Hitta ansökningsinfo om jobbet Rektor till Solens och Bosvedjans Montessoriförskolor i Sundsvall. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Sundsvall inom den kategorin.
Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltnings mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.
Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.
Vi söker dig som vill leda två förskolor i området Bosvedjan i Sundsvall under ett vikariat på 6 månader med eventuell möjlighet till förlängning. Vi erbjuder dig ett omväxlande och meningsfullt jobb med möjlighet att göra skillnad, såväl idag som på lång sikt.
Solens och Bosvedjans Montessoriförskolor ligger nära skogen och har härliga naturområden runt knuten. Förskolorna inbjuder till utforskande och lek som stimulerar barns nyfikenhet. Solens Montessoriförskola har 5 avdelningar och Bosvedjans Montessoriförskola har 3 avdelningar. Vi utgår från montessoripedagogikens ledord Hjälp mig att göra det själv med vår tro på och respekt för det kompetenta barnet. Varje barn är unikt. Det speglas i vårt förhållningssätt, i våra miljöer och i vår utbildning. Vi ger barnen möjlighet att förstå sin egen betydelse i relationen med andra människor, natur, djur, material och miljöer. Ett holistiskt perspektiv som vävs ihop med Agenda 2030 och de globala målen.
Bägge förskolorna ingår i projektet Specialpedagogik för lärande i förskolan och är övningsförskolor som tar emot VFU-studenter.
ARBETSUPPGIFTER
Ditt uppdrag som rektor är att utifrån övergripande mål och riktlinjer utveckla tydliga mål för utbildningen i dialog med medarbetarna. Tillsammans ska ni utveckla förskolorna till att bli förskolor med hög kvalitet.
Dina huvudsakliga ansvarsområden innebär att du har verksamhets-, ekonomi och personalansvar. Du leder den pedagogiska verksamheten utifrån uppsatta mål och gällande lagar och förordningar.
Arbetet med barnen utgår från Lpfö 18 med särskilt fokus på social, ekonomisk och ekologisk hållbarhet.
Du kommer att tillhöra en ledningsgrupp som består av 5 rektorer och 1 biträdande rektor. Vi ser gärna att du har ett stort miljöintresse, värnar om allas rättigheter och brinner för att utveckla pedagogiska verksamheter för en hållbar utveckling.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleutbildning och flerårig erfarenhet av att arbeta i förskola som förskollärare. Du ska vara väl förtrogen med förskolans läroplan och övriga styrdokument som styr förskolans arbete samt ha en god förmåga att använda digital teknik som stöd i arbetet.
Vi ser gärna att du har genomfört rektorsutbildning, Sundsvalls kommuns chefsförsörjningsprogram eller annan ledarskapsutbildning.
Det är meriterande med:
• erfarenhet av att arbeta som chef inom pedagogisk verksamhet
• personalledande erfarenhet
• erfarenhet av att arbeta inom montessoriverksamhet
Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift och att du är van att arbeta med olika typer av verksamhetssystem och Office-paketet.
För att trivas i uppdraget har du förmågan att leda, motivera, skapa delaktighet och engagemang hos dina medarbetare. Du motiverar, uppmuntrar och inspirerar för att uppnå gemensamma mål och resultat. Du har ett brett perspektiv, tänker långsiktigt, driver processer och tar ansvar för hela uppdraget. Vidare har du mycket god samarbetsförmåga och kommunikativ förmåga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och det pedagogiska ledarskapet.
Varmt välkommen med din ansökan!
ÖVRIGT
Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.
Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.
Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.
Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.