PEAB AB jobb i Sundsvall

Verksamhetsnära HR partner sökes!
Är du en engagerad och erfaren HR-partner som brinner för att stödja och utveckla verksamheten? Vill du arbeta både operativt och strategiskt med alla delar av HR-området? Då kan du vara den vi söker!
 
Dina huvudsakliga uppgifter: Som HR-partner hos Peab Asfalt AB och Swerock AB kommer du att arbeta både operativt och strategiskt med alla delar av HR-området. Du kommer att driva Peabs HR-processer i nära samarbete med regionchef och chefer inom ditt geografiska ansvarsområde, samtidigt som du bidrar till HR-teamets långsiktiga utvecklingsarbete.  Placeringsort är på vårt kontor i Sundsvall.
 
Du kommer att hantera flera HR-relaterade ämnen för två av våra verksamhetsområden tillsammans med dina arbetschefsgrupper, exempelvis:
Arbetsrättslig hantering av personalärenden
Lag- och avtalstolkningar, samverkan och fackliga förhandlingar
Hälsofrämjande insatser och rehabilitering
Vid behov stödja i team- och ledarskapsutvecklingsinsatser
Stödja och stärka våra chefer, både på plats och på distans

Om gruppen: Du blir en del av en härlig HR-grupp med HR-partners och rapporterar till regionens HR-chef. Trots vår stora geografi är vi ett sammansvetsat gäng som hjälper och stöttar varandra i alla frågor, stora som små. Tillsammans driver vi utvecklingsarbetet inom HR-området i vår region. Din blivande chef Anne Marie är en mycket omtyckt chef som bidrar till både sina medarbetares och gruppens utveckling. Hon är trygg, rak och ärlig, samtidigt som hon har nära till skratt. Med Anne Marie som chef får du möjlighet att växa, utmana och utmanas.
 
Vem är du? Vi söker dig som är nyfiken, intresserad av verksamheten och affären, och som trivs med att utveckla både dig själv och andra. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som kommunikativ, tålmodig och driftig. Du är kommunikativ och relationsskapande person som trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du relaterar till andra på ett lyhört och förtroendeingivande sätt.
 
Peabs värdegrund JUPPen - jordnära, utvecklande, pålitlig och personlig - är viktig och vi söker dig som personifierar dessa värden.
 
För att lyckas i rollen ser vi att du har:
Minst 5 års erfarenhet av brett HR-arbete, både operativt och strategiskt
Erfarenhet av facklig samverkan och konsultativt chefstöd på olika nivåer
Högskoleexamen inom HR-området eller motsvarande
Körkort och tillgång till egen bil då resor förekommer i tjänsten

Meriterande är erfarenhet av ledningsgruppsarbete, projektledning, och arbete i Success Factors. Erfarenhet från liknande bransch är ett plus, men inget krav.
 
Sök tjänsten idag! Vi strävar efter en mångfaldig arbetsplats och uppmuntrar alla kvalificerade kandidater att söka, oavsett kön, ålder, etnicitet eller bakgrund. För att främja en dynamisk och inkluderande HR-grupp ser vi gärna ansökningar från alla som vill bidra till en jämnare könsfördelning då Peab kontinuerligt arbetar för mångfald och jämlikhet i byggbranschen.
Urval sker löpande och vi kan därför komma att tillsätta tjänsten före sista ansökningsdag, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt.
Om du har några frågor om tjänsten, kontakta HR-chef Anne-Marie Hamrén på e-post: anne-marie.hamren@peab.se. För frågor kring rekryteringsprocessen, kontakta Rekryteringsspecialist Linda Hake på e-post: linda.hake@peab.se. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post.
 
Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.
 
Vi erbjuder
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.
Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!
Swerock är en av Sveriges största leverantörer av material och tjänster till bygg- och anläggningsbranschen. I erbjudandet ingår ballast, betong, transport- och maskintjänster samt miljötjänster som återvinning, marksanering och vattenrening. Med gedigen kunskap, personligt engagemang och lokal närvaro skapar vi helhetslösningar som gör ditt projekt mer hållbart.

Vad roligt att du är intresserad av Peabs Traineeprogram!
Vi söker just nu traineer till asfalt- och beläggningsverksamheten. Peab Asfalt AB är ett dotterbolag inom Peabkoncernen och är ett av Nordens största specialiserade beläggningsföretag med tillverkning och utläggning av varm, halvvarm och kall asfalt till både privata som statliga och kommunala kunder. Peab Asfalt har väglaboratorier för provtagning på plats för asfalt samt betongprovning. Vi satsar stora resurser på utveckling av material och processer och vi deltar i både nationella och internationella forsknings- och utvecklingsprojekt. Läs gärna mer på peabasfalt.se.
 
Upplägg för programmet
Peabs Traineeprogram startar i augusti 2025 och pågår under ett år. Målet är att du ska få grundläggande kunskaper och erfarenhet av branschen inför din framtida karriär som ledare inom Nordens största bygg- och anläggningsföretag, samt att du efter slutfört program ska fortsätta i en arbetsledande roll och därefter gå vidare i nya produktionsledande roller med större ansvar.
Under programperioden erbjuder vi dig lön, ledarskapsutbildning, verksamhetsspecifika utbildningar, nätverkande, rotation till andra delar av verksamheten samt en tillsvidareanställning med inledningsvis 6 månaders provanställning.
 
Vem är du?
Vi söker dig som är nyutexaminerad (alt med en examen som är max 1 år gammal) högskoleingenjör med inriktning anläggning, berg-/materialteknik eller annan för området relevant inriktning (120 hp eller 180 hp).
Du innehar B-körkort och du ansvarar själv för att kunna ta dig till arbetsplatsen. Det innebär att du ibland behöver ha tillgång till egen bil.
Vårt koncernspråk är svenska och det är viktigt att du både förstår och kan göra dig förstådd i tal och skrift.

I din ansökan vill vi att du bifogar ditt personliga brev och CV. Vi vill att det framgår i ditt personliga brev:
Vilken möjlighet du har att vara flexibel med att kunna ta dig till arbetsplatser som varierar och som ligger en bit från tätort. (Detta gäller inte all verksamhet, men för vissa delar av verksamheten är det ett krav.)
Vilka möjligheter du har att övernatta på annan ort under veckorna. (Detta gäller inte all verksamhet, men för vissa delar av verksamheten är det ett krav.) 

 
Denna annons avser traineeplatser på följande orter/geografier: 
Helsingborg
Klippan
Göteborg
Sundsvall
Luleå

Du kommer i samband med din ansökan få ange vilken ort du önskar utgå ifrån.
Har du frågor? Maila till traineeprogram@peab.se. Notera att vi inte tar emot ansökningar på denna mailadress.
Välkommen att göra din framtidsresa hos oss på Peab!
 
Vi erbjuder
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.
Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!
Peab är Nordens samhällsbyggare med 14 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.

Kvalitet-, miljö- och arbetsmiljösamordnare

Är du vår nya Kvalitet-, miljö- och arbetsmiljösamordnare?

Vi söker en KMA-samordnare till arbetsområdet Västernorrland och Jämtland. Våra projekt rör i huvudsak mark-, väg- & ledningsarbeten, järnväg, dammar och anläggningsbetong.

Arbetsbeskrivning

Som KMA-samordnare hos oss har du en viktig roll i projekten. Du stöttar vår produktion i frågor gällande kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Du medverkar i upprättandet av kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöplaner för våra projekt i samråd med platsledningen och följer löpande upp detta arbete i linjen för att systematiskt verka för att våra projekt följer gällande regelverk och når Peabs mål.

Du är drivande och stöttande i utvecklingen av processer och strukturella arbetssätt. Du har ett nära samarbete med projekten och är ett operativt stöd under projektets gång, från anbudsskede till färdigställande. Dokumentation, kommunikation, avstämning och uppföljning genomsyrar hela processen.

Arbetet innebär mycket kontakter med beställare, myndigheter, underentreprenörer samt den egna produktionsorganisationen. Inom koncernen finns specialister inom dina arbetsområden som stödjer dig med sina spetskunskaper. Du behöver dock vara bekväm med att fatta självständiga beslut.

Kvalifikationer

Som person är du analytisk och strukturerad med ett starkt driv och en god kommunikativ förmåga. Du gillar att arbeta i team och har ett coachande arbetssätt. Din positiva grundinställning och din förmåga att entusiasmera, bidrar till gemensamt ökat intresse för KMA-frågor och stödjer vårt mål att vara den bästa arbetsplatsen.

Du har sedan tidigare en dokumenterad vana avseende Kvalité, Miljö och Arbetsmiljö kopplat till byggbranschen, du har förståelse för komplexiteten i ett anläggningsprojekt och kan lätt sätta dig in i dina kollegors vardag i produktionen.

Dina kunskaper kan du ha förvärvat genom högskolestudier eller genom praktisk erfarenhet. Du kommunicerar väl på svenska, både i tal och i skrift. Körkort B är ett krav och resor i tjänsten förekommer inom Västernorrland och Jämtland.

Övrigt

Vi erbjuder ett mycket omväxlande arbete med många utmaningar och goda utvecklingsmöjligheter. I Peab blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling.

Urval sker löpande!

Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan!

Peabs stödfunktion Arbetsmiljö och Arbetsrätt söker nu en Arbetsmiljöstrateg. Uppdraget för stödfunktionen är bland annat att ge rätt förutsättningar för verksamheten att skapa säkra och hälsosamma arbetsplatser med bra arbetsförhållanden och en god säkerhetskultur. Tjänsten är placerad i Solna alternativt Sundsvall eller Malmö. Du stödjer hela Peabs nordiska verksamhet inom bygg, anläggning, byggindustri och projektutveckling och rapporterar till koncernens Arbetsmiljö- och förhandlingschef.

Om rollen

I rollen som Arbetsmiljöstrateg samverkar du internt med andra funktioner, utgår från verksamhetens behov och erbjuder ditt stöd inom arbetsmiljöområdet där bland annat följande ingår.

- Säkerhetskultur
- Agera ambassadör för en god säkerhetskultur och sprida goda exempel
- Koncerngemensamma insatser som exempelvis arbetsmiljöveckan, säkerhetsdagen etc
- Kommunikation, nyhetsbrev, säkerhetsvarningar, erfarenhetsåterföring etc
- Vid behov delta i arbets-/projektgrupper samt i vissa fall leda arbetsgrupper
- Utveckla och förvalta tilldelade ansvarsområden
- Bidra och medverka i Peabs digitaliseringsresa
- Bidra i inköpsrelaterade frågor, arbetsmiljökrav i upphandling av UE/Lev, leverantörsuppföljning etc
- Omvärldsbevakning

Du skall självständigt genomföra dina uppdrag samt komma med förslag på utvecklingsinsatser som gagnar Peabs arbetsmiljö-, hälso-och säkerhetsarbete. Det är av yttersta vikt att förstå och se helheten samt kunna avgöra om och när det är nödvändigt med ett tvärfunktionellt arbete. Du målgruppsanpassar resultatet av ditt arbete vilket i kombination med din kommunikativa förmåga är avgörande föra att lyckas med uppdraget.

Din profil

Vi söker dig som har högskoleutbildning inom arbetsmiljö eller motsvarande relevant utbildning samt flerårig erfarenhet av kvalificerat arbetsmiljöarbete. Denna erfarenhet kan komma från en roll som Arbetsmiljöspecialist alternativt från HR-området eller en linjechefsroll med anknytning till Arbetsmiljöområdet. Du har gedigen kunskap inom arbetsmiljölagstiftning och dess tillämpning gärna inom Byggbranschen eller Tillverkningsindustrin. Du har god vana att arbeta i Office-paketet och din förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska är god.

Vidare ser vi också gärna att du har teoretisk och praktisk kompetens/erfarenhet av att:

- Utbilda och informera
- Identifiera arbetsmiljöproblem/riskfaktorer i befintlig och planerad arbetsmiljö i både produktions- och kontorsmiljöer
- Lämna förslag till åtgärder och underlag för kravspecifikationer samt medverka vid val, utformning och uppföljning av åtgärder

Du har ett stort intresse för arbetsmiljöfrågor och är utvecklingsorienterad inom arbetet med att utveckla säkra arbetsmiljöer. Du söker förankring och samarbeten för att få med dig organisationen men är samtidigt handlingskraftig och driven på egen hand. Vid eventuella frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta HR Chef Gunnar Wannehag på telefon 0733-37 11 18.

Du kommer främst att vara ett stöd åt Peab Asfalts verksamhet med förekommande KMA-frågor i entreprenader och tillverkning av asfaltmassa, t.ex. i samband med tillsynsbesök. Vidare kommer du att få genomföra interna revisioner, informera/utbilda våra medarbetare om nyheter och förändringar, samt tillsammans med andra i KMA-organisationen utvärdera och utveckla vårt ISO-certifierade verksamhetsledningssystem.

Vi ser gärna att du har en högskoleutbildning inom kvalitet, miljö eller arbetsmiljö, eller på annat sätt förvärvat goda kunskaper inom området. Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande arbete samt om du tidigare stöttat projekt med Trafikverket som beställare.

Som person är du serviceinriktad med ett starkt driv och engagemang samt har lätt för att kommunicera och samarbeta. Du ska kunna arbeta självständigt, vara noggrann, kunna utrycka dig väl i tal och skrift, ha god datorvana samt tycka om att skapa goda relationer. I tjänsten ingår resor, så B-körkort är ett krav.

För att du ska få de bästa förutsättningarna att lyckas i din roll hos oss finns väl genomarbetade processer och rutiner kring KMA-arbetet, systemstöd och många engagerade och positiva kollegor.

Tjänsten är en heltidsanställning med placering i Sundsvall eller Umeå. Vi går igenom ansökningar löpande, så tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Vidare upplysningar: Cathrine Johansson, KMA-chef Peab Asfalt tfn 0733-84 83 61.

Peabs stödfunktion Arbetsmiljö och Arbetsrätt söker nu en Arbetsmiljöspecialist. Uppdraget för stödfunktionen är bland annat att ge rätt förutsättningar för verksamheten att skapa säkra och hälsosamma arbetsplatser med justa arbetsförhållanden och en god säkerhetskultur. Du stödjer hela Peabs nordiska verksamhet inom bygg, anläggning, byggindustri och projektutveckling inom området och rapporterar till koncernens Arbetsmiljö- och förhandlingschef.

Om tjänsten

I rollen som Arbetsmiljöspecialist samverkar du internt med andra funktioner, utgår från verksamhetens behov och erbjuder ditt stöd inom arbetsmiljöområdet där bland annat följande ingår:

- Vidareutveckling av det systematiska hälso- och arbetsmiljöarbetet: tillsammans med övriga kollegor följa upp arbetsmiljöarbetet, kartlägga utvecklingsområden och föreslå åtgärder
- Agera ambassadör för en god säkerhetskultur och sprida goda exempel
- Vid behov delta i arbets-/projektgrupper samt i vissa fall leda arbetsgrupper
- Utveckla och förvalta tilldelade ansvarsområden
- Bidra och medverka i Peabs digitaliseringsresa
- Samordna med kollegor och ansvara för att upprätthålla och vidareutveckla strukturen inom ramen för tjänsten i Peabs verksamhetsledningssystem
- Omvärldsbevakning

Tjänstens geografiska placering är Solna, Malmö eller Sundsvall men kan även diskuteras utifrån andra större orter.

Din profil

Vi söker dig som har högskoleutbildning inom arbetsmiljö eller motsvarande relevant utbildning inom området, samt flerårig erfarenhet av kvalificerat arbetsmiljöarbete. Du har gedigen kunskap inom arbetsmiljölagstiftning och dess tillämpning. Vidare har du erfarenhet från Byggbranschen.

Vi ser gärna att du har teoretisk och praktisk kompetens/erfarenhet av att:
- Utbilda och informera
- Identifiera arbetsmiljöproblem/riskfaktorer i befintlig och planerad arbetsmiljö i både produktions- och kontorsmiljöer
- Lämna förslag till åtgärder, underlag för kravspecifikationer, medverka vid val, utformning och uppföljning av åtgärder

Som person är du analytisk, strukturerad och har förmågan att se helheter. Du har ett stort intresse för arbetsmiljöfrågor och är utvecklingsorienterad inom arbetet med att utveckla säkra arbetsmiljöer. Du söker förankring och samarbeten för att få med dig organisationen men är samtidigt handlingskraftig och driven på egen hand. Du har god vana att arbeta i Office-paketet och din förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska är god.

Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta Arbetsmiljö- och förhandlingschef Urban Alm, 0733–372354. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde till tjänsten enligt överenskommelse.

Vi söker trä och betongarbetare till Peab Anläggning, Västernorrland/Jämtland.

Om tjänsterna
Du har som betongarbetare goda erfarenheter av armering och betongarbeten samt som träarbetare erfarenhet av formsättning. Kunskap i ritningsläsning, yrkesbevis samt minst B-körkort.

Kompetenser och personliga egenskaper
Vi söker dig som är självgående, ordningsam och bra på att hålla tider och deadlines. Du kommer att jobba i ett engagerat gäng där social kompetens och förmåga att samarbeta är viktigt.

Kontakt
För mer information om tjänsterna kontakta: Rekryterande chef Ola Andersson +46 73 337 29 95.

Ansök senast 31 augusti, men vänta inte med din ansökan då urval sker löpande.

Peab Grundläggning AB är ett eget bolag inom Peabkoncernen. Vi är ett av Sveriges större företag inom spontning, pålning, borrning och grundförstärkning. Grundläggning är ett viktigt och dessutom många gånger tekniskt komplicerat arbete med allt från geotekniska lösningar till professionellt genomförda entreprenaduppdrag. Vi engagerar oss i hela produktionskedjan och är ledande inom vårt område. Du erbjuds en utmanande och varierande tjänst i en växande verksamhet. Vi fortsätter nu att bygga vidare på vår organisation för framtiden och behöver i Norrland stärka upp med en driven och erfaren Arbetsledare till vår grupp inom grundläggning.

I rollen som Arbetsledare kommer du att bistå platschefen, planera leda och fördela arbetet för våra yrkesarbetare. Du ansvarar tillsammans med platschefen för projektet, vilket bland annat innefattar kvalitetssäkring, kundkontakt, planering av personal och maskiner.

Du ansvarar för den dagliga produktionen i projektet vilket innebär att du behöver kunskap om tekniska lösningar, både före och under projektet. Du kommer arbeta med ett erfaret och yrkeskunnigt team av tjänstemän och yrkesarbetare.

Du trivs med att planera och organisera ditt arbete, tycker om problemlösning och har lätt för att prioritera och fatta beslut. Som arbetsledare hos oss har du en viktig roll för att skapa ett gott arbetsklimat för de som ingår i teamet och se till att effektivitet, lönsamhet samt kvalitet uppnås i alla led. Du måste vara bekväm med att axla ledarskapet och drivas av att hela tiden utveckla personalen. Du rapporterar direkt till platschefen.

Tjänsten är placerad vid vår kontorsetablering i Örnsköldsvik men din bostadsort kan vara längs norrlandskusten, ex Luleå, Skellefteå, Umeå eller Sundsvall.
Projektens geografiska läge varierar hela tiden varför du måste kunna resa och övernatta på annan ort, normalt sett veckopendling.

Vi tror du har minst 3-5 års erfarenhet i byggbranschen samt relevant teknisk utbildning. Du måste behärska det svenska språket i både tal och skrift samt inneha körkort för personbil.

Frågor angående tjänsten besvaras av:

Daniel Stenlund, bitr Arbetschef, 0709-76 74 91

Jan Söderlund, HR, 0733-37 53 52

Din roll
I rollen som arbetsledare kommer du att bistå platschefen. Du hjälper till att planera, leda och fördela arbetet. Projekten innefattar många typer av arbetsuppgifter, bland annat: kvalitetssäkring, kundkontakt, planering av personal och maskiner. Våra projekt finns inte alltid stadsnära vilket betyder att du behövara vara okej med att bo borta och arbeta måndag-torsdag när det finns ett behov av detta. Arbetsområdet för tjänsten är Västernorrland / Jämtland.

Din profil
Vi tror att du har en utbildning inom området alternativt att du arbetar som anläggare med mark och betongkonstruktioner eller dylikt och nu vill övergå till annan roll. Vi söker dig som är driven, initiativtagande och motiverad. För oss är det viktigt att du kan arbeta självständigt, samt att du har förmåga att skapa förtroende för såväl medarbetare, kund och allmänhet. God datavana och körkort är ett krav. Urval sker löpande och tillträde är så snart som möjligt, självklart med hänsyn till eventuell uppsägningstid.

På Peab ska alla trivas och vi erbjuder förutom härliga kollegor en hel del annat så som till exempel: medlemsgrupper baserade på intresse, rabatter på evenemang, friskvård, massage och många andra förmåner via förmånsportalen Benify.

Vill du utvecklas i en roll med varierande arbetsuppgifter samtidigt som du är med och bygger framtidens hållbara samhälle tillsammans med oss?

Vi söker en Kalkylchef Anläggning till Region Nord med möjlig placering i Luleå, Skellefteå, Umeå, Örnsköldsvik och Sundsvall.

Region Nord har verksamhet i Norrbottens, Västerbottens, Västernorrlands, Dalarnas, Gävleborgs och Jämtlands län. Inom affärsområde anläggning arbetar ca 450 medarbetare med att bygga och underhålla vägar, järnvägar och broar såväl på den lokala anläggningsmarknaden som i större nordiska infrastrukturprojekt.

Arbetsuppgifterna

I din roll som kalkylchef har du det övergripande ansvaret för utveckling och styrning av regionens kalkyl- och anbudsarbete. Rollen som kalkylchef innebär vidare att du arbetar med att skapa likartade strukturer och arbetssätt, analyserar utbud och marknad, utvecklar regionens kalkylingenjörer och samarbetar med funktioner för inköp. I perioder leder du, i rollen som anbudsledare, större och komplicerade anbudsuppdrag. Du tillhör regionstaben och ingår i regionens ledningsgrupp. Kommer även ingå i affärsområde anläggnings kalkylchefsgrupp.

Du fattar taktiska och strategiskt viktiga beslut för att säkerställa att kalkyl-och anbudsarbetet uppfyller kraven på rätt kostnad, risknivå samt går i linje med Peabs verksamhetsledningssystem.

I rollen som kalkylchef har du nära samarbete med Regionchef, biträdande Regionchef, arbetscheferna på respektive ort samt kalkyl- och entreprenadingenjörerna. Du har även ett visst personalansvar. Du genomför marknadsanalyser och stöttar därigenom arbetschefer i framtagandet av lokala marknadsplaner samt bidrar till kalkylingenjörernas och entreprenadingenjörers kompetensutveckling utifrån regionens strategiska behov. I rollen ingår det också att ansvara för regionens samordning av partneringsanbud.

Du rapporterar till regionchefen för Region Nord- Jörgen Eriksson.
Tjänsten innebär resor.

Kvalifikationer
Du har en ingenjörsutbildning på högskolenivå med inriktning bygg alternativt har du motsvarande kunskaper som tillgodogjorts genom arbetslivserfarenhet och kompetensutveckling inom anläggningsbranschen. Du har mångårig erfarenhet av kalkyl- och anbudsarbete, samt är van att samordna och arbetsleda människor och projekt. Du kan svenska och har goda IT-kunskaper.

Vem är du?
Du är analytisk, både utifrån ett numeriskt och problemlösande perspektiv samt har en ekonomisk medvetenhet. För att lyckas bör du även vara beslutsam och ansvarstagande samt ha förmågan att tänka nytt, planera och prioritera. Då rollen innebär många kontaktytor inom regionen och affärsområdet krävs både god kommunikations- och samarbetsförmåga. Att brinna för att hjälpa och utveckla medarbetare ingår i det dagliga. Att ha förståelse för vikten av entreprenörskap och se möjligheter i projekt, ses som särskilt meriterande.

Din ansökan

Peab samarbetar i denna rekrytering med Vedea och Åsa Holmström, 072-050 52 80. Vill du veta mer om tjänsten kan du även kontakta regionchef Jörgen eriksson, 073-337 18 03 och HR-chef Emma Renström, 073-065 73 76. Du är varmt välkommen med din ansökan senast 27 mars 2022 via www.vedea.se/CV.

Önskar du utvecklas vidare inom rollen som Platschef och få möjligheten att arbeta med engagerade och erfarna medarbetare? Drivs du av varierande vardag och eget ansvar? Har du jobbat som arbetsledare eller liknande och vill komma vidare som Platschef?

Då kan du vara vår nya Platschef.

Till vår verksamhet i södra Norrland söker Peab Anläggning Region Statlig vägdrift, en Platschef som ska kunna vara med att starta upp projekt och driva egna projekt. Vi driver just nu driftkontrakt med Trafikverket som kund i Sveg, Strömsund, Sollefteå och Sundsvall.

Om tjänsten

Denna roll som platschef innebär att du bl.a. ansvarar för uppstarten av nya projekt eller att du har hela ansvaret för något eller några projekt.

I tjänsten kan beredskapstjänstgöring ingå. Nattarbete kan förekomma.

Vi på Peab är stolta över den individanpassade utveckling som vi kan erbjuda våra medarbetare och du har goda möjligheter att göra karriär hos oss.

Kompetenser och personliga egenskaper

Din bakgrund är inom bygg- och anläggningsbranschen. Du har minst 2 års erfarenhet av en liknande roll alternativt från entreprenadverksamhet som arbetsledare, inköpare eller platschef.

Du ska ha praktisk erfarenhet av produktionsplanering, inköpsarbete och projektekonomi. Det är meriterande om du har erfarenhet inom drift och underhåll av vägar. Som person är du noggrann och tar personligt ansvar. Du har goda ledaregenskaper och har förmågan att överblicka helheten. Vi värdesätter ditt engagemang och din samarbetsförmåga.

För att trivas i rollen tycker du om att möta nya människor och har en god social förmåga. Du ska trivas att vara mobil. Du är kommunikativ, engagerad, analytisk, lösningsorienterad, noggrann och har ett utpräglat affärssinne med kundens bästa i ständigt fokus. Vidare arbetar du strukturerat och har förmågan att samarbeta med såväl kollegor som leverantörer och kunder. Du är kreativ och hittar lösningar och tar initiativ till att sätta igång aktiviteter för att uppnå resultat.

Körkort för personbil är ett krav.

Tjänsten är tillsvidareanställning. (Provanställning tillämpas)

Placeringsort Sundsvall eller Östersund/ Strömsund.

Tillsättning sker enligt överenskommelse.

Urval sker löpande.

Kontakt

Rekryterande Chef: Anders Perols, tel. 060-16 80 25

HR Partner: Ann-Christin Säärelä, tel. 026-54 61 13

Om tjänsten

Till vår betongverksamhet i Västernorrland söker vi en medarbetare som kommer att arbeta med de dagliga sysslorna som t ex provtagning, enklare hjullastarkörning och löpande underhåll av anläggningen.

Vem är du?

Vi söker dig som vill ha frihet under ansvar och brinner för att ge en hög service till våra kunder, leverantörer och chaufförer. Du är praktiskt lagd, har en god samarbetsförmåga och trivs med ett flexibelt arbetssätt. Du är inte rädd att ta i när det behövs.

Teknisk utbildning, erfarenhet från betong- och/eller byggbranschen samt erfarenhet från hjullastarkörning är meriterande. B-körkort är ett krav.

Tjänsten är till största del förlagd vid vår betongfabrik i Birsta utanför Sundsvall men arbete vid andra betongfabriker inom regionen kan förekomma.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Tjänsten är på heltid med tillträde enligt överenskommelse, vi tillämpar provanställning på 6 månader.

Kontakt

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:

Rasmus Forsman, Platschef, 070-5587540 eller rasmus.forsman@swerock.se

Fredrik Hedlund, Arbetschef, 072-533 36 38 eller fredrik.hedlund@swerock.se

Vill du vara med på ett övergripande plan att fortsätta utveckla Peab mot den bästa arbetsplatsen där ett hållbart arbetsliv och den bästa säkerhetskulturen är i fokus?

I din roll inom Arbetsmiljö kommer du att tillhöra koncernens arbetsmiljögrupp som i sin tur ingår i en större grupp som förutom arbetsmiljö också arbetar med arbetsrätt. Du rapporterar till koncernens Arbetsmiljö- och förhandlingschef men kommer också att ha ett nära samarbete med övriga inom gruppen likväl som med chefer och stödfunktioner på koncern samt i våra respektive affärsområden och bolag. Geografisk placeringen för rollen kan vara i hela landet.

Dina arbetsuppgifter

I din roll inom arbetsmiljö kommer du att arbeta med bl.a.:

- Systematiskt arbetsmiljöarbete: tillsammans med övriga kollegor fortsätter vi utvecklingen av det systematiska arbetsmiljöarbetet. Vi följer årligen upp arbetsmiljöarbetet utifrån olika typer av källor där du är en del i det arbetet. Vi kartlägger utvecklingsområden och föreslår åtgärder och samtidigt fokusera vi på det positiva och sprider goda exempel.
- Olika typer av barriärer för att förebygga ohälsa och olycksfall och samordnar verksamheternas likheter tillsammans med kollegor. För att verksamheten ska ha lätt att göra rätt så integreras arbetsmiljöarbetet i respektive affärslogik. Du deltar aktivt i förändringsresan för att implementera ut i koncernen.
- Arbetsmiljölagar och regler: omvärldsbevakning inom området samt tillsammans med extern part handhar du vilka lagar som gäller och håller dialog med affärsområdena kring tillämpning av gällande regelverk. Likväl så är du med och omsätter lagar och regler till respektive målgrupps behov.
- Du ansvarar, samordnar och utvecklar tillsammans med de interfackliga organisationerna frågor gällande arbetskläder och skyddsutrustning. Du samordnar tillsammans med koncernens Arbetsmiljö- och förhandlingschef ”Rådet för arbetskläder och skyddsutrustning”, där beslut tas gällande utvecklingsfrågor beträffande arbetskläder och skyddsutrustning.
- Du deltar och bidrar utifrån behov, i olika typer av arbetsgrupper, både internt men även externt beroende på ämne.

Din bakgrund

Du har för tjänsten relevant utbildning med fördel inom arbetsmiljöområdet gärna som arbetsmiljöingenjör – det kan vara en yrkes-/universitetsutbildning eller dokumenterade kurser via arbetsgivare. Vi ser att du har minst 5 års erfarenhet av att arbeta med arbetsmiljö, gärna inom bygg- och anläggningsbranschen. Det är en fördel om du har arbetat med arbetsmiljö på ett övergripande plan.

Vidare ser vi också gärna att du har teoretisk och praktisk kompetens/erfarenhet av att:
- Utbilda och informera
- Identifiera arbetsmiljöproblem/riskfaktorer i befintlig och planerad arbetsmiljö i både produktions och kontorsmiljöer
- Lämna förslag till åtgärder, underlag för kravspecifikationer, medverka vid val, utformning och uppföljning av åtgärder

Som person är du strukturerad, självgående och drivande. Du har förmåga att se frågor ur ett helhetsperspektiv och ett strategiskt angreppssätt i ditt arbete. Du drivs av att arbeta med verksamhetsutveckling. Vana och erfarenhet av att driva/leda projekt ses som en fördel. Du ser dig själv som en proaktiv person.

Kontaktperson: Urban Alm, Arbetsmiljö- och förhandlingschef, tel 0733-372354.