Sundsvalls kommun Barn- och utbildning jobb i Sundsvall

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Kock till Lillskogens förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Lillskogens förskola är en förskola med 54 barn fördelat på tre avdelningar med ett eget nyrenoverat tillagningskök. Vi strävar efter att arbeta med egen matlagning enligt livsmedelsverkets rekommendationer för närodlade, KRAV-märkta och ekologiska livsmedel på ett klimatsmart sätt. Alla kommunala förskolor har tillgång till en grundläggande kommunövergripande matsedel, där alla barn som önskar får möjlighet till vegetarisk kost. Matsedeln går efter ett 10-veckors rullande schema. Varje förskola bestämmer själv vilken vecka som de utgår ifrån.

Del av tjänsten är förlagd i barngrupp som innefattar arbete både i småbarnsgrupp och i syskongrupp. Därför krävs en god fysik. Där har du möjlighet att tillsammans med kollegor bidra i den pedagogiska verksamheten utifrån just din profession.

Att vara kock på förskola är fantastiskt. Bland fördelarna finns - förutom arbetstiderna (dagtid och ej röddagar), friheten och tempot i arbetet - kontakten man får med gästerna. Gästerna är ju framförallt barnen som går på förskolan och det är egentligen dem du arbetar för, men du har också en liten grupp stamgäster - dina kollegor. Personalen på förskolan. Du kommer att ingå i en verksamhet och ett arbetslag där du blir varmt mottagen och chans att träffa andra kockar i skolområdet i nätverk.

Dina arbetsuppgifter

Jesper som arbetar som kock i förskola beskriver sitt arbete så här:

Att vara kock på förskola är mångfacetterat. Ibland behöver en kollega hjälp och stöttning för att de skall kunna ta hand om barnen. Att hjälpa någon som inte hunnit med frukost på morgonen att göra en smörgås, att ge någon som ser trött ut ett par snälla ord och kanske en frukt eller en kopp kaffe, att se till att det finns tevatten och kaffe för de som har raster, att kanske be någon provsmaka något som man tycker är gott, bara för att visa lite omsorg.

Att vara kock på förskola handlar också om att vara "chefen i köket" - "hemmets hjärta". Det betyder att man ibland är allas kompis och kollega. Det är ju så att man oftast är den person som alla under en arbetsdag hinner träffa någon gång.

Och att köket alltid känns som om det är öppet. Om att det så är för att få en smörgås, ett smakprov, en kopp kaffe eller bara en kort pratstund.

Att jobba i "hemmets hjärta" blir således ett arbete som ibland, när det görs rätt, kräver en hel del eget hjärta - engagemang både i matlagningen och i att vara en del av laget på en förskola. Och det är världens bästa jobb!

Hämtat från: http://krubb.blogspot.com/2009/05/att-vara-kock-pa-forskola.html

Kvalifikationer

Du är utbildad kock eller har annan likvärdig utbildning. Det är meriterande att ha kunskaper inom hållbar framtid, klimatsmart, KRAV-märk och ekologisk mathållning

Du ska tidigare ha arbetat som kock och det är meriterande om du har utbildning/tidigare erfarenhet av att arbeta klimatsmart för en hållbar framtid.

Vi ser dessa personliga egenskaper som viktiga:

Du har ett genuint intresse för människor och ser värdet i att alla är olika

Du har ett positivt och lösningsinriktat arbetssätt och ser möjligheter istället för hinder.

Du kan samarbeta, skapa goda relationer och är tydlig i din dialog med barn, vårdnadshavare och kollegor

Du har förmågan att planera, utvärdera och förbättra verksamheten tillsammans med dina kollegor

Du står för ett värdeskapande arbete så att alla barn och vårdnadshavare har en positiv syn på förskolan.

Att vi utvecklar verksamheten genom att systematiskt fördjupa våra lärdomar och utveckling.

Vi stöttar barnen att bli medvetna om sitt eget lärande.

Du har förmågan att utgå ifrån varje barns behov och förutsättningar

Du är en tydlig ledare och en god vuxen förebild för barnen

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är ett vikariat på heltid 100 % från och med 2020-04-01 till och med 2020-10-31.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi erbjuder dig

Ett arbete med glada, härliga kollegor med ett positivt och lösningsinriktat arbetssätt.

Hos oss får du även:

Friskvårdskort

Jobba med kollegor som är välutbildade

Pedagogiska måltider

Ett tydligt ledarskap med tidiga insatser

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Pernilla Westberg, rektor, tel; 072-143 25 95.

Fackliga företrädare

Ellen Billfors, kommunal, tel 073-280 74 33

Ställföreträdare, Elin Redlund, kommunal, tel: 070-191 32 12

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-02-28.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Förskollärare (2) till Kronans förskola.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Kronans förskola är en fyraavdelningsförskola som ligger centralt på Södermalm med närhet till både stadskärnans kulturutbud och skogsområdet kring Södra berget. På vår förskola arbetar vi med fokus på social, ekologisk och ekonomisk hållbarhet. Vi söker nu två förskollärare till vår verksamhet för barn 1-3 år.

Dina arbetsuppgifter

Tillsammans med kollegorna i arbetslaget ansvarar Du för verksamheten i förskolan. I arbetet ingår planering, genomförande och dokumentation av verksamheten utifrån förskolans läroplan.

Du arbetar enligt läroplanen och dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

- Att tillsammans med övrig personal analysera, planera, genomföra, utvärdera och dokumentera det pedagogiska arbetet

- Att tillsammans med personalen i arbetslaget arbeta för att barns inflytande, delaktighet och eget ansvar utvecklas

- Att bidra till att utveckla förskolan utefter de mål och styrdokument som finns

- Samarbeta i arbetslaget samt i organisationen

Kvalifikationer

Du ska vara utbildad förskollärare/Lärare i förskolan med legitimation och vara väl förtrogen med förskolans uppdrag utifrån läroplanen, samt intresserad och engagerad i att stödja barnen i deras utveckling och lärande. Vi lägger stor vikt vid att du har ett miljöintresse och vill verka för en hållbar utveckling. Förskola tillhör Sundsvalls södra övningsförskoleområde

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsterna, 2 st, är tillsvidareanställningar på 100% med tillträde enligt överenskommelse. 

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi erbjuder dig

Ett spännande, roligt och utvecklande arbete med oss här på Kronans förskola.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Mikael Ryttlinger, Rektor i förskolan, tfn; 073-270 94 31

Fackliga företrädare

Pernilla Lander, Lärarförbundet, tfn; 0701-06 25 18

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-02-17

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Elevassistent/fritids till Ankarsviks skola.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Ankarsviks skola ligger naturskönt på södra Alnö. Det är en liten skola, ca 105 elever, från F till år 6. Verksamheten präglas av professionalism och nyfikenhet, samt att tillvarata vårt geografiska läge och det lilla formatet på bästa sätt.

Dina arbetsuppgifter

Att under skoldagen vara assistent i år 3 för elever med särskilda behov. Du får inte vara främmande för att hålla egna lektioner. Efter skoldagens slut ingår du i fritidsorganisationen. Här förväntas du vara aktiv i att planera och genomföra aktiviteter i linje med verksamhetens mål och riktlinjer. Du kommer primärt att arbeta med elever från år 2 och 3.

Kvalifikationer

Pedagogisk utbildning eller pedagogisk erfarenhet. Du måste vara flexibel och anpassningsbar, vi är en liten organisation och måste hjälpa varandra. Du gillar och har fallenhet för samarbete, du kommer att arbeta nära klassläraren och ni skall vara ett bra team för eleverna.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är ett vikariat på 100% med start 2020-02-17 till och med 2020-06-17.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi erbjuder dig

En liten skola med stora ambitioner.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Johan Borggren, rektor, tfn; 072 084 29 68.

Fackliga företrädare

Lisa Normelli, Lokalt fackombud för Lärarförbundet, lisa.normelli@edu.sundsvall.se

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-02-10.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Lärare i fritidshem/fritidspedagog till S:t Olofsskolan.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

S:t Olofsskolan är en F-6 med 400 elever där vi har förmånen att ha särskolan inkluderad.

Vi är en Modell och forskarskola. På S:t Olofsskolan arbetar lärare och övrig pedagogisk personal för att utveckla sitt arbetssätt. Vi fördjupar oss tillsammans i vardagsproblem i skolan och angriper dem vetenskapligt. Det gör vi genom att först skapa en forskningsfråga om vardagsproblemet för att sedan metodiskt arbeta fram en lösning. Utvecklingsarbetet ska leda till att eleverna når kunskapsmålen i högre utsträckning och det övergripande syftet är att utveckla skolan och lärandet på vetenskaplig grund.

Vi arbetar aktivt med Grön Flagg, hållbart miljötänkande. Grön flagg certifikatet är grundat på tema: Energi o klimat, Livsstil o hälsa och närmiljö. En stor satsning i det hela är den pedagogiska rörelseparken. Vi är en kravcertifierad skola.

Dina arbetsuppgifter

Arbetsbeskrivning

Du arbetar enligt läroplanen och dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

- Att tillsammans med övrig personal planera, genomföra, utvärdera och dokumentera det pedagogiska arbetet

 - Att tillsammans med personalen i arbetslaget arbeta för att barns inflytande, delaktighet och eget ansvar utvecklas

 - Att bidra till att utveckla fritidshemmet och vår rastverksamhet utefter kommunens fyra kvalitétsindikatorer, trygghet, utvecklande lärmiljö, kunskaper och utveckla sin fulla potential samt elevinflytande,utifrån fritidshemmets uppdrag, trygghet, utvecklande lärmiljöer, kunskaper och elevinflytande.

 - Samarbete i arbetslaget/lärgruppen samt i organisationen

 - Föräldrakontakt

 - Följer intentionen i ledarplanen.

Kvalifikationer

Du är legitimerad lärare i fritidshem/fritidspedagog eller har en likvärdig pedagogisk utbildning för fritidshem.

Du skall vara trygg och tydlig i din yrkesroll, ansvarstagande och lyhörd och ha förmågan att se till varje barns individuella behov. Du ska kunna arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Att ha initiativförmåga och ett positivt förhållningssätt till barn, föräldrar och kollegor är en självklarhet för oss.

Du ska kunna omsätta modern pedagogisk teori i praktiskt arbete och ska vara väl förtrogen med den svenska läroplanen LGR 11 samt fritidshemmens allmänna råd. I ditt arbete ska du dokumentera och uttrycka dig väl i tal och skrift. Du ska behärska digitala verktyg.

Tillsammans med dina kollegor skapar du ett gott arbetsklimat och ett professionellt förhållningssätt. Vi ser även att du har stark initiativkraft, är målinriktad, strukturerad och framförallt är nyfiken.

Eftersom S:t Olofsskolan är en mångkulturell skola är det meriterande om du har erfarenhet av arbete med barn från andra kulturer.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder dig att arbeta i en utvecklande organisation som formar framtidens ledare.

Ett tydligt ledarskap, tidiga insatser och kollegialt lärande. Vi är ett positivt och lösningsinriktat team som skapar motivation och delaktighet hos varandra.

Vi är varandras framgångsfaktorer.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Åsa Hallberg,biträdande rektor, tfn; 070-1905022

Fackliga företrädare

Frida Arvidsson, Lärarförbundet, tfn; 070-175 31 51

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-31

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker kock till Kubens förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Kubens förskola ligger i Skönsmon, som är ett lugnt bostadsområde nära det södra brofästet över Sundsvallsfjärden.

Kubens förskola är en av Sundsvalls nyaste förskolor och en av kommunens största, med åtta avdelningar. Köket och matsalarna ligger mitt i huset dit barn och pedagoger kommer och äter alla måltider.

Eftersom köket är stort och välutrustat lagas det för tillfället också lunch till en annan förskola. I köksarbetslaget ingår också personal som ansvarar för att det fungerar praktiskt och är trivsamt runt måltiderna.

Dina arbetsuppgifter

Din uppgift blir att göra sallad, vara behjälplig i matlagningen och diska. Vid behov även kunna ansvara för matlagningen till ca 150 - 200 portioner.

Kvalifikationer

Du ska ha kockutbildning och erfarenhet från större kök och specialkost. Du är intresserad av att kontinuerligt utvecklas i det som rör mat och kosthållning.

Du har också en vilja att ingå i det kollektiva utvecklingsarbetet på förskolan och ser att du är del av en dynamisk helhet som kräver samarbete. Allt detta utgår från att barnets bästa kommer i fokus.

Vidare har du ett engagemang för uppdraget samt är positiv och nyfiken som person.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder dig ett spännande arbete i ett kreativt sammanhang. Du får tillgång till arbetskläder och kommunens friskvårdskort för bad eller gym.

Du ingår i ett nätverk med kockar från Centrums förskolor som träffas två eftermiddagar per termin. I nätverket får du ta del av nya rön från Livsmedelsverket, Kommunens kostansvariga och kollegornas erfarenheter.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Anette Gärdegård Rektor Tel 073-2702157

E-post anette.gardegard@sundsvall.se

Fackliga företrädare

Maria Wedin, Kommunal Tel 073-270 13 23

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-29

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker modersmålslärare och studiehandledare i Danska till Centrum för Flerspårkigt Lärande.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

CFL är en kommunövergripande verksamhet som organisatoriskt ingår i Norra verksamhetsområdet grundskolan. Verksamheten omfattar modersmål, studiehandledning, prövningar, kartläggning och mottagande av nyanlända elever. I verksamheten ingår grundskola och gymnasium.

Vi erbjuder idag ca 35 språk och drygt 2100 barn och elever berörs av de olika delarna i CFLs arbete. Allt stöd och all undervisning sker i nära samarbete med förskolan och skolans pedagoger.

https://sundsvall.se/utbildning-och-forskola/modersmal-centrum-for-flersprakigt-larande/sprak -och-larare/

Dina arbetsuppgifter

Modersmålsundervisning i grundskolan och gymnasieskolan. Kartläggning av elevens kunskaper är en obligatorisk del i arbetet med eleverna. Även prövningar inom modersmålet kan ingå.

I arbetsuppgifterna kan även studiehandledning inom olika ämnesområden ingå. Arbetet kan också innebära stöd till förskolor och skolor i samband med barn och elevers skolstart.

Kvalifikationer

Svensk eller utländsk lärarexamen alternativt annan akademisk examen och kunskaper i svenska språket motsvarande gymnasiets svenska 2.

Mycket goda kunskaper i aktuellt modersmål. God samarbetsförmåga och lätt att skapa kontakter då arbetet sker ute på förskolor, grundskolor och gymnasieskolor.

Erfarenhet inom arbetet är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en allmän visstidsanställning på 40% from 2020-02-01 tom 2020-06-18. Eventuellt längre.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Martina Lundberg Bitr chef  Tel 060-198439

E-post martina.lundberg@sundsvall.se

Fackliga företrädare

Tatiana Jamkova, Lärarförbundet Tel 070-1908305

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-26

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Biträdande Rektor till Tallvägens och Ejdervägens förskolor.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Som biträdande rektor på Tallvägens och Ejdervägens förskolor får du en spännande roll där du kommer att leda, utveckla och företräda förskolorna inom ditt område tillsammans med rektor.

Du leder medarbetarna så att barnen stimuleras och utvecklas.

Arbetet ska kännetecknas av goda relationer, nära möten och kontinuerlig återkoppling. Arbetet ska vila på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet och uppdraget har ett tydligt pedagogiskt fokus.

www.sundsvall.se/ejdervägensforskola

www.sundsvall.se/tallvägensforskola

Dina arbetsuppgifter

Ditt uppdrag är att utifrån övergripande mål och riktlinjer utveckla tydliga mål för utbildningen i dialog med medarbetarna. Tillsammans ska ni utveckla förskolorna till att bli förskolor med hög kvalitet. Tillsammans med rektor utformar ni innehållet i uppdraget i detalj.

Dina huvudsakliga ansvarsområden innebär att du har delat verksamhets-, ekonomi och personalansvar. Du arbetar i team med verksamhetsområdets övriga rektorer.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleutbildning. Du ska vara väl förtrogen med förskolans läroplan och övriga styrdokument som styr förskolans arbete, samt har en god förmåga att använda digital teknik som stöd i arbetet.

Vidare så ser vi att du är en nytänkande och inspirerande pedagogisk ledare som stödjer och stimulerar medarbetare att utveckla en modern förskola.

Vi vill att du ska vara en lyhörd och kommunikativ ledare. Du är trygg i ditt ledarskap som har ett coachande förhållningssätt och är både strategisk och operativ. Du visar stort engagemang att driva utvecklingen av förskolorna framåt.

Du är duktig på att motivera och engagera andra samt leder arbetet genom att skapa en tydlig och gemensam målbild. Du är nytänkande vid problemlösning av arbetsrelaterade frågor och arbetar med ett utvecklande angreppsätt.

Vi lägger stor vikt vid det pedagogiska ledarskapet och vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde 2020-03-16. Chefsförordnande tillämpas.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi erbjuder dig

Ett arbete med varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en förvaltning som har påbörjat ett omfattande förändringsarbete. Här blir du en del av kraften i organisationen där du är nära både verksamheterna och förvaltningsledning. Dessutom erbjuder kommunen ett förmånligt friskvårdsavtal.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Anita Dahlén, rektor, tfn; 0721429262

Fackliga företrädare

Susanne Berggren, Lärarförbundet skolledare, tfn; 07327111844

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-24

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker resurs till Sidsjö förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Sidsjö förskola ligger i ett villaområde med nära till naturen. Förskolan har två avdelningar, en för barn 1-3 år och en avdelning för barn i åldern 3-5.

I vår verksamhet arbetar vi aktivt med att stärka barns självkänsla och självtillit. Vi arbetar för att ha en utmanande och utvecklande läromiljö som hela tiden är föränderlig utifrån barnens behov, ålder, intressen och förutsättningar. Vi arbetar utifrån att barn lär i samspel med andra barn och vuxna och genom att i lustfylld och tillåtande miljö få utforska omvärlden.

Dina arbetsuppgifter

Som resurs ger du stöd åt enskilda barn i förskolan. Arbetet innebär att du tillsammans med pedagoger och övrig personal planerar, genomför och utvärderar det pedagogiska arbetet på arbetsplatsen. Din uppgift är skapa goda förutsättningar för barns utveckling och lärande samt ge trygghet och struktur i vardagen. Du skapar de bästa möjligheterna för att barn, vårdnadshavare och kollegor ska trivas och känna sig trygga.

Kvalifikationer

Vi söker dig som

 har slutförd gymnasieutbildning, utbildning som barnskötare/undersköterska ses som meriterande

 har erfarenhet av arbete med barn med särskilda behov

 tidigare har arbetat inom förskola

Som resurs i vår enhet ingår du i ett arbetslag på tre pedagoger där en förskollärare är arbetslagsledare. Du som resurs ansvarar för att omsätta barnens stödbehov i praktiken. Du har en positiv grundsyn, ett reflekterande arbetssätt och arbetar med en tydlig förankring i uppdraget. Du känner ansvar för att förankra pedagogiskt tagna beslut i praktiken.

Som person är du lugn och stabil i ditt bemötande samt lyhörd för individers olika behov och förutsättningar och kan anpassa dig därefter. En positiv inställning, god samarbetsförmåga och förmåga att kunna inspirera och motivera barn till lärande är viktiga egenskaper för tjänsten. Du är strukturerad och ansvarsfull.

Vid urvalet kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och intresse för tjänsten. Vi ser därför gärna sökande med arbetslivserfarenhet till tjänsten.

Anställningen

Tjänsten är en allmän visstidsanställning på heltid  from 2020-02-01 tom 2020-12-31 eventuellt längre.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Karina Winlöf Rektor Tel 072-084 81 61

E-post karina.winlof@sundsvall.se

Anna-Carin Ljusberg Biträdande rektor Tel 073-2751602

E-post anna-carin.ljusberg@sundsvall.se

Fackliga företrädare

Lärarförbundet region Sundsvall Tel 060- 19 28 40

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-16

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Grundskollärare/Specialpedagog/Speciallärare till Sjukhusskolan Sundsvalls sjukhus

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Sjukhusskolan är till för grundskole- och gymnasieelever, som är inskrivna på Sundsvalls sjukhus. Sjukhusskolan i Sundsvall har fyra heltidsanställda pedagoger. Våra lokaler ligger mellan Barnklinikens somatiska avdelning och Barn och ungdomspsykiatriska avdelningen. Sjukhusundervisningen anordnas av Sundsvalls kommun. Upptagningsområdet är Region Västernorrland.

Dina arbetsuppgifter

Som sjukhuslärare kommer du att arbeta med undervisning utifrån skolans styrdokument. Undervisning sker individuellt eller i mindre grupp. Du håller kontakt med elevens hemskola och planerar utifrån ordinarie arbetsgång. Undervisningens innehåll och tid anpassas efter elevens mående. Sjukhusläraren har många kontakter vilket innebär ett nära samarbete med övrig personal på avdelningarna så som läkare, psykologer och kuratorer mm. Som sjukhuslärare blir du en viktig länk mellan sjukhus, hem och skola. Arbetet omfattar, förutom undervisning inom ett brett område, handledning till pedagoger.

Kvalifikationer

För den här tjänsten behöver du ha lärarexamen och lärarlegitimation med behörighet att undervisa inom grundskolan/gymnasieskolan. Önskvärt är att du har en speciallärare- eller specialpedagogexamen.

I den här rollen krävs att du är ödmjuk, flexibel och trivs med att arbeta självständigt.

Du bör ha en god förmåga att möta elever med olika behov av stöd och hjälp och ha ett prestigelöst sätt att arbeta. Du behöver ha ett eget driv, förmåga att skapa struktur och ha lätt för att sätta dig in i andras situationer och skapa goda relationer. Det är viktigt att du är en engagerad medarbetare som har en god samarbetsförmåga och kan skapa förtroenden och lyssna in olika behov.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Marie Nordqvist-Jonsson, Verksamhetschef Sjukhusskolan, tfn; 070-101 46 19

Fackliga företrädare

Karin Andersson, LR Tel. 060-19 27 25

Theresa Tromö Lärarförbundet, Tel. 060-19 27 17

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-12

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Speciallärare/specialpedagog med inriktning mot intellektuell funktionsnedsättning till Norrbackaskolan, grundsärskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Norrbackaskolans är en grundsärskola med inriktning ämnesområden (träningsskola). De flesta av våra elever har flerfunktionsnedsättningar och saknar ett verbalt språk. Hösten 2020 flyttar hela verksamheten till nya stora anpassade lokaler i fd. Nackstaskolan vilket kommer ge oss ytterligare möjligheter att utveckla vår verksamhet.

Mer om vår verksamhet kan du se på instagram och vår blogg (har varit under uppbyggnad under hösten bl.a. bytt domän).

Instagram: norrbacka_grundsarskola

Blogg: norrbackaskolan.blog

Dina arbetsuppgifter

Arbeta som speciallärare/specialpedagog i vår verksamhet på Norrbackaskolan.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är speciallärare/specialpedagog med inriktning intellektuell funktionsnedsättning och som vill arbeta på en grundsärskola som:

Ser personalen som ett stöttande och utvecklande team med höga förväntningar på sina elever, med ambition att ligga i framkant vad det gäller elevernas delaktighet i olika lärmiljöer.

Har en personalgrupp som bl.a. ser glädje, lyhördhet, flexibilitet och kommunikation som styrkor och som har fått flera utmärkelser för sitt arbete.

Är stolt över sin verksamhet och som gärna delar med sig av sina kunskaper genom att t.ex. ta emot studiebesök, föreläsa, arbeta i projekt, blogga m.m.

Arbetar tvärprofessionellt med bl.a. skolans musikhandledare och fysioterapeut som finns på skolan på heltid.

Som lägger stor vikt vid elevernas möjlighet till kommunikation med AKK( Alternativ kompletterande kommunikation) som PODD, Tassels, stödtecken och ögonstyrning.

Har en tydlig målsättning med sin verksamhet som utmanar och utvecklar dig som pedagog.

Arbetar utifrån att varje medarbetare är lika viktig för att eleverna ska nå målen.

Vi förväntar oss att du har förmåga att arbeta självständigt, ta det pedagogiska ansvaret i ett arbetslag, är flexibel och kan ta egna initiativ. Att du har en god samarbetsförmåga och vill ta del av forskning och beprövad erfarenhet inom området för att tillsammans med övrig personal utveckla verksamheten. Att du aktivt deltar i arbetet att fortsätta utveckla den röda tråden mellan skola och fritidshemmet.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi erbjuder dig

Ett omväxlande och stimulerande arbete där du kan göra skillnad.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Gunilla Colldén, rektor, tfn; 070-100 08 01

Fackliga företrädare

Lärarförbundet, Ann-Christin Sjöström, tfn; 070-667 80 08

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-07

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Förskollärare till Lillhälloms förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Lillhälloms förskola ligger väster om Sundsvalls centrum i bostadsområdet Bergsåker. Förskolan har 3 avdelningar varav en avdelning för de yngsta barnen. Granne med verksamheten är skogen, vilket innebär att den nyttjas dagligen av barnen för lek och utforskande.

Dina arbetsuppgifter

Du kommer att vara en i arbetslaget på en avdelning för de äldre barnen (3-5 år) under vårterminen 2020, men du ska se hela förskolan som din arbetsplats.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad förskollärare med yrkesmässigt engagemang och positiv inställning till ditt uppdrag. Du är en tydlig ledare som bemöter barn, föräldrar och kollegor med ett respektfullt förhållningssätt.

Du ska ha goda kunskaper om målen i förskolans läroplan och förmåga att förvandla dessa till praktiska utmaningar som skapar meningsfullt lärande för alla barn.

Du har ansvar att leda de målstyrda processerna och ansvara för att undervisningen som sker tillsammans med arbetslaget strävar mot de nationella målen för utbildningen.

Du har lätt att samarbeta och ser hela förskolan som din arbetsplats.

Förskolan tillhör Bergsåker/Granlo övningsförskoleområde, vilket innebär att vi tar emot förskollärarstudenter regelbundet. Det är meriterande om du är utbildad VFU-handledare eller har intresse att utbilda dig till det.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Carina Westin, rektor, tfn; 060-6583060.

Fackliga företrädare

Marita Kajander, Kommunal Mitt 060-6583812

Emma Nyman, Lärarförbundet 060-6583064

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-03

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker elevassistent i särskolan till Kyrkmons skola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

På Kyrkmons skola sätter vi stort fokus på elevers lärande, det vill säga att varje elev utifrån sina förutsättningar är väl förberedd att möta framtiden med bevarad lust att lära. Vi arbetar med värdeskapande lärande, vilket innebär att eleverna tillsammans lär sig genom att använda sina kunskaper för att skapa värde för andra, samt med kooperativt lärande som innebär systematiskt strukturerat samarbete.

På skolan finns grundskola 1-6, grundsärskola år 1-6, förskoleklass, samt fritidshem. På skolan arbetar f.n. ca 60 vuxna och ca 310 elever. Skolan är indelad i årskursteam. Fritidshemmet utgör ett eget arbetslag med en egen arbetslagsledare.

Kvalifikationer

Du har erfarenhet av och goda kunskaper om elever med intellektuell funktionsnedsättning samt olika funktionsnedsättningar inom NPF-området.

Du har goda ledaregenskaper och är trygg i din ledarroll.

Du har lätt för att samarbeta med såväl barn som vuxna, är lösningsfokuserad och har ett positivt förhållningssätt.

Du bidrar till teamets arbete med ditt engagemang och dina idéer.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är ett vikariat på heltid from 2020-01-06 tom 2020-06-30.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Maria Stål Sundqvist Rektor Tel 070-6784966

E-post maria.stal-sundqvist@sundsvall.se

Fackliga företrädare

Ann-Charlotte Fromell Stolt, Lärarförbundet Tel 073-8097467

Kristine Simonsson, Kommunal Tel 070-3141405

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-01-02

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker vikarier för kortare vikariat inom förskola, skola och kök

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Dina arbetsuppgifter

Barn- och utbildningsförvaltningen söker korttidsvikarier som med kort varsel vill vikariera vid ordinarie personals frånvaro. Som korttidsvikarie hos oss har du möjlighet att arbeta på olika arbetsplatser inom förskola, skola, fritidshem eller kök. Du får värdefull arbetslivserfarenhet och en unik inblick i många olika verksamheter.

Dina arbetstider varierar beroende på verksamheternas behov. Du kommer få möjligheten till att ta del av olika arbetsplatser med varierande arbetssätt. Du är garanterad minst 4 timmars arbetspass de dagar du arbetar.

Som korttidsvikarie har du ett viktigt uppdrag som uppskattas av såväl barn och elever som den ordinarie personalen på våra förskolor och skolor.

För mer information kontakta Gudrun Forslund via:
Epost: gudrun.e.forslund@sundsvall.se

Kvalifikationer

För arbete inom förskola, skola och fritidshem ska du ha slutbetyg från avslutad gymnasieutbildning.
Pedagogisk utbildning och/eller pedagogisk erfarenhet är meriterande.

För arbete inom kök ska du ha hotell- och restaurangutbildning, kockutbildning, storhushållsutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Som person trivs du med en omväxlande tillvaro och är ansvarsfull. Du har ett positivt förhållningssätt, kan ta egna initiativ och har lätt för att samarbeta.

Arbetet kräver att du har grundläggande kunskaper i svenska språket.

Fackliga företrädare

Nadia Ålander, lärarförbundet
Tfn: 060-19 28 40
Epost: nadia.alander@sundsvall.lararforbundet.se

Louise Häggqvist, kommunal
Tfn: 076-144 08 79
Epost: louise.haggquist@kommunal.se

Annelie Ström, kommunal
Tfn: 070-101 46 21  
Epost: annelie.b.strom@skola.se

Anställningen

Tidbegränsad och timavlönad anställning. Du anger i din ansökan inom vilken/vilka verksamheter du önskar arbeta.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.
I detta arbete är du som vikarie en väldigt viktigt person!

I Sundsvalls kommun arbetar vi aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanbeder oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker modersmålslärare i teckenspråk till Centrum för flerspråkigt lärande

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

CFL är en kommunövergripande verksamhet som organisatoriskt ingår i Norra verksamhetsområdet grundskolan. Verksamheten omfattar modersmål, studiehandledning, prövningar, kartläggning och mottagande av nyanlända elever. I verksamheten ingår grundskola och gymnasium.

Vi erbjuder idag ca 35 språk och drygt 2100 barn och elever berörs av de olika delarna i CFLs arbete. Allt stöd och all undervisning sker i nära samarbete med förskolan och skolans pedagoger.

https://sundsvall.se/utbildning-och-forskola/modersmal-centrum-for-flersprakigt-larande/sprak -och-larare/

Dina arbetsuppgifter

Modersmålsundervisning i grundskolan och gymnasieskolan samt språkstöd i förskolan

Kvalifikationer

Svensk lärarexamen alternativt annan relevant utbildning.

Mycket goda kunskaper i aktuellt modersmål. God samarbetsförmåga och lätt att skapa kontakter då arbetet sker ute på förskolor, grundskolor och gymnasieskolor.

Erfarenhet inom arbetet är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en allmän visstidsanställning på 50% from 2020-01-07 tom 2020-06-18 eventuellt längre.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Öyvind Eriksen Chef-CFL Tel 073-2707867

E-post oyvind.eriksen@sundsvall.se

 

Fackliga företrädare

Tatiana Jamkova, Lärarförbundet Tel 070-1908305

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-12-29

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Nu söker vi en biträdande rektor till Stöde skola.

Stöde skola är en F-9 Skola med 330 elever ca 30 minuter biltransport väster om Sundsvall. Skolan har ett fritidshem med drygt 100 elever. Vi är 50 personal som arbetar tillsammans i olika roller. För oss är det viktigt att vi i och utanför skolan arbetar tillsammans och skapar goda relationer. Vårt utvecklingsarbete drivs med stöd av framgångsfaktorer baserad på forskning. Skolan har under de senaste två åren prioriterat utvecklingsområden kring läs- och skrivutveckling, anpassningar samt digitalisering. Kvalitetsarbete i förskoleklassen, kvalitetsindikatorer i fritidshemmet samt övergångar har även varit prioriterat. Vi arbetar tillsammans kollegialt. På Stöde skola utvecklas vi tillsammans för framtiden. Organisationen kännetecknas av trygghet, arbetsglädje samt ett stort engagemang och vilja att påverka.


Dina arbetsuppgifter
Ditt uppdrag är att biträda skolans rektor i ledning och planering av arbetet inom skolenheten. Du kommer ingå i ett ledningsteam tillsammans med rektor och ni har ett gemensamt ansvar för att verksamheten drivs enligt gällande styrdokument, mot uppställda mål, att våra elever når goda kunskapsresultat och att skolan håller hög kvalitet.

Som biträdande rektor kommer du i överenskommelse med rektor att självständigt ansvara för delar av ledningsuppdraget. Dina arbetsuppgifter kan till exempel bestå av arbete med skolans ekonomi, systematiskt arbetsmiljöarbete, utvecklingsarbete och personalansvar. I din vardag vägleds du av Sundsvalls kommuns värdegrund och av värdeorden mod, öppenhet och helhetssyn.

Kvalifikationer
Du har en relevant pedagogisk högskoleutbildning. Aktuell erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar inom grundskola, gymnasiet, vuxenutbildning eller förskola är ett krav. Det är meriterande med arbetslivserfarenhet från grundskolans lägre årskurser, F-6. Du har goda kunskaper i Officepaketet. Arbetet kräver god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift i svenska språket. 

Du har god förmåga att se helheten i en verksamhet. Du är duktig på att strukturera ditt arbete, prioritera arbetsuppgifter och göra korrekta avvägningar. Du har förmågan att inte fastna i detaljer och har ett positivt förhållningssätt. Som person är du stabil och självgående.

Du är en engagerad, tydlig och lyhörd ledare med hög initiativförmåga. För att lyckas i rollen behöver du en god förmåga att skapa samsyn och bygga goda relationer bland dina medarbetare. Stor vikt läggs vid det pedagogiska ledarskapet och personlig lämplighet.


Anställningen
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att någon av tjänsterna tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta rektor Jennie Stadling Wilsson på tfn: 060-658 33 22, 070-190 95 50

Fackliga företrädare

Nås via rektor

Din ansökan
Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Sista ansökningsdag är den 22 december 2019

Varmt välkommen med din ansökan!

 

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Förskollärare/barnskötare till I Ur och Skur Mullevillan, Lidens förskola  

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

I Ur och Skur Mullevillan, Lidens förskola, är en av Sundsvalls Kommuns två I Ur och Skur-förskolor. I samarbete med Friluftsfrämjandet så organiseras så mycket som möjligt av förskolans utbildning och undervisning utomhus.

Under den snöfria delen av året så är det friluftsskolor (Mulle, Knytte och Knopp) varje vecka, under vinterhalvåret är det Skrinna och Lagge som följer barnen på spännande skid- och skridskoäventyr.

Mullevillans två avdelningar har tillsammans ca 30 barn, och pedagoger som har ett nära, förtroendefullt samarbete.

För vårterminen behöver vi en drivande pedagog som aktivt och självständigt kan arbeta med de yngsta barnen på förskolan och erbjuda dem en god pedagogisk verksamhet.

https://sundsvall.se/utbildning-och-forskola/forskola-och-pedagogisk-omsorg/alla-forskolor-kommunala/lidens-forskola-i-ur-och-skur-mullevillan/

Dina arbetsuppgifter

Utbildning och undervisning i barngrupp samt alla därtill kommande uppgifter.

Kvalifikationer

Utbildad förskollärare/barnskötare sökes

Förskolans profil innebär att sökanden måste ha förmåga att vistas utomhus stora delar av dagen, oavsett väderlek, samt ha god framkomlighet i skog och mark.

Kunskaper/utbildning om I Ur och Skur/Friluftsfrämjandets barnverksamhet samt pedagogisk utbildning är meriterande.

Vi söker dig som är flexibel, snabbt kan anpassa dig till nya förutsättningar och har lätt för att samarbeta samt bemöter alla med respekt.

Goda kunskaper om barn med särskilda förutsättningar samt om Alternativ och Kompletterande Kommunikation är särskilt meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är ett vikariat på 100% från och med 2020-01-07 till och med 2020-03-31, med möjlighet till förlängning.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Anna Holter, Rektor, tfn; 070-1800686.

Fackliga företrädare

Maria Kilander, Kommunal, avd Grodan, 072-0852626

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-12-20

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Förskollärare/Barnskötare till Baldersvägens förskola.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Baldersvägens förskola ligger i Haga skolområde, med närhet till skogen och Norra berget

Vi har två grupper 1-3 år och 3-5 år.

Vi lägger stor vikt vid pedagogernas förhållningssätt, barnens delaktighet och att de pedagogiska miljöerna är inspirerande, välkomnande och tillgängliga för barnen. Vi ser barnen som kompetenta och har tilltro till deras förmåga.

Dina arbetsuppgifter

Att tillsammans med personalen i arbetslaget arbeta för att barns inflytande, delaktighet och eget ansvar utvecklas

Att bidra till att utveckla förskolan utefter de mål och styrdokument som finns

Att du har förmåga att bidra till att arbetslaget fungerar som ett lag men också kan arbeta självständigt

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad förskollärare eller barnskötare.

Har ett lösningsinriktat förhållningssätt och kan arbeta både självständigt, samarbeta med andra och se hela förskolan som din arbetsplats. Är positiv, initiativrik och har god samarbetsförmåga.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är ett vikariat med start 2020-01-07 till och med 2020-04-30 med möjlighet till förlängning.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Pia Rosdahl, rektor, tfn; 070-6456344

Fackliga företrädare

Vivi Johansson, Kommunal, tfn 060-19 97 24.

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-12-15

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn och utbildningsförvaltningen vid Sundsvalls kommun söker en Lokalstrateg. Vill du vara med och forma framtidens skollokaler för barn och elever i Sundsvalls kommun?

Barn- och utbildningsförvaltningen är en av tio förvaltningar inom Sundsvalls kommun. Vi arbetar för att erbjuda hög kvalitet på undervisning från förskola till gymnasieutbildning.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Våra barn och vuxna vistas dagligen i lokaler som utgör en mycket viktig del i deras arbetsmiljö. Som lokalstrateg hos BoU arbetar du med planering och långsiktig försörjning av dessa lokaler för våra barn och elever.   

Uppdraget

Anställningen är tillsvidare på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Som lokalstrateg är du förvaltningens expert när det gäller strategiska lokalfrågor. Du har det övergripande ansvaret för att utveckla, leda och följa upp förvaltningens långsiktiga lokalförsörjningsprocess för barn och skola. Du arbetsleder och har personalansvar för förvaltningens intendenter. Dessa har en stödjande funktion för cheferna när det gäller lokalfrågor. Som lokalstrateg har du ett övergripande ansvar för vaktmästarorganisationen. Du kommer även att fungera som rådgivande stöd vid exempelvis investeringar av nya skollokaler.

I rollen som lokalstrateg företräder du förvaltningen för så väl förvaltningsledning som nämnd och politik i lokalfrågor. Du representerar även förvaltningen gentemot media och press. Tillsammans med skoldirektör och ekonomichef går du igenom planeringen och fattar beslut om hur förvaltningen går vidare med olika lokalinvesteringar. Du är direkt underställd skoldirektör.

Kvalifikationer och personliga egenskaper

Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning med inriktning mot teknik och/eller fastighetsekonomi. Alternativt flerårig arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta med kalkyler speciellt inom lokalinvesteringar. Du har tidigare erfarenhet av strategiskt arbete, gärna inom just lokaler och fastigheter.

Arbetet kräver god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift i svenska språket samt B-körkort.

Det är meriterande om du:

- är van vid massmediala kontakter

- har erfarenhet av projektledning

- har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation

- har grundläggande kunskaper om förskole- och skolverksamhet.

Som person är du strategisk, du har förmåga att se förvaltningens roll och ansvar, men även hur det hänger ihop med kommunen i övrigt. Du är initiativtagande, strukturerad och initierar utveckling inom ditt ansvarsområde och du förstår hur olika förutsättningar påverkar olika processer i verksamheten. Du har även mod och förmåga att kommunicera både uppåt och nedåt i verksamheten.

För att trivas i rollen behöver du vara en person som självständigt leder, inspirerar och utvecklar din verksamhet och berörda personer i organisationen mot uppsatta mål. För oss är det en självklarhet att du har en god social och kommunikativ förmåga och att du gillar att jobba i team. Du trivs med att arbeta i en politiskt styrd organisation och med demokratiska processer.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Vi erbjuder dig

Ett positivt och respektfullt arbetsklimat där vi i teamet jobbar tillsammans, stöttar och uppmuntrar. Som medarbetare får du vara med och påverka och du deltar i avdelningens utvecklingsarbete. Kommunen strävar alltid efter att vara en attraktiv arbetsgivare genom möjligheter till kompetensutveckling och fortbildning.

I din vardag vägleds du av Sundsvalls kommuns värdegrund och av värdeorden mod, öppenhet och helhetssyn.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta skoldirektör Urban Åström, 073-270 15 24 eller Olivia Bergdahl, HR-konsult, tfn 060-19 17 69.

Facklig företrädare

Gunnar Kallin, Jusek, 072-146 57 12

Lena Lundqvist, Vision, 060-192410

Övrigt

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Sista ansökningsdag är 2019-12-13.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html  

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Yrkeslärare till fordon- och transportprogrammet vid Västermalms Gymnasium.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Sundsvalls gymnasium/Västermalm är en attraktiv och centralt belägen skola. Här finns gymnasieskolans yrkes- och högskoleförberedande program, gymnasiesärskola och de individuella alternativen. Totalt finns ca 1500 studerande och 240 anställda.

Dina arbetsuppgifter

Du kommer att arbeta som yrkeslärare och undervisa i de kurser som genomförs av eleverna under deras första läsår. Du kommer att tillhöra Fordon och transportprogrammet och vara delaktig i utvecklingsarbetet på programmet och arbeta utifrån skolans styrdokument och motorbranschcollege kvalitetskriterier.

Du kommer att arbeta i ett arbetslag, ta ansvar och vilja driva undervisningen framåt. Du kommer att ha övergripande ansvar för dina mentorselevers studiesituation och utveckling.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har relevant yrkesutbildning och är behörig lärare.

Du är intresserad av utåtriktat arbete och du har lätt för att etablera kontakter då du kommer att arbeta med olika yrkesgrupper inom skolan.

Du ska kunna och vilja arbeta aktivt för ökat samarbete både inom programmet och med externa intressenter.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är ett vikariat på 100 % från och med 2020-03-01 till och med 2021-03-01 med eventuell möjlighet till förlängning.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande .

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Anette Buhlér, rektor, tfn; 0720-840631

Fackliga företrädare

Bo Schefström, Lärarnas Riksförbund, 073-1805478

Dennis Westerlund, Lärarförbundet, 060-19 17 44

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-12-11

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker medarbetare för kvalificerade administrativa arbetsuppgifter till vår HR-avdelning

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Dina arbetsuppgifter

-Besvara begäran om utlämnande av allmänna handlingar och besvara mål från   förvaltningsrätten bl.a. angående laglighetsprövning av anställningsärenden

-Administrera löne- och anställningsbeslut

Kvalifikationer

Vi söker dig som har följande kvalifikationer:

Högskoleutbildning inom relevant område. Vi ser gärna att du har utbildning inom HR, juridik eller liknande.

Du bör vara väl insatt i arbetsrättsliga och juridiska frågor samt i arbete med offentlighets- och sekretesslagen,  skollagen, förvaltningslagen, diskrimineringslagen och  kommunallagen.

Arbetet har två huvudsakliga inriktningar och ställer krav på förmåga att planera och prioritera. Arbetet är väldigt självständigt så du måste ha god förmåga att ta ansvar för dina arbetsuppgifter, vara noggrann och strukturerad. Över tid kan andra administrativa arbetsuppgifter inom HR-avdelningen bli möjliga. Du bör vara van att arbeta med olika administrativa system.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Urban Åström Skoldirektör, Tel  073 2701524,

E-post  urban.astrom@sundsvall.se

Fackliga företrädare

Lena Lundqvist Vision, Tel 060-192410,

E-post  lena.lundqvist@sundsvall.se

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-12-09

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker Vikariesamordnare/Barnskötare till Kovland och Sättna förskolor.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Kovland och Sättna förskolor ligger vackert belägna med närhet till skog och natur. Tillsammans är det 7 avdelningar där femårsavdelningen ligger i ett separat hus vid Vallens skola.

Dina arbetsuppgifter

Kovland och Sättnas förskolor söker nu en vikariesamordnare. Det innebär att du har din basplacering på en förskola med en ansvarig chef. Arbetsuppgifterna styrs utifrån det aktuella personalbehovet på enheten så det är viktigt att du gillar utmaningar och förändringar.

I tjänsten ingår viss administration varför vi vill att du har erfarenhet av att hantera schemaläggningsprogram och behärskar Officepaketet.

Vårt mål med detta är att vi ska minska behov av antalet kortidsvikarier, skapa en stabilare och tryggare organisation för barn och pedagoger samt bidra till en individuell kompetenshöjning. Detta genom att erbjuda varierande arbetsuppgifter och möjligheten till nya lärandemöten i olika miljöer.

Kvalifikationer

Tjänsten kräver att du är:

utbildad barnskötare

väl förtrogen med förskolans uppdrag utifrån läroplanen

väl förtrogen med pedagogisk dokumentation som ett viktigt arbetsverktyg

ansvarsfull, har ett positivt förhållningssätt och är lätt att samarbeta med

självgående, har en bra initiativförmåga och trivs med en omväxlande vardag

Vi lägger stor vikt vid att alla våra medarbetare har en samsyn kring det förhållningssätt och den barn- och kunskapssyn som ska genomsyra Sundsvalls kommuns förskolor samt har erfarenhet av att arbeta med kommunens kvalitetsindikatorer. Den är en självklarhet för oss att du delar synen på de värden vi värnar om: Glädje, välkomnande, delaktighet, nyfikenhet, lyhördhet och tillit.

B-körkort och tillgång till bil erfordras

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi erbjuder dig

Ett roligt, utmanande och omväxlande arbete

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta; Anette Brännström, rektor, tfn; 0721479630

Fackliga företrädare

Elisabeth Söderlund, Lärarförbundet. Tfn. 070-534 39 70

Epost: elisabeth.soderlund@edu.sundsvall.se

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-12-02

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker förskollärare till Regnbågens förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Regnbågen är en mångkulturell förskola belägen i bostadsområdet Nacksta. Förskolan består av 4 avdelningar med barn i åldrarna 1-5 år.

På vår förskola vill vi skapa möten som ger avtryck för både barn, vårdnadshavare och oss pedagoger, vi arbetar aktivt med barns språkutveckling, vi har även hållbar framtid som tema.

Dina arbetsuppgifter

Som förskollärare hos oss får du möjlighet att göra skillnad, genom att med barnet i centrum bidra med din kompetens, ditt kunnande och engagemang.

Tillsammans med dina arbetskamrater utvecklar du undervisningen där ni tillsammans utmanar barnen till aktivitet, lärande och utveckling.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har förskollärarexamen, att du är en flexibel person och har ett lösningsinriktat förhållningssätt.

Meriterande är om du handledarutbildning, erfarenhet av arbete runt flerspråkighet och har ett språkutvecklande arbetssätt.

Du är väl insatt i förskolans läroplan.

Du bör ha goda kunskaper i det svenska språket både när det gäller tal och skrift.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi erbjuder dig

En arbetsplats med direkt närhet till skogen.

Arbetskläder och skor, friskvårdskort på gym eller badhus.

Vi har ett nära samarbete med kommunens barnhälsoteam, teamet består av specialpedagog, logoped och socionom.

Välkommen med din ansökan.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Susanne Richter Biträdande rektor Tel 073-2712624

E-post susanne.richter@sundsvall.se

Fackliga företrädare

Lärarförbundet Katrin Ivarsson

Lärarförbundet Monica Westling Tel 072-1466687

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-11-29

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker lärare Ma/No år 4-6 till Stöde skola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Stöde skola är en F-9 skola med fritidshem belägen 4,5 mil väster om Sundsvall.

Skolan har 320 elever med 100 elever i fritidshemmet.

Skolan är organiserad genom arbetslag som möjliggör samverkan, trygghet och närhet.

För oss är det viktigt att ha en god arbetsmiljö, skapa goda relationer, att använda ett språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt samt arbeta naturligt med digitala verktyg, skolan har 1 till 1 med digitala enheter från och med år 3.

På Stöde skola utvecklas vi tillsammans för framtiden.

Vi ser gärna att du vill utveckla både elevernas lärande och ditt eget tillsammans med oss

Dina arbetsuppgifter

Huvuduppdraget i tjänsten är lärare i ämnet Matematik och No i år 4-6. Som lärare vid Stöde skola är du även mentor för en grupp av elever, ofta tillsammans med en kollega.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad lärare i ämnet Matematik och NO-ämnena (kemi,fysik, biologi och teknik).  Om du har en bredare ämnesbehörighet är det meriterande.

Har du kompetenser inom ämnet men saknar lärarlegitimation kan du även söka tjänsten men då är en eventuell anställning tidsbegränsad.

Du ska ha ett lågaffektivt förhållningssätt, vara väl insatt i skolans styrdokument och en god samarbetsförmåga med elever, kollegor och vårdnadshavare.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Jennie Stadling Wilsson Rektor Tel 070-1909550

E-post  jennie.stadling.wilsson@sundsvall.se

 

Fackliga företrädare

Christine Sahlin (Lärarförbundet)

Maria Lundgren (LR)

Kontaktuppgifter lämnas av rektor

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-11-24

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker förskollärare till Skogsparkens förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Skogsparkens förskola söker nu dig som vill jobba på en förskola med stort fokus på verksamheten utomhus. Förskolan ligger mitt i ett skogsområde vilket gör att skogen är en naturlig del av vår verksamhet. Vi är med i Grön Flagg och Läslyftet och förskolan jobbar även i ett teknikprojekt. Men vi tar också vara på de möjligheter som finns att ta del av det kulturutbud som finns på bl a Kulturmagasinet då vi har en busshållplats inte långt från förskolan

Skogsparken är en 2 avd förskola vilket gör att alla pedagogerna jobbar nära varandra och med alla barn på förskolan. Det innebär också att samarbetet mellan pedagogerna blir extra viktigt.

Dina arbetsuppgifter

På en förskola alla förekommande arbetsuppgifter

Kvalifikationer

Legitimerad förskollärare, meriterande med kompetens eller erfarenhet av utepedagogik och barn i behov av särskilt stöd.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 2020-01-01.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi erbjuder dig

ett spännande och utvecklande arbete där du får kompetensutveckling genom att delta i

Läslyftet, Teknikprojekt och Grön Flagg.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Lena Brännholm Rektor Tel 073-2807874

E-post  lena.brannholm@sundsvall.se

Fackliga företrädare

Nadia Ålander Lärarförbundet Tel 072-200 31 34

Louise Häggqvist Kommunal Nås via Sundsvalls kommuns växel Tel 060-191000.

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är;2019-11-15

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Barn- och utbildningsförvaltningen söker förskollärare till Fågelgränds förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Vi gör det goda livet möjligt" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningsledningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Våra medarbetare är viktiga för oss!

Fågelgränds förskola ligger centralt belägen men har ändå nära till grönområden och parker. Förskolan öppnade i mars i år och har nu 2 avd, men kommer att efter renoveringen som ska genomföras under 2020 bestå av 4 avdelningar. Här har du nu möjligheten att vara med att forma både verksamhet och miljöerna inne och ute. Utepedagogik, naturvetenskap och teknik, samt Grön flagg är några av de områden som vår verksamhet fokuserar på.

Dina arbetsuppgifter

Alla på en förskola förekommande uppgifter.

Kvalifikationer

Legitimerad förskollärare, kompetens eller erfarenhet inom utepedagogik, naturvetenskap och teknik är meriterande. Handledarutbildning för att handleda studenter är också meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningen

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta;

Lena Brännholm Rektor Tel 073 280 78 74

Fackliga företrädare

Nadia Ålander Lärarförbundet 072-200 31 34

Louise Häggqvist Kommunal  Nås via kommunens växel.

Din ansökan

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se .

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2019-11-15

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.