederländerna, USA och Kina. Läs mer om Permascand AB: www.permascand.com
Är du en affärsdriven och analytisk person som trivs med ett helhetsansvar för ekonomifunktionen? Då ska du söka tjänsten som Finanschef till Permascand AB och bli ansvarig för vårt ekonomiteam i Ljungaverk. Du blir affärspartner med CEO Permascand AB och rapporterar till CFO samt ingår i den globala finansgruppen. I din roll har du både personal- och resultatansvar och blir medlem i den lokala sajtens ledningsgrupp. Utöver det lokala ansvaret har du en stöttande funktion gentemot våra verksamheter i Kina och Holland.
Som chef för vårt ekonomiteam som jobbar inom finans, redovisning, controlling och IT blir du den som ytterst ansvarar för organisationens leverans inom området. Vi erbjuder dig en spännande roll där du både har en operativ och strategisk funktion vilket innefattar ledarskap samt koordinering och utveckling av processer, rutiner och personal.
I din roll får du det övergripande ansvaret att ta fram och leverera information kring bolagets finanser vilket inkluderar ansvar för total konsolidering av företaget. Du får också ansvar för att säkerställa kvaliteten på rapportering från Kina och Holland och att sammanställa månadsrapporten för koncernen (tillsammans med CFO). Du förväntas bevaka och i samråd med ledningsgrupp, CEO och CFO ansvara för att de ekonomiska målen i budget och affärsplan uppnås.
Ditt arbete innefattar:
· Finansiering
· Controlling
· Konsolidering
· Analyser
· Cash management
· Banklösningar
· Likviditetsprognoser
· Valutariskhantering
· Försäkringar
Vi söker dig som har arbetat internationellt och som tycker det är spännande att ha rapporteringsrutiner över olika länders regler och normer. Du har ett starkt affärsfokus, ledarerfarenhet och goda finansiella kunskaper, har du dessutom en bakgrund från industri/produktion så ser vi det som ett stort plus. I rollen förväntas du vara en entusiasmerande, rak och öppen ledare som kan styra ekonomifunktionen med en klar och tydlig riktning.
Som person har du en god analytisk förmåga där struktur, kvalitet och noggrannhet är viktigt. Du är drivande, van att arbeta självständigt och kan se både detaljer men samtidigt ha koll på helheten. Eftersom du har många interna och externa kontaktytor lägger vi stor vikt vid din samarbets- och kommunikationsförmåga.
Då vi jobbar internationellt och rollen innefattar utländska kontakter är goda kunskaper i engelska ett krav, du uttrycker dig obehindrat i både tal och skrift. Vi förutsätter att du är en god användare av program inom MSOffice, främst Excel samt tidigare erfarenhet av ekonomi/affärssystem, gärna Monitor.
Tjänsten avser anställning hos Permascand AB med placering i Ljungaverk, viss möjlighet till distansarbete men i huvudsak sker arbetet på plats vid sajten.
Rekryteringen sker i samarbete med Rutinera, för mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterare Petra Elf 070-760 64 47 petra.elf@rutinera.se Din ansökan registrerar du på www.rutinera.se eller mejlar direkt till ansvarig rekryterare. Ange att du söker tjänsten: ”Finanschef Permascand”. Då urval och intervjuer sker löpande är du välkommen med din ansökan omgående, dock senast den 20 april 2025.

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

ARBETSUPPGIFTER
Vi rekryterar nu till en ny tjänst och söker en sektionschef till Rekryteringsenheten. Rekryteringsenheten är en av två enheter inom avdelningen Rekrytering och Bemanning. Enhetens främsta uppgift är att vara ett rekryteringsstöd för chefer i Sundsvalls kommunkoncern.

Chefsrekryteringar och säkerhetsklassade tjänster sker via Rekryteringsenheten. Vid rekrytering av övriga befattningar kan chefer välja att ta stöd i hela eller delar av processen. Vi rekryterar både volym och enstaka tillsättningar.

Enheten deltar även i olika aktiviteter som syftar till att stärka arbetsgivarvarumärket. Men även insatser kopplade till chefsförsörjnings- och traineeprogrammet ingår i uppdraget. Samarbete med kompetensförsörjningsstrateg och övriga HR organisationen sker regelbundet.

I din roll som sektionschef är du underställd avdelningschefen, ingår i ledningsgruppen och har ansvar för personal, verksamhet, ekonomi, resultat samt arbetsmiljö. Enheten består idag av nio medarbetare, åtta rekryteringsspecialister och en systemförvaltare.

Du kommer att, utöver din ledarroll, vara delaktig i en rad utvecklingsarbeten, exempelvis utökat användande av digitala verktyg och kvalitativ utveckling av rekryteringsarbetet.

Arbetet kräver en hög grad av samarbete då många uppdrag sker i samverkan med olika delar av Sundsvalls kommunkoncern.

Enheten arbetar med stort fokus på mål genom inkludering, där medarbetarna får ansvar och driva frågor och förbättringsarbeten. Vid behov kommer du att arbeta operativt med rekryteringar.

Vi tillsammans skapar utveckling och kvalitet!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har akademisk, alternativt någon eftergymnasial, utbildning inom HR eller annan inriktning som arbetsgivare bedömer som likvärdig. Har du någon form av ledarutbildning är det meriterande.

Du har några års arbetserfarenhet, varav minst ett år i ledande befattning vilken inkluderat personal- och verksamhetsansvar. Du har varit delaktig i eller drivit verksamhetsutveckling och effektiviseringsarbeten kopplade till rekryteringsprocessen och har god vana av att arbeta med olika digitala verktyg.  Du har arbetat operativt med hela rekryteringsprocesser men även varit delaktig i kompetensförsörjningsfrågor och utveckling av arbetsgivarvarumärket.

Som person är du självgående, trygg, entusiasmerande och har en god personlig mognad. Du uppskattar att ha rollen som ledare med fokus på inkludering, samarbete och teamkänsla. Du uppskattar att arbeta mot tydliga mål, såväl kvalitativa som kvantitativa, och drivs av att tillsammans med andra skapa goda resultat genom effektiv leverans. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om oss
Brand Impact har sedan 1988 varit en ledande partner för varumärken inom detalj- och dagligvaruhandeln. Vi skapar upplevelser som sticker ut genom smakprov, engagerande samtal och kreativ exponering av produkter i butiksmiljö.
Vill du bli vår nästa Grillmästare?
Vi letar efter en entusiastisk grillmästare som vill ha världens roligaste extrajobb! I denna roll får du ansvaret för att förbereda och grilla läckra rätter, samtidigt som du bidrar till en härlig atmosfär och en smakupplevelse för våra kunder.
Ansvarsområden och arbetsuppgifter
Demonstrera och tillaga grillprodukter för kunder i livsmedelsbutiker.
Bjuda på smakprov och engagera kunder genom samtal och produktkunskap.
Hålla grillplatsen organiserad och ren för att säkerställa en säker och trivsam miljö.
Samverka med butikspersonal för att säkerställa optimal produktplacering och synlighet.

Vi söker dig som
Är över 18 år.
Kommunicerar väl och flytande på svenska.
Har ett genuint intresse för grillning och matlagning.
Är serviceminded och har lätt för att få kontakt med människor.
Kan arbeta vid behov, främst på torsdagar och fredagar.

Varför arbeta med Brand Impact?
Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsmiljö med en marknadsmässig lön och support från vårt kunniga team!
Intresserad?
Är du redo att bli vår nya grillmästare? Tveka inte att skicka in din ansökan idag!
Vi ser fram emot din ansökan!
//Brand Impact Teamet

Uppdragsbeskrivning:
Som specialistläkare på denna vårdcentral kommer du träffa listade patienter som kommer på fysiska besök. Tjänsten innebär ett omväxlande arbete med sedvanliga arbetsuppgifter för läkare på vårdcentral, allt från de yngsta patienterna till den äldre patientgruppen. Patientarbetet innebär både planerad verksamhet och akuta besök. Exempel på arbetsuppgifter är sedvanligt mottagningsarbete, hantera varierande primärvårdsärenden i form av fysisk sjukvårdsrådgivning och bedömning. Frågedoktor för övriga medarbetare och administrationsansvar.
Krav om erfarenhet avseende journalsystem Cosmic
Arbetstider:
Mån-Fre, 40 tim/vecka.
Placering:
Njurunda VC, Sundsvall
Intro:
Enligt överenskommelse.
Uppdragets start/slut:
2025-06-30 - 2025-07-11
Ersättning:
Ersättning enligt överrenskommelse. Ersättning för bemmaningsuppdrag kav variera men är vanligtvis mycket högre än en vanlig läkarlön.
Vår inställning:
På Medilon strävar vi efter att skapa goda arbetsvillkor för våra medarbetare. Vi erbjuder konkurrenskraftiga löner och ser till att dina kompetenser och insatser värderas på rätt sätt.
VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN!
Vi ser fram emot att ta emot din ansökan. Vänligen bifoga ditt CV och en kopia av din legitimation till info@medilon.se. Om du har några frågor om tjänsten, tveka inte att kontakta oss via samma e-postadress.

Det behövs fler kvinnor i byggbranschen! Vi i branschen har uppenbarligen inte lyckats skapa förändring och bevisa motsatsen – att vår bransch är till för alla. På Peab har vi därför bestämt oss för att gå i bräschen för att på allvar göra vår bransch mer jämställd. Därför har vi startat Byggåret – vårt lärlingsprogram för kvinnor. Under programmet får du som har intresset, drivet och nyfikenheten lära dig allt som krävs för en karriär inom ett av Sveriges roligaste och mest eftertraktade yrken. Inga förkunskaper krävs. Dessutom får du lön under hela utbildningen. Nu är det dags för den tredje omgången av Byggåret och vi har ca 25 lärlingsplatser på 16 orter, från Kiruna i norr till Malmö i söder. Programmet drar igång den 1 september 2025.
 
Vad innebär det att vara lärling?
Att vara lärling betyder att du både jobbar och utbildar dig samtidigt. Jobbet är på heltid, och på arbetstid kommer du också att läsa en yrkesteoretisk kurs som pågår under hela året. Som lärling har du en handledare på arbetsplatsen och tillsammans är ni ute och jobbar på ett eller flera Peab-projekt. En dag per vecka har du tid avsatt åt dina studier. Under Byggåret gör du färdigt grundutbildningen riktad antingen mot träarbetare eller väg- och anläggningsarbetare. På vissa orter erbjuder vi enbart lärlingsplatser som träarbetare, på andra enbart som väg- och anläggningsarbetare. På några orter har vi platser inom båda verksamheterna. Läs mer på www.byggaret.se om de olika yrkena.
 
Efter din grundutbildning fortsätter din kvalificeringstid som lärling i ytterligare 36 månader innan du kan få ut ditt yrkesbevis. Allt detta regleras av Yrkesutbildningsavtalet och den partsgemensamma organisationen Byggbranschens Yrkesnämnd, BYN.
Läs mer på: www.byggbranschensyrkesnamnd.se/
 
Vilka valmöjligheter finns i min stad?
I regionen Jämtland och Västernorrland erbjuds möjlighet att söka lärlingsplats som betongarbetare. Som betongarbetare arbetar du bland annat med armering, efterbehandling av betongkonstruktioner och gjutning av broar. Du kan även arbeta med huskonstruktioner eller med anla?ggning av till exempel va?gar och broar och huskonstruktioner. Som betongarbetare kan du komma du att arbeta på annan ort och därför behöva bo borta flera nätter i veckan. Det kan komma att vara längre arbetsdagar måndag-torsdag för att på så sätt kunna arbeta in fredagen.
 
Vem borde söka till Byggåret?
Detta är ett initiativ för att få in fler kvinnor i byggbranschen och vår resa mot en mer jämställd bransch. Vi vill understryka att du inte behöver någon tidigare erfarenhet av byggbranschen. Däremot behöver du en stark vilja att utvecklas inom ett hantverksyrke och ser en framtid inom vår bransch.
 
Det allra viktigaste är att du har ett starkt personligt driv, är nyfiken som person och att du gillar att jobba i lag och vill vara med och bygga morgondagens samhälle.
Du är inte främmande för att ta i när det behövs och du mår som bäst när du får vara utomhus och arbeta med hela kroppen.
Då lärlingsprogrammet varvar teori med praktik är det viktigt att du har förmåga att ta ansvar för dina studier och ta in den information som behövs för att kunna utvecklas under praktiken.
B-körkort är ett krav.

 
Övrigt
Anställningsstart: 1 september 2025.
Arbetstid: Heltid, 40 timmar/vecka
Villkor: Lön, semester etc. enligt kollektivavtal
 
Din ansökan ska innehålla ett CV och ett personligt brev. Du kommer även att få svara på kompletterande urvalsfrågor i ansökan där du motiverar varför just du ska få en plats i Byggåret.
 
Sista ansökningsdagen är den 10 april 2025 och efter det kommer vi att påbörja urvalsprocessen. Som en del i urvalsprocessen arbetar vi med personlighetstester som du behöver vara tillgänglig att genomföra i anslutning till sista ansökningsdag.  Vår ambition är att alla platser skall tillsättas under juni månad. 
 
Har du frågor om tjänsten och din ansökan är du välkommen att kontakta: Byggaret@peab.se
 
OBS! Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, ej via email eller telefon.
Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.
 
Vi erbjuder
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.
Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!
Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 59 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.

Bolagsverket är en myndighet i Sundsvall med uppdrag att kvalitetssäkra, registrera och tillhandahålla företagsinformation. Vi arbetar tillsammans för att skapa största möjliga samhällsnytta genom att göra det enklare och tryggare att vara företagare i Sverige – samtidigt som vi värnar om ett hållbart arbetsliv för våra drygt 600 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Till vår nya enhet för samverkanstjänster söker vi nu en erfaren verksamhetsutvecklare med inriktning mot projekt-/programledning av större myndighetsöverskridande utvecklingsuppdrag med fokus på förenkling och digitalisering.

Enheten ansvarar för Bolagsverkets samverkanstjänster samt digitala infrastrukturtjänster för företagsdomänen.

Enheten ansvarar också för samordning av nationella och internationella samarbeten, samverkansuppdrag och initiativ som har sin utgångspunkt i förenkling och digitalisering.

Som verksamhetsutvecklare kommer du att ansvara för att driva och hålla samman komplexa utvecklings- och samverkansuppdrag med stöd av etablerade utvecklings- och projektstyrningsmetoder. Du kommer även att arbeta praktiskt med verksamhetsutvecklande aktiviteter, utredningar och analyser.

Exempel på samverkansuppdrag inom enhetens ansvar:

• Standard Business Reporting (SBR - nationellt samverksansuppdrag)
• NSGN (Nordic Smart Government Networks - överenskommen samverkan på nordisk nivå)
• TaxSam Företag - i samverkan utveckla och förvalta taxonomier i Sverige
• Utveckling och leverans av infrastrukturtjänster såsom digital identitetsutgivning för företag
• Samverkan med tredjepartsleverantörer i utvecklingsaktiviteter

Placeringsort är Sundsvall. Resor förekommer i tjänsten, både nationellt, inom Norden samt i Europa.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som gillar att i samverkan med andra myndigheter och aktörer ta fram och utveckla digitala och automatiserade tjänster och infrastruktur. Du känner dig driven av att skapa lösningar som gör det enklare och tryggare att verka som företagare.

Du har ett strukturerat arbetssätt och är målinriktad. Du har lätt för att skapa och upprätthålla goda relationer och du har förmåga att leda andra mot ert gemensamma mål genom att hålla ett strategiskt perspektiv där du ser till hela kontexten. 

I denna roll behöver du ha:

- minst en eftergymnasial utbildning inom it-området.

- minst 5 års aktuell erfarenhet av verksamhetsutvecklande uppdrag med fokus på digitalisering.

- minst 5 års aktuell erfarenhet av projektledning eller programledning av större komplexa utvecklings- eller samverkansuppdrag mellan olika aktörer.

- aktuell erfarenhet av projekt- eller programledning av större internationella utvecklings- eller samverkansåtaganden mellan myndigheter.

- erfarenhet av att arbeta utifrån etablerade projektstyrningsmetoder.

- erfarenhet av arbete med strukturerad riskhantering.     

- erfarenhet av agila utvecklingsmetoder.

Eftersom vi är en myndighet och även har internationella samarbeten är det viktigt att du kan uttrycka dig obehindrat, i både tal och skrift, på svenska och engelska.

Välkommen med din ansökan! Vi gör urval och intervjuer löpande.

ÖVRIGT
Bifoga endast CV.

Placeringsort Sundsvall.

Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket.

På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. För när du mår bra, gör du även ett bra jobb. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Kristna skolan Oasen är en friskola som bygger på kristna värderingar. Vi har idag 120 elever från förskoleklass till årskurs 9, vi har också fritidsverksamhet. Skolan har trots sin lilla storlek en stor mångfald, här vill vi att alla elever ska känna sig trygga, respekteras och utvecklas. om man är i behov av det. Du kan läsa mer om skolan påwww.kristnaskolanoasen.se
Vi söker en utbildad fritidspedagog som är resursperson under skoltiden. På fritids din huvudsakliga uppgifter är att tillsammans med andra pedagoger ansvara för en god och kvalitativ fritidshemsverksamhet. Ditt uppdrag är att stimulera elevernas utveckling och lärande samt att erbjuda dem en meningsfull fritid och rekreation. Du ska arbeta för att främja allsidiga kontakter och social gemenskap.
Du ska vara positiv, lösningsfokuserad, flexibel och anpassningsbar. Vidare behöver du vara tålmodig och duktig att bemöta barnet på dennes nivå. Det krävs att sökande har god ledarskapsförmåga och är stresstålig. Du deltar med ett positivt och generöst förhållningssätt i skolans kollegiala lärande och samarbete. Du är väl förtrogen med fritidshemmets läroplan.
Det krävs att du har ett arbetssätt där flexibelt tänkande är en naturlig del, god samarbetsförmåga och där viljan att skapa goda relationer är en självklarhet. Ett gott omdöme och en hög integritet är viktigt då vi vill att du ska vara en vuxen förebild för eleverna. Det är också av vikt att du kan stå för skolans kristna profil.
Har vi väckt din nyfikenhet? Är du en engagerad lärare som vill vara med och utvecklas på vår arbetsplats? Då är du välkommen att söka till oss!
Tjänsten är 50% resursperson 50% fritidspedagog
Maila ett personligt brev, bifoga CV och ansök idag till shannon.lehnberg@kristnaskolanoasen.se

Har du erfarenhet av administration inom hela HR-området och gillar att ha roligt på jobbet? Digg växer och nu behöver vi utöka vårt HR-team med en ny kollega, kanske är det du?

Digg är en myndighet med ett viktigt uppdrag att driva digitaliseringen av det offentliga Sverige framåt. Vill du vara med på resan? Läs mer om Digg här. 

Om jobbet

Nu söker vi en HR-administratör till HR-teamet vid enheten för lednings- och verksamhetsstöd. Idag är vi tre HR-specialister och en HR-chef som samarbetar nära varandra och den övriga verksamheten och är beroende av ett gott samarbete och förmågan att självständigt driva frågor. Nu behöver vi utöka vår verksamhet med en administratör för att möta verksamhetens behov i takt med att Digg växer. 
Som HR-administratör kommer du arbeta med administration inom hela HR-området och med löpande lönehantering gentemot vår externa löneleverantör. Det innebär att du kommer få en central roll med många kontaktytor att samarbeta med. Mer precist kommer du att:


• ansvara för vår funktionsbrevlåda och svara på frågor från verksamhetens chefer och medarbetare
• stötta, vägleda och eventuellt utbilda chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor
• arbeta med rekryteringsadministration och onboarding av nyanställda
• ta fram statistik, besvara enkäter och undersökningar inom HR-området
• vara myndighetens operativa kontaktperson mot Statens servicecenter som hanterar våra löner
• administration inom arbetsmiljö- och samverkansfrågor, till exempel bokningar av möten och ta anteckningar vid dessa
• administration inom personalsäkerhetsområdet
• uppdatera vårt intranät löpande med HR-information
• delta i utvecklingsarbeten inom HR och löneområdet
• hantera övrig administration inom HR-området

Om dig

För att lyckas och trivas i den här rollen behöver du ha följande kompetenser, kunskaper och erfarenheter:

Kompetenser


• Samarbetsförmåga. Hos oss går laget före jaget. Det betyder att du samarbetar bra med andra genom att du lyssnar, kommunicerar och kan ge och ta feedback på ett konstruktivt sätt. Du tar dig an uppgifter med nyfikenhet och fokuserar på ditt och andras lärande.
• Självgående. Tar ansvar för sin uppgift. Strukturer själv sitt angreppssätt och driver sina processer vidare.
• Serviceinriktad. Är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i sitt bemötande. Har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger sig för att leverera lösningar.
• Kvalitetsmedveten. Är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Lägger ner stor vikt vid att man lever upp till dessa.

Kunskaper

Krav


• Övergripande kännedom om HR-områdets processer
• Kunskap i att kunna bearbeta, sammanställa och i viss mån presentera data inom HR-området
• God kunskap om digitala verktyg. Du tar dig med lätthet an nya digitala verktyg
• Mycket goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt

Erfarenheter

Krav


• Minst tre års erfarenhet av självständigt arbete med bred HR-administration inom den offentliga sektorn
• Erfarenhet av arbete i något lönesystem

Meriterande


• Erfarenhet av att tolka och ge stöd till verksamhet utifrån de statliga kollektivavtalen
• Erfarenhet av att ta fram processer inom HR-området

Utbildning

Du har en eftergymnasial utbildning inom HR-området eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant.  

Om Digg

Digg är en myndighet som arbetar brett med att stödja och samordna digitaliseringen av den svenska offentliga förvaltningen. Vi utvecklar digital infrastruktur och tjänster som hjälper andra offentliga aktörer i deras digitalisering. Vi säkerställer även att digital offentlig service är tillgänglig för alla.

Eventuell organisationsförändring

I syfte att stärka digitaliseringsarbetet har regeringen gett Digg och Post-och telestyrelsen (PTS) i uppdrag att lämna förslag på hur våra två myndigheter skulle kunna gå samman till en gemensam. Redovisningen lämnades till regeringen 14 mars och vi inväntar nu besked om en organisationsförändring ska genomföras. Vårt arbete med att digitalisera Sverige fortsätter, vi hoppas du vill vara med på resan.

Redovisning av uppdrag att lämna förslag på organisationsförändring

Hos oss arbetar engagerade personer som alla har en viktig roll i digitaliseringen av Sverige. Vi rekryterar långsiktigt och det är viktigt att du som medarbetare mår bra, har möjlighet att utvecklas på jobbet och trivs med det du gör.

Diggs huvudkontor finns i centrala Sunsvall i moderna aktivitetsbaserade lokaler. Vi har också ett mindre och modernt kontor i centrala Stockholm. Vi är positivt inställda till att ge utrymme för distansarbete utifrån verksamheten och individens behov, men det förväntas att du är på kontoret som minst en dag i veckan och när arbetet kräver det.  Distansarbetets omfattning varierar mellan olika personer utifrån verksamhetens behov.

Vi erbjuder


• tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse, anställningen inleds med sex månaders provanställning 
• placeringsort är Sundsvall
• resor förekommer och dess antal kan variera över tid.
• jobbet är placerad i säkerhetsklass vilket innebär att en säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär kan du få här.
• generösa förmåner. Läs mer på digg.se

Sök

Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande, strukturerat och systematiskt med vårt urval. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan.

Sista ansökningsdag är söndag den 13:e april.

Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta enhetschef Monica Grahn, monica.grahn@digg.se. Fackliga kontaktpersoner är Mattias Ekhem för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00.

Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Start: Efter överenskommelse
Plats: Du tilldelas ett distrikt som är ledigt och passar dig.


Grönborgs
Grönborgs är ett familjeägt företag med bas i Sundsvall som sedan 2016 har varit verksamma och hjälpt kunder runt om i Sverige med fönster- och takbyten. Sedan 2022 har vi även kunnat erbjuda våra kunder en trygg och lönsam investering inom solenergi.
Jobbet
Vi söker dig som drivs av försäljning, trivs med att arbeta självständigt men som också ser laget framför jaget. Har du ett intresse för framtidens affärer och fastighet är detta det perfekta jobbet för dig!
Du ansvarar för hela försäljningsprocessen och som utesäljare trivs du med att vara ute på fält och hitta dina kunder. Hemma hos kunden presenterar du de olika produkterna vi erbjuder: fönster, solceller, elbilsladdare, värmepumpar men också takbyten. För att lyckas i detta får du en gedigen grundutbildning i flera olika steg samt direktkontakt och handledning av närmsta chef eller kollega. Arbetet är fritt och självständigt men det krävs att du har god disciplin, sätter upp tydliga mål och arbetar långsiktigt för att du ska trivas i din roll på Grönborgs.


Vi erbjuder dig
Fantastiska förutsättningar för en bra lön
Utvecklingsmöjligheter
Tillgång till bil
Arbetskläder
Arbetsverktyg
Utbildning
Arbetsveckor
Gemenskap

Då vår nuvarande platschef för Sundsvall planerar att gå i pension till sommaren 2025 söker vi till vårt kontor i Sundsvall:

Platschef
Som platschef krävs ett affärsdriv och du ska ta ansvar för enhetens ekonomi och personal. I rollen ingår att skapa en positiv laganda vid enheten tillsammans med personalen. Det är även viktigt att du kan skapa och bibehålla affärskontakter. Du ansvarar för att arbetet bedrivs enligt tidplan, budget samt gällande lagar och regler. Kvalitetsplanens tillämpning och samordning av projektens kvalitetssäkring är andra viktiga arbetsuppgifter.

Utbildning/erfarenhet
Du har en bakgrund inom elinstallation, gärna kompletterat med ekonomisk kompetens. Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du behärskar svenska språket i både tal och skrift. B-körkort erfordras.

Ansökan med meritförteckning och löneanspråk skickas till VD Rasmus Ödling via mail. Ansökan ska vara inne senast 2025-04-07. Ansökan behandlas konfidentiellt och skickas till rasmus.odling@kempesel.se.

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Vill du vara med och forma framtiden för vår kommun?

Sundsvall har satt offensiva mål med att skapa 5 000 nya jobb till år 2030, att bli klimatneutrala och att utjämna sociala skillnader.

Stadsbyggnadskontoret är en central drivkraft i kommunen, med ansvar för att utveckla, planera och sköta om vår stad och kommun. Med uppdrag att ta fram detaljplaner, jobba med bygglovverksamhet samt sköta kommunens gator, parker och skog, bidrar vi till att skapa attraktiva och växande livsmiljöer för våra invånare.

Planavdelningen ansvarar för kommunens detaljplanering. Vi arbetar med allt från nya stadsdelar, nya industriområden, bostadsområden, handelsområden och samhällsnyttiga fastigheter. Avdelningen består av elva medarbetare och en chef.

Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där du får möjlighet att påverka och utveckla den bebyggda miljön i kommunen. Hos oss får du chansen att arbeta med varierande och spännande projekt och vara en del av ett dedikerat team som värdesätter samarbete, effektivitet och utveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Som planarkitekt ansvarar du för att ta detaljplaner från start till mål. Det innebär att du arbetar fram planhandlingar som plankarta och planbeskrivning och ser till att nödvändiga planeringsunderlag tas fram.

Du ansvarar för att ställa frågor, skapar förståelse och hittar lösningar för att uppnå korrekta avvägningar mellan enskilda och allmänna intressen. I arbetet är det viktigt att du kommunicerar muntligt och skriftligt på ett korrekt men ändå lättförståeligt sätt. Bland annat kommer du att föredra dina ärenden på samrådsmöten och andra typer av möten t.ex. på Stadsbyggnadsnämnden.

Du ger rådgivning vid plantolkningsfrågor. Vid frågor som kräver ett större perspektiv ansvarar du för att samordna det. Du kommer också att arbeta med andra frågor inom samhällsplanering. Detta kan utgöras av olika typer av remisser men också som deltagande i olika samhällsbyggnadsprojekt.

Du kommer att samarbeta nära med förvaltningens övriga medarbetare, såsom trafikplanerare, landskapsarkitekter och bygglovhandläggare. Utöver kollegorna på stadsbyggnadskontoret kommer du att arbeta med andra förvaltningar och bolag inom Sundsvalls kommunkoncern.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning inom stadsplanering, fysisk planering eller samhällsplanering. Vi förutsätter att du har kunskaper inom detaljplanering och samhällsplanering samt kännedom om svensk lagstiftning gällande detaljplanering och samhällsplanering. Vidare är du väl förtrogen med vardagliga digitala redskap och system som t.ex. Adobe- och Officepaketet.

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av att upprätta detaljplaner
• erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation

 Till detta uppdrag söker vi dig som är strukturerad och har förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter, uppnår resultat och trivs bra med att samarbeta med andra människor. Du är lösningsorienterad och har förmågan att lösa komplicerade problem. Du ser samband i ett större sammanhang, men du behöver också kunna omsätta det till praktisk handling för att uppnå avsett resultat.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Länssjukvård somatik samordnar den specialiserade somatiska vården i Region Västernorrland, som består av elva verksamheter. Dessa bedrivs vid tre sjukhus: Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik, samt vid flera mottagningar runt om i länet. Området har cirka 2 400 anställda.
Länsverksamhet ortopedi finns vid länets samtliga tre sjukhus och bedriver både akut och planerad ortopedisk vård. Vid avdelning 14 vårdas patienter med frakturer och andra akuta ortopediska tillstånd, samt de som genomgått planerad ortopedisk kirurgi. Avdelningen har 28 vårdplatser och cirka 55 medarbetare. Ledarskapet delas mellan två enhetschefer.
Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofessionen och chefsförordnandet är tidsbegränsat enligt Regionens ledarskapspolicy. Chefer i Region Västernorrland företräder arbetsgivaren och utövar ett ledarskap som präglas av god självinsikt, ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod.


Enhetschef i delat ledarskap till Ortopedavdelning 14, Sundsvall

Arbetsuppgifter

Som enhetschef leder du avdelningens dagliga arbete tillsammans med din kollega. Du fokuserar på strategiskt arbete med kompetensförsörjning och interna processer, samt fortsätter det påbörjade teamutvecklingsarbetet. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen för Länsverksamhet Ortopedi, där du aktivt arbetar för att nå uppsatta mål. Du har stöd av verksamhetsutvecklare och kvalitetssjuksköterska, och erbjuds goda möjligheter att utveckla ditt ledarskap genom chefshandledning och regionens chefsutbildningar.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som
Är legitimerad sjuksköterska och har erfarenhet av arbete inom vården eller ledarerfarenhet
Behärskar det svenska språket i både tal och skrift

Det är meriterande om du
Har erfarenhet från ledaruppdrag inom hälso- och sjukvård
Har en ledarskapsutbildning

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper
Samarbetsförmåga
Relationsskapande
Helhetssyn
Ledarskap
Strukturerad

Region Västernorrland
Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du bli vår framtida Visuell Merchandiser?

Letar du efter en arbetsplats där du kan växa, utvecklas och bygga en karriär inom en dynamisk bransch? Eller vill ha ett spännande jobb i en social och aktiv miljö?

Hos oss är utveckling mer än bara ett ord – det är en del av vår kultur. Hos oss jobbar du i en inspirerande och energifylld miljö. Join the Movement!

Stadium erbjuder dig:


- Ett meningsfullt jobb: Vi är ett familjeföretag som har vuxit till att bli en av Nordens största sportkedjor. Vi når resultat tillsammans genom engagemang, energi, innovation och enkelhet. Vi erbjuder dig en plats i vårt team, där du får möjligheten att växa och bli en del av vår vision: Att inspirera till en aktiv livsstil!



- Gemenskap och glädje: Vi är ett sammansvetsat team som arbetar för att nå resultat – och har kul på vägen! Vi anordnar aktiviteter som stärker gemenskapen både på och utanför jobbet. Vi tränar och tävlar tillsammans

- Kreativ utveckling: Vi erbjuder dig möjligheten att växa och utvecklas tillsammans med oss.

Vad innebär jobbet som Visual Merchandiser på Stadium?

Våra kunder ska känna sig välkomna till Stadium, de ska bli inbjudna till en kundupplevelse runt hela löparbanan. En upplevelse som kännetecknas av service i världsklass.

Som Visual Merchandiser ansvarar du för butikens utseende och den visuella försäljningen. Detta innebär bland annat genomförande av säsongsbyten, kampanjer och skyltfönster. Självklart är du duktig på att skapa säljande miljöer som inspirerar kunden till ett komplett köp. Tjänsten innefattar också ansvar för att leda, inspirera och bygga upp VM-kunskap hos kollegorna i butiken. Säkerställa att presentationen av visual merchandising implementeras enligt gällande riktlinjer och guidelines. Du har också förmågan att ta egna initiativ, prioritera och organisera ditt arbete för att på ett effektivt sätt nå ett bra resultat.

Självklart drivs du av försäljning och att ge våra kunder en upplevelse i världsklass. Vi tror att nyckeln till detta ligger i hur vi som medarbetare trivs på jobbet och vilken atmosfär vi skapar i butiken. Där har du en nyckelroll att skapa en positiv och inspirerande arbetsmiljö med våra Värderingar i centrum. Genom att leva efter våra värderingar skapar vi en bra arbetsmiljö som avspeglar sig i mötet med kunden. Våra värderingar är ENERGI – ENKELHET – LAGANDA – INNOVATION – PASSION
Vem är du?


- Tycker om att ta ansvar och ser möjligheter i alla utmaningar.

- Har en god känsla för färg och form och har ett stort intresse för mode och trender och är duktig på att skapa säljande miljöer som inspirerar kunden.

- Tycker om och är van att jobba mot deadlines samt att du har flerårig visuell erfarenhet. Om du har intresse och kunskap om våra varumärken och produkter, är det ett stort plus.

- Goda digitala kunskaper samt erfarenheter av MS Office

- Är pedagogisk och lösningsorienterad och har en god kommunikationsförmåga

- Delar vår vision om ett aktivt liv

- 1- 2 års erfarenhet som VM i butik, alternativt relevant VM utbildning

Följ med på vår resa!

Så om du delar vår passion för sport, försäljning och gemenskap, vill vi gärna höra från dig!
Läs mer om vårt lag på vår Karriärsida, på Instagram WorkatStadium eller på Linkedin.Klicka på länken här för att komma till att av våra poddavsnitt och på 15 min få en inblick i hur det är att jobba på Stadium.

Varaktighet/arbetstid Tjänsten är på 75% med start 1/9 2025. Provanställning tillämpas.

Ansökan Som en del i rekryteringsprocessen kommer du att få en inbjudan till din e-mail till att besvara ett personlighetstest och ett kapacitetstest. Det tar ca 30 minuter att besvara testen. Vi kommunicerar mestadels genom mail så se till att hålla koll på din inkorg, håll även koll på skräpposten för säkerhets skull.

Eftersom vi alltid vill göra saker så enkelt som möjligt är det inte säkert att vi väntar till sista ansökningsdag innan vi går vidare i rekryteringsprocessen. Så vänta inte, sök redan nu.

Välkommen med din ansökan. Come join the movement!

Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig?

Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv.

Join the movement.

Dags att agera – inte bara titta på!
Sverige befinner sig i en brutal våldsvåg. Varje dag dras fler unga in i den kriminella världen, och vi vägrar stå bredvid och se på när barn och tonåringar tvingas fatta ödesdigra beslut som kan kosta dem deras framtid – eller deras liv. Det är dags att stoppa nyrekryteringen nu.
Vi tar kampen genom att ge unga ett verkligt alternativ. Men vi behöver din hjälp.
Om oss
Vi är en idéell förening som driver projektet RÄTT VÄG. Vår mission är att skydda barn och unga från kriminalitetens brutala konsekvenser och ge dem en framtid fylld av möjligheter. Genom meningsfulla aktiviteter, starka förebilder och en trygg gemenskap visar vi att det finns ett annat val. Vi satsar på idrott, friluftsliv, musik, film, entreprenörskap och mycket mer – allt för att ge unga en meningsfull fritid och ett hopp om en bättre framtid.
Om rollen
Vi söker influencers, mikroinfluencers och sociala medie-kreatörer som vill göra skillnad – samtidigt som de kan få en bra ersättning genom vårt nya samarbetskoncept.
Det är deltid, heltid eller att ni själva faktuerar ert arbete , vi är öppna för förslag.
Vi behöver någon som kan:
Skapa engagerande och inspirerande innehåll för TikTok och Instagram
Hjälpa oss att nå ut till fler genom sociala medier
Skapa annonser för att rekrytera fler event- och fältsäljare



Vem är du?
Du har ett eget aktivt konto på Instagram och/eller TikTok eller ett samarbetskonto där vi kan se ditt tidigare arbete
Du brinner för att skapa positiv förändring för unga och samhället
Du förstår hur sociala medier fungerar och hur man skapar engagemang
Du kan skapa innehåll som berör, inspirerar och får spridning
Du har en följarskara – eller vill bygga en
Du kan skapa videos och rullar som får folk att agera



Viktig information om ansökan
På grund av det stora antalet ansökningar kan vi endast gå vidare med kandidater som bifogar sitt användarnamn på Instagram och/eller TikTok i ansökan. Detta är avgörande för att vi ska kunna hantera processen effektivt.
Vad vi erbjuder:
En unik chans att använda dina sociala mediekunskaper för att förändra livet
Kreativ frihet och stöd i ditt arbete
Möjlighet till bra ersättning genom vårt nya samarbetskoncept
Jobba på distans



Vill du vara med och göra skillnad?
Skicka in din ansökan och inkludera ditt användarnamn på sociala medier så hör vi av oss!

Vi är en svenskt bolag i en stor internationell familj. Med mer än 5000 engagerade mathjältar som jobbar i våra svenska butiker, på våra lager och kontor – som tillsammans gör vår fantastiska resa möjlig. På så vis kan ännu fler handla och äta god mat av högsta kvalitet till branschens bästa pris. För när vi växer, växer du. Sån är nämligen Lidl.

Jobbpitch

Vill du arbeta för en dagligvarukedja som växer snabbare än branschen för sjunde året i rad som också är certifierad som Top Employer och dessutom utsedd till Karriärföretag 2024? Brinner du för försäljning, service och för att ge kunden en upplevelse i världsklass? Vi söker nu butiksäljare till ett sommarvikariat, deltid 20 h/vecka!

Din roll

Som butikssäljare på Lidl har du en nyckelroll! Du är ansiktet utåt mot våra kunder och för dig är kunden alltid nummer ett. Du brinner helt enkelt för att ge bra service varje dag. I rollen som butikssäljare får du arbeta varierat med alla olika arbetsuppgifter som är en del av den dagliga butiksdriften. 

Detta innefattar uppgifter som:
•    Packa upp alla varor och se till att hyllorna är välfyllda
•    Säkerställa färskhet och slutdatum på varor
•    Hålla rent och fräscht i butiken
•    Betjäna kunder i kassan
•    Och självklart bidrar du, tillsammans med dina kollegor, med det lilla extra för att ge våra kunder den bästa butiksupplevelsen!

Din profil

Vi söker dig som vill vara en del av ett team som arbetar tillsammans och vill framåt. Du har förmågan att identifiera arbetsuppgifter som behöver göras och du drivs av att arbeta resultatorienterat och bidra till butikens framgång.

•    Vi ser det som positivt om du har erfarenhet av att arbeta inom en serviceorienterad bransch
•    Du är flexibel med arbetstiderna och har en positiv inställning till förändringar 
•    Du har fyllt 18 år och behärskar svenska flytande i både tal och skrift

Vi erbjuder

Du får arbeta i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: prestation, respekt, tillit, jordnära attityd och gemenskap. Eftersom vi växer, kan du växa. Snabbt. Inom din roll, eller mot en annan. På samma plats, eller någon annanstans. Inom butik, lager, kontor. Lokalt, nationellt eller globalt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. Du blir en del av ett stort team där alla kavlar upp ärmarna och hjälps åt. 
Tjänsten är ett sommarvikariat på 20 timmar i veckan. Du får allt från friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg och medarbetarrabatt i våra butiker till kostnadsfri rådgivning av psykolog, jurist och ekonom samt mängder av erbjudanden via vår förmånsportal. Självklart omfattas du också av kollektivavtal och tjänstepension. Då butiken är öppen alla veckans dagar kommer arbetet att ske enligt schema där tidiga morgonpass, dagspass, kvällspass och helgpass ingår.

Vill du vara med på vår utmanarresa?

Om svaret är JA, då söker du tjänsten såhär:
o    Klicka på “Sök nu”
o    Fyll i formuläret 
o    Bifoga CV 

Rekryteringen sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast. Vår rekryteringsprocess består av tester, telefonintervju, personlig intervju och digital referenstagning.
Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta Rekryteringsteamet på mail: jobb@lidl.se.
Vi ser fram emot din ansökan!

Molnet Personlig assistans är en assistansanordnare för personer som är berättigad till personlig assistans enligt LSS Lagen om Stöd och Service till vissa funktionshindrade. Vår verksamhet kännetecknas av flexibla lösningar med hög kvalitet, tillgänglighet och stort engagemang för både kunder och assistenter.
Vill du ha ett meningsfullt sommarjobb där du verkligen gör skillnad? Vi söker nu engagerade och pålitliga sommarvikarier till våra kunder med personlig assistans.
Som personlig assistent arbetar du i kundens hem och närmiljö med att ge stöd i vardagen. Arbetsuppgifterna kan variera beroende på kundens behov men handlar ofta om att bistå med personlig omvårdnad, kommunikation, förflyttningar, aktiviteter och hushållssysslor. Du arbetar i nära samarbete med kunden och är en viktig del av deras liv och självständighet.
Du bör vara en person som är lyhörd, positiv, empatisk, trygg och lugn samt har ett stort engagemang för yrket som personlig assistent. Att kunna vara flexibel och tillgänglig ses som mycket positivt. Viktigt att du förstår vikten av att vara professionell i din yrkesroll. Du bör även vara ansvarsfull, kunna arbeta självständigt och lösa uppgifter på egen hand i samråd med kunden.
Vi erbjuder:
* Ett varierande och meningsfullt arbete
* Introduktion och stöd från erfarna kollegor
* Kollektivavtalade villkor och lön enligt överenskommelse
* Möjlighet till fortsatt arbete efter sommaren
Tjänsterna varierar i omfattning och arbetstiderna är förlagda till dag, kväll, natt och helg beroende på kundens behov. Både heltid, deltid och timanställningar förekommer.
Vi kommer att lägga stor vikt på personlig lämplighet vid rekrytering. Tidigare erfarenhet är inget krav. Intervjuer sker fortlöpande.
Om du känner att du stämmer in på beskrivningen ovan så tveka inte på att skicka mail med CV och personligt brev till Molnet Personlig Assistans. Vi ser fram emot att höra från dig!
Omfattning: Heltid, deltid och timanställning
Tillträde: Omgående
Kollektivavtal: Fremia
Lön: individuell enligt överenskommelse
Anställningsvillkor: Tillsvidare, deltid, timanställning
Arbetsplatsen: Sundsvall

Brinner du för kundservice och har tidigare erfarenhet av att arbeta med kundkontakt? Här erbjuds du att vara en del av ett framåtlutat team med kunden i fokus!
Om tjänsten
Det här är ett tidsbegränsat konsultuppdrag på heltid som varar från början av maj fram till sista augusti. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos Telia.
Om företaget
Telia Company är ett kommunikationsföretag inom IT- och telekom. De hjälper företag och privatpersoner att kommunicera på ett enkelt, effektivt och miljövänligt sätt. Sverige har en bredbandsinfrastruktur i världsklass med väl utbyggda fibernät och just nu moderniserar Telia hela mobilnätet med förstärkt 4G och 5G. Med cirka 21 000 medarbetare i sju länder, varav 4 700 kollegor i Sverige, erbjuder Telia den bästa uppkopplingen i de bästa näten och fortsätter att investera för ett mer digitalt och hållbart samhälle. Digitaliseringen har kopplat samman människor och låter oss prata, lyssna, titta, läsa och tycka, nästan var i världen vi än befinner oss. Nationer, företag och individer möts över gränser och kontinenter, dygnet runt och året om. Telia Company tillhandahåller grunderna i det digitala samhället som är avgörande för att skapa en bättre framtid. Välkommen till Telia, bättre nät, bättre upplevelser!
Arbetsuppgifter
I rollen som kundsupport arbetar du i nära dialog med företagets privat-och till viss del företagskunder där du ansvarar för att säkerställa nöjda kunder. Ärendena varierar i tid och komplexitet och berör frågor gällande fiberanslutningar, orderläggning, faktura-och reklamationshantering mm. Med telefon, chatt och mejl som dina främsta arbetsverktyg arbetar du för att ge god kundservice. Rollen innebär varierande arbetsuppgifter med flertalet kontaktytor, både internt och externt och du tillhör ett team om ca 10 personer. Det finns också ett systerteam i Göteborg som har samma arbetsuppgifter men din ledare kommer vara placerad i Sundsvall. Inom Second line support gäller det att alltid vara på tå och se till att utmana för att förbättra våra processer och flöden som bidrar till en hög kundnöjdhet och hög lösningsgrad. Du kommer arbeta med att utmana dina medarbetare att utvecklas och är med och driver vår resa med att minska volymer och förbättra våra arbetssätt för att bli mer effektiva.

Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper
• Avslutad gymnasieutbildning • Du talar och skriver obehindrat på svenska och du har goda kunskaper i engelska • Tekniskt intresse • Tidigare arbetslivserfarenhet, med fördel inom kundservice/support Du är bra på att kommunicera, utmana och skapa resultat. Du är nyfiken, kreativ, har stort intresse för att arbeta med och för människor och coachar dina medarbetare till att ständigt utvecklas och förbättras. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer. Som person är du ansvarstagande, du är engagerad och positiv till förändringar. Du ser möjligheter där andra ser hinder. Kunden är central i vårt arbete och vi ser att ditt naturliga förbättringstänk alltid utgår ifrån kund och verksamhet.

Övrig information
Start: Början av maj 2025 Plats: Sundsvall Lön: Enligt överenskommelse
Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan.
Har du frågor om tjänsten eller kring din ansökan är du välkommen att kontakta vår support genom att maila till info@bravura.se eller ringa till nummer 010-171 47 10 så hjälper vi dig. Ange vilken tjänst det gäller. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval.
Välkommen med din ansökan!

Sista ansökningsdatum är 2025-03-31.

#Nextgen

Gaskeuniversiteete/Mittuniversitetet är beläget mitt i det sydsamiska området i Saepmie. Institutionen för humaniora och samhällsvetenskap är en ortsövergripande institution med verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: engelska, genusvetenskap, historia, kriminologi, litteraturvetenskap, samhällskunskap, sociologi, statsvetenskap, svenska som andraspråk och svenska språket. Forskningen bedrivs inom respektive ämne samt inom Risk and Crisis Research Center (RCR), Forum för Genusvetenskap (FGV) och DEMICOM.



Kriminologiämnet ingår tillsammans med sociologiämnet en gemensam organisationsenhet.

Ämneskollegiet för kriminologi och sociologi är ortsövergripande och har verksamhet i både Sundsvall och Östersund. På campus Östersund finns Risk och krishanteringsprogrammet, Personal- och arbetslivsvetarprogrammet samt fristående kurser i kriminologi, på campus Sundsvall finns Samhällsvetarprogrammet samt ett kandidatprogram i kriminologi. Utöver detta finns också ett distansutbud bestående av såväl progressions som breddkurser. Enhetens forskning är organiserad utifrån områdena Våld och brottsprevention, Risk och kris, Arbete och organisation samt Samhälle, makt och kritik. Delar av forskningen är knuten till de interdisciplinära forskningsmiljöerna FGF och RCR.

 

Arbetsuppgifter
Till arbetsuppgifterna hör undervisning, handledning och examinering, i första hand på grundläggande nivå inom kriminologiämnet men undervisning inom sociologiämnet kan också bli aktuellt. Till arbetsuppgifterna hör även egen forskning där den anställde har forskning, kompetensutveckling och administrativ tid motsvarande 20% av bemanningsbar arbetstid. Då campusbaserad undervisning kan bli aktuellt på båda orter kan sökande själv välja placeringsort. Innehavaren av anställningen förväntas genom sin verksamhet bidra till utvecklingen av kollegiets arbete samt till den pedagogiska- och forskningsanknutna miljön på plats på Mittuniversitetets orter. I anställningen ingår administration enligt gällande arbetstidsavtal och lokala riktlinjer.

 

Behörighet
Den som ska anställas som universitetslektor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447 samt enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/

Behörig för anställningen som universitetslektor i kriminologi är den som visat pedagogisk skicklighet och har avlagt doktorsexamen i kriminologi eller närliggande ämne.

 

Övriga krav
Den sökande ska kunna utföra administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse av, och förmåga att använda, såväl svenska som engelska. Undervisningen sker företrädesvis på svenska, varför goda kunskaper i svenska är av stor betydelse.

Vikt läggs också vid personliga egenskaper såsom social kompetens och god samarbetsförmåga. Vidare behöver du kunna arbeta självständigt, vara flexibel och ha en god förmåga att planera ditt arbete.

 

Bedömningsgrunder
Som bedömningsgrunder vid anställning av en lektor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställningen gälla. Lika stor omsorg ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som den vetenskapliga skickligheten.

Erfarenhet av undervisning och forskning inom enhetens forsknings- och utbildningsområden är meriterande. Särskilt meriterande är erfarenhet av undervisning och forskning inom området våld och brottsprevention samt olika former av metodundervisning, däribland kvantitativ metod. Då anställningen omfattar studentkontakt är god samarbetsförmåga och god kommunikationsförmåga viktigt.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

 

Anställning och tillträde 
Anställningen är ett vikariat omfattande 100 % av heltid, tillträde enligt överenskommelse, dock längst till 2026-06-31.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Upplysningar lämnas av proprefekt Magnus Granberg, magnus.granberg@miun.se eller tfn 010-142 84 36 och studierektor Ida Sjöberg, ida.sjoberg@miun.se  tfn 010-1428402

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Till ansökan ska bifogas meritförteckning redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meriteringpublikationslista samt högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas. Se övriga instruktioner till sökande i https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/ 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-04-11.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Är du redo att ta steget in i framtidens industri? Vår intensivutbiIdning ger dig både teoretisk kunskap och praktisk erfarenhet för att kickstarta din karriär som automationskonstruktör. Efter utbiIdningen är du garanterad en anställning och ett uppdrag hos Sund Fibertech, i en bransch där efterfrågan på kompetens bara växer.

Professionals Nord lanserar nu för femte gången vår framgångsrika Automationsskola, där vi utbiIdar nästa generations automationskonstruktör. Under utbiIdningen får du en unik möjlighet att snabbt utvecklas inom mekatronik, elteknik, styrsystem och programmering. Efter examen anställs du av oss och arbetar som konsult hos Sunds Fibertech under de första 18 månaderna, med målsättningen om en långsiktig anställning som Automationskonstruktör.

Vi vet av erfarenhet att dina personliga egenskaper är avgörande för din framgång. Därför välkomnar vi dig, oavsett tidigare kunskap, bakgrund eller utbiIdning, att bli Sunds Fibertechs nästa Automationskonstruktör!

Information om programmet:
Genom PN Automationskola får du möjligheten att utbiIda dig inom automationsteknik på bara 12 veckor – helt kostnadsfritt!
UtbiIdningen bygger på metoden Accelerated Learning, där kortare teoretiska delar kombineras med praktiska moment för att ge dig alla verktyg du behöver för att lyckas i rollen. Under utbiIdningen utvecklas du inom områden som mekatronik, elteknik, styrsystem och programmering.
Du genomgår en kostnadsfri intensivutbiIdning på 12 veckor där du även erhåller en månadsvis utbiIdningsersättning (motsvarande CSN) under studieperioden, för att få möjligheten till en raketstart på din nya karriär som automationskonstruktör!

Tidsplan:
Uppstartsevent: 22 maj
Förstudier: 26 maj – 20 juni
UtbiIdningsperiod: 23 juni – 26 september 2025
Ledigt / självstudier: 21 juli – 1 augusti 2025
Datum för praktik: 8 september
Första dag hos Sunds Fibertech: 29 september 2025
Omfattning: Heltid
UtbiIdningsort: Stockholm
Arbetsort efter avslutad utbiIdning: Sundsvall

UtbiIdningsprogrammet är ett nära samarbete mellan Professionals Nord och Sunds Fibertech. Efter avklarad examen anställs du av Professionals Nord och under de första 18 månaderna arbetar du som konsult hos Sunds Fibertech. Förutsatt att samarbetet har fungerat väl är målsättningen och intentionen en fortsatt anställning hos Sunds Fibertech. Rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord, och Sunds Fibertechs önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till info@pn.se.

Information om tjänsten:
Sunds Fibertech är ett växande företag som erbjuder processlösningar för panelboardproduktion, anpassade efter kundens behov. I takt med företagets expansion finns stora möjligheter till utveckling.
Som automationskonstruktör hos Sunds Fibertech kommer du att vara delaktig i hela processen från försäljning till implementering av automationslösningar hos kunder. Du kommer arbeta i en projektgrupp.
Rollen innebär att förstå kundens behov och välja lämpliga styrsystemslösningar för projektleveransen. Arbeta i stora och små projekt där dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar konstruktion, implementation och idrifttagning av styr- och reglersystem för att säkerställa effektivitet i kundens anläggning.

Du kommer bland annat att:
• Konstruera och designa automationssystem i nya och befintliga anläggningar.
• Arbeta i en projektgrupp och ha nära kontakt med kunder.
• Ha möjlighet att programmera och optimera PLC- och andra styrsystem.
• Delta i förbättringsarbete med utveckling av nya produkter och tekniska lösningar.
• Driftsätta maskiner i kundens anläggningar.
• Vara med och bygga upp och utveckla automationsenheten i Timrå.
• Besöka fabriker över hela världen.

Vi söker dig som:
• Har teknisk erfarenhet från tidigare arbete.
• Har godkända tester (MAP & Matrigma).
• Har fyllt 18 år.
• Innehar B-körkort.
• Talar och skriver obehindrat på både svenska och engelska.
• Är flexibel och beredd att resa i tjänsten

Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer att trivas under programmet och i rollen som automationskonstruktör hos Sunds Fibertech. Vi tror därför att du är en målmedveten person som tar ett stort ansvar för ditt arbete och för din egen utveckling. Du är lösningsorienterad och har ett stort intresse av att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas i rollen ser vi också att du är kommunikativ och har lätt för att skapa goda relationer med både kunder och kollegor. Dessutom trivs du i sociala sammanhang och uppskattar kundkontakt.
Vi välkomnar dig, oavsett tidigare kunskap, bakgrund eller utbiIdning, att bli vår nästa Automationskonstruktör och ta nästa steg i din karriär!

Ansökan och rekryteringsprocess:
När du ansöker till programmet kommer du inledningsvis att få besvara ett antal frågor där du redogör ditt intresse för utbiIdningen och tjänsten. Då personliga egenskaper, motivation och engagemang är av största vikt ser vi fram emot att ta del av varför just du ska ta en plats i utbiIdningen. Efter inskickad ansökan kommer du även att få ett mailutskick med länk till ett personlighetstest och ett test kopplat till logisk slutledningsförmåga som du behöver genomföra med godkänt resultat för chans att gå vidare i rekryteringsprocessen.

START: September 2025
OMFATTNING: Heltid
STAD: Sundsvall
URVAL: Sker löpande
KONTAKT: Stina.vidmark@pn.se

Sök tjänsten nedan genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på "Mina sidor" efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på info@pn.se

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Hellbergsskolan är en kommunal grundskola belägen i stadsdelen Skönsberg ca 3km från centrum. På skolan går det ca 250 elever i årskurserna F-6. Från höstterminen 2025 kommer anpassad grundskola från årskurs 1-6 ha ca 30 elever dit vi nu söker våra framtida speciallärare. På grund av renovering kommer undervisningen tillfälligt att hållas i Römstaskolan under höstterminen tills den ordinarie lokalen är färdigställd.

Vår ambition är att erbjuda bästa möjliga utbildning och undervisning för just de elever som går på Hellbergsskolan. Vi som arbetar i anpassade grundskolan lägger stort fokus på elevers trygghet och lärande, det vill säga att varje elev utifrån sina förutsättningar blir väl förberedd att möta framtiden med goda kunskaper och en fortsatt lust att lära. 

Som speciallärare på Hellbergsskolan ingår du i ett arbetslag med andra lärare och fritidspedagoger som alla har gjort ett aktivt val att jobba inom den anpassade grundskolan. Vi erbjuder dig en utmanande, utvecklande arbetsmiljö med engagerade, kompetenta kollegor och fantastiska barn och elever. En skolledning som uppmuntrar till eget ansvar och initiativ utifrån givna styrdokument.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

ARBETSUPPGIFTER
Vår anpassade grundskola växer. Det gör att vi anställer fler speciallärare. Ditt huvuduppdrag i tjänsten kommer vara att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån anpassade grundskolans styrdokument.

Tillsammans med ditt team ansvarar du gemensamt med övriga lärare för att planera och utveckla den pedagogiska undervisningen utifrån elevens bästa både på individ, grupp och organisationsnivå enligt givna styrdokument.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lärarlegitimation som grundskolelärare alternativt förskolelärare med inriktning som speciallärare mot intellektuella funktionsnedsättningar. Vi ser också att du har grundläggande kunskaper i Office programvara och har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. 

Meriterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta i inkluderade lärmiljöer som möter alla elevers olika styrkor och behov.
• Erfarenhet av att arbeta med anpassad grundskola.
• Arbetat med personer med funktionsnedsättningar.
• Har utbildning med inriktning mot intellektuella funktionsnedsättningar.
• Har arbetat med TAKK, bildstöd och digitala läroverktyg.

Du ska med goda relationer kunna möta eleverna och få dem att utvecklas. Därmed kommer vi lägga stor vikt vid din personlig lämplighet. Där vi ser att du som söker har en positiv elevsyn som utgår från att våra elever kan, vågar och vill. Som person är du framåt, lösningsfokuserad, strukturerad och handlingskraftig. Du är en god vuxen förebild och har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare.

ÖVRIGT
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Hellbergsskolan är en F-6 skola som du kommer tillhöra. Vi har ca 250 elever i årskurserna F-6. Från höstterminen 2025 kommer anpassad grundskola från årskurs 1-6 ha ca 30 elever. Hit söker vi nu våra framtida fritidslärare. På grund av renovering kommer undervisningen tillfälligt att hållas i Römstaskolan under höstterminen tills den ordinarie lokalen är färdigställd.

Hellbergskolan är en skola för alla, där vi ser olikheter som en tillgång. Här hjälps vi åt för att alla skall lyckas! Som lärare erbjuder vi dig ett utmanande arbete där du verkligen kan bidra till att göra skillnad för våra elever!

ARBETSUPPGIFTER
Som fritidslärare kommer du att finnas med som stöd åt eleverna under deras skoldag. Tillsammans med dina kollegor arbetar du med att planera, genomföra och utvärderar aktiviteter på skolans fritids så att undervisningen följer verksamhetens gällande styrdokument och mål. Tillsammans med fritidshemmets arbetslag, driver och utvecklar du den pedagogiska verksamheten för elevens bästa på individ-, grupp- och organisationsnivå.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är färdigutbildad fritidslärare eller fritidspedagog alternativt är behörig förskolelärare med erfarenhet av fritidsverksamhet. Vi ser att du som söker har grundläggande kunskaper i Office programvara och har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. 

Meriterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta i inkluderade lärmiljöer som möter alla elevers olika styrkor och behov.
• Erfarenhet av att arbeta med anpassad grundskola.
• Arbetat med personer med funktionsnedsättningar.
• Har utbildning med inriktning mot intellektuella funktionsnedsättningar.
• Har arbetat med TAKK, bildstöd och digitala läroverktyg.

I denna process kommer vi lägga stor vikt vid din personlig lämplighet. Där vi ser att du som person är trygg, flexibel och lösningsfokuserad och anpassar dig lätt efter givna förutsättningar. Som person drivs av ett engagemang att få alla elever att lyckas och bli sitt bästa jag. Vidare ser du bemötande och relationsskapande som en naturlig del i ditt arbete och kan möta vårdnadshavare och representanter där du medvetet arbetar för att vara skolans ansikte utåt. Du är tydlig i ditt ledarskap och har alltid barnens lärande och utveckling i fokus.

ÖVRIGT
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.