Sundsvall: Handläggare till fakultetskansliet för naturvetenskap, teknik och medier

Hitta ansökningsinfo om jobbet Handläggare till fakultetskansliet för naturvetenskap, teknik och medier i Sundsvall. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Sundsvall inom den kategorin.

Publicerad: 2024-07-05 // Varaktighet: Heltid

Fakultetskansliet vid fakulteten för naturvetenskap, teknik och medier är en del av Mittuniversitetets verksamhetsstöd.

Här jobbar ett 25-tal personer i Sundsvall och Östersund med att bistå fakultetens ledning och institutioner med beslutsunderlag, analyser och administrativt stöd.

Vi söker nu en fakultetshandläggare som ska ansvara för kansliets stöd till fakultetens arbete med samverkan med företag och omgivande samhälle.


Arbetsuppgifter ??

Arbetsuppgifterna består av att stödja fakultetens arbete med samverkan kring utbildning och forskning. I arbetet ingår att arbeta med programansvariga, lärare och forskare för att stödja dem i det kollegiala arbetet med samverkan. Du kommer även stötta arbetet med samverkansuppgifter i undervisning och forskning, ge stöd i samband med uppdragsutbildning, stöd till alumnverksamheter samt stöd vid kontakt med företag och myndigheter i syfte att stärka arbetslivsanknytningen i fakultetens utbildningar.

Du kommer även vara involverad i att forma och driva olika samverkansinitiativ, samt att i samarbete med andra fakultetshandläggare delta i arbetet att utveckla fakultetsgemensamma rutiner och processer. Administrativa arbetsuppgifter av annat slag kan även förekomma.

Arbetsuppgifterna kan komma att breddas för att motsvara krav från universitets- och fakultetsledning.


Din bakgrund

Vi söker dig som har en akademisk examen på lägst kandidatnivå, god samarbetsförmåga och tycker om att arbeta med människor. Du måste kunna uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och ha goda språkkunskaper i engelska. Du har även god IT-vana och goda kunskaper i framför allt Word och Excel.

Eftersom möten mellan akademin och omgivande samhälle till stor del sker i seminarieform eller i workshops ska du ha erfarenhet av att planera och leda seminarier och möten med olika aktörer och medverkande från olika organisationer.

Det är meriterande om du har erfarenhet av projektledning, erfarenhet från arbete inom högskolesektorn samt förståelse för akademins villkor.

I rollen som fakultetshandläggare kommer du att vara en viktig länk mellan lärare och forskare och det omgivande samhälle. Det är därför önskvärt och meriterande att du har:

- Mycket god förmåga att hantera frågor i dialog med chefer, medarbetare och kollegor
- Erfarenhet av att planera och genomföra samt administrera större möten, exempelvis konferenser
- Har kunskap och erfarenhet av text- och bildproduktion i kommunikationsverktyg för nyhetsbrev, webbplatser och digitala format
- är en god skribent på svenska och engelska

 

Dina egenskaper

Tjänsten som fakultetshandläggare förutsätter att du har ett serviceinriktat förhållningssätt, är strukturerad, har god administrativ och kommunikativ förmåga samt god förmåga att arbeta självständigt. Eftersom arbetet är förenat med många kontakter såväl inom Mittuniversitetet som med omgivande samhälle kommer stor vikt att läggas vid dina personliga egenskaper, liksom initiativkraft och samarbets- och serviceförmåga. Arbetsuppgifterna ställer mycket stora krav på noggrannhet.

 

Anställning och tillträde

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 2024-09-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsort: Sundsvall

 

Information

Närmare upplysningar lämnas av kanslichef Maria Torstensson, mailto:maria.torstensson@miun.se eller 010-142 88 06.



Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Till ansökan ska bifogas styrkt meritförteckning och redogörelse för tidigare arbetslivserfarenhet samt examensbevis och övriga handlingar som önskas åberopas.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-07-26.



Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Sundsvall som Administrativ assistent

Nedan visas andra jobb i Sundsvall som Administrativ assistent.

Projektassistenter till forskargruppen Ekokemi

Läs mer Apr 14
Institutionen för naturvetenskap, design och hållbar utveckling (NDH) har verksamhet på Campus Östersund och Campus Sundsvall, där vi utbildar och bedriver forskning inom institutionens ämnen med fokus på hållbar utveckling.



Beskrivning av institution/ avdelning
Forskargruppen Ekokemi vid institutionen för naturvetenskap, design och hållbar utveckling (NDH) finns på campus Sundsvall och forskar inom ett flertal projekt med fokus på biokatalys, bioremediering och förädling av olika restströmmar från olika industrier och företag.

Institutionen NDH söker nu projektassistenter som i första hand ska arbeta inom något av forskargruppens projekt CirBio3.0 och CirkFerm.

 

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna varierar över tid inom projekten och det kan exempelvis handla om uppgifter som: 

- Screening av jäst, bakterier, alger och svampars tillväxt på olika lignocellulosamaterial, fasta som hydrolyserade, samt deras produktion av fett och protein
- Torkning och kemisk analys av lignocellulosamaterial, biomassa etc
- Förbehandling av lignocellulosamaterial för att frigöra socker och efterföljande kemisk analys med HPLC, GC  etc
- Destillation av öl och GC-analys av smak och doftämnen
- Bereda produkter från restströmmar från bryggeribranschen
- Syntes av separerbara och återvinningsbara komplexbildare
- Försök med sorbenters upptag av PFAS-ämnen
- Försök med mikrobers nedbrytning av PFAS-ämnen

 

Din bakgrund 
Vi söker dig som:

- Har en naturvetenskaplig/teknisk grundexamen från universitet eller som är student på motsvarande program och har studerat minst 4 terminer. 
- Bedöms ha nödvändiga kunskaper inom områden såsom analytisk kemi, biokemi, biologi, organisk kemi, träkemi, massa- och papperstekning, biomedicin, bioteknik eller annat för våra projekt passande områden. 
- Bedöms ha kunskaper och tidigare erfarenheter som korrelerar till de aktuella arbetsuppgifterna.
- Kan arbeta självständigt efter givna instruktioner.
- Har god muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga på både svenska och engelska.

 

Dina egenskaper  
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du behöver vara en ansvarsfull person som är mycket motiverad att ta sig an de tilldelade arbetsuppgifterna och utföra dem med stor noggrannhet. Du har också en positiv inställning och är en kommunikativ och social person som kan samarbeta effektivt med andra på arbetsplatsen. 

 

Anställning och tillträde
Som projektassistent vid Mittuniversitetet har du en så kallad intermittent anställning. Det innebär att du kommer att tillhöra en personalpool och anställs vid varje enskilt tillfälle. Du får individuell ekonomisk ersättning per timme och semesterersättning. Hur mycket man arbetar varierar eftersom du blir erbjuden arbete när behov finns med start tidigast 2025-05-05. För denna rekrytering förbehåller vi oss rätten att rekrytera löpande under ansökningstiden.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av proprefekt Erika Wallin, erika.wallin@miun.se eller forskningsledare professor Erik Hedenström erik.hedenstrom@miun.se.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Till ansökan bifogas examensbevis, studieresultat från Ladok, intyg på erfarenhet från efterfrågade arbetsuppgifter och annat som den sökande vill åberopa.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-05-05.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Administratör med Lagerkoordinering till Logistikenheten, Sundsvall

Läs mer Apr 16
Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Hjälpmedel Västernorrland arbetar för att skapa mervärde tillsammans med verksamheter inom kommun och region för att länets medborgare med funktions variationer ska erbjudas en enklare, tryggare och mer självständig vardag. Vårt uppdrag är att tillhandahålla ett hjälpmedelssortiment som tillgodoser identifierade behov samt att säkerställa produktkompetens och stabila och kostnadseffektiva processer. Hjälpmedlen förskrivs till den enskilde av regionens eller kommunernas vårdpersonal. Årligen levereras ca 47 000 hjälpmedelsprodukter och runt 150 000 diabetesförbrukningsartiklar. God kvalitet på det arbete vi utför bygger på lärande, delaktighet och dialog, reflektion och en positiv inställning.
Vi söker nu en Administratör som kommer arbeta med lagerkoordinering, tjänsten ingår i Logistikenheten som består av inköp, kundtjänst och lager och där det idag arbetar 14 personer.
Tjänsten avser ett vikariat på 18 månader med tillträde snarast, placeringsort är i Ljustadalen.


Administratör med Lagerkoordinering till Logistikenheten, Sundsvall

Arbetsuppgifter
Lageroptimering
Lagervård: organisera och märka upp hyllor/platser så att lagret blir mer överskådligt och effektivt att arbeta i.
Genomföra inköp
Leverantörskontakter
Medverka vid den årliga inventeringen
Följa upp och ta fram leveransstatistik

Övrig information
Kvalifikationer

Vi söker dig som
Har en fullgod gymnasieutbildning
Har 3 års arbetslivserfarenhet inom område inköp och lagerhantering
Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Har B-körkort

Det är meriterande om du
Har tidigare arbetat med hjälpmedel eller lagerstyrning i verksamheter som har återanvändning av artiklar
Har goda kunskaper i engelska i tal och skrift

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper
Självgående
Samarbetsförmåga
Strukturerad
Omdöme

Region Västernorrland
Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök nu

Administrativ assistent inom Avdelningen för verksamhetsstöd i Sundsvall

Läs mer Apr 9
Varje år fattar Försäkringskassan cirka 20 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Kontorsservice inom avdelningen för verksamhetsstöd har fått ett nytt utökat uppdrag att tillhandahålla ytterligare tjänster på våra kontor ute i landet. Det utökade uppdraget innebär också att Kontorsservice kommer att utökas från dagens ett område till tre områden. Därför stärker vi nu upp våra områden med administrativt stöd, välkommen med din ansökan!

Dokumentation, administration samt internt och externt samarbete
Som administrativ assistent ger du administrativt stöd i det operativa arbetet kring Försäkringskassans kontor. Du kommer att vara en del i kontorsservice arbete med att tillhandahålla en trygg, säker och trivsam arbetsmiljö på våra kontor. I arbetet hanterar du mötesdokumentation, mötesbokningar och publicering av information i våra interna kanaler samt säkerställer interna kontaktvägar på kontoren. Tjänsten innebär också att ge administrativt stöd till cheferna inom Kontorsservice och bidra till att chefernas vardag fungerar smidigt. Du stöttar bland annat cheferna i diarieföring och fakturahantering. I arbetet tar du initiativ till förbättring och bidrar till att utveckla verksamheten.

Du kommer att arbeta inom något av våra tre områden och mot de kontor som ingår i det aktuella området. Du kommer att samarbeta med cheferna inom Kontorsservice såväl som med verksamheterna på kontoren. Du kommer även att samarbeta med de andra administrativa assistenterna inom Kontorsservice för att säkerställa att alla kontor får en likvärdig service. Då uppdraget har utökats och rollen är ny inom avdelningen behöver du vara prestigelös och ta dig an de frågor och behov som uppstår. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter.

Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.

Vi söker dig som


• har slutbetyg från gymnasiet eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har god vana att använda datorn som arbetsverktyg
• har ett systematiskt och noggrant arbetssätt
• samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål
• har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift
• identifierar snabbt problem och löser dessa på ett relevant sätt
• arbetar självständigt, är initiativrik och ansvarstagande
• är serviceorienterad.

Det är meriterande om du


• har erfarenhet av administrativt arbete
• har erfarenhet av diarieföring
• har erfarenhet av tillämpning av regelverk och interna riktlinjer
• har erfarenhet av att arbeta med husråd.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
2 tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. För den här tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Placeringsorter: Luleå, Sundsvall, Umeå eller Östersund. Resor i tjänsten förekommer.

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Stefan Skohg, tel. 010-116 79 25 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Annika Sörensen, annika.sorensen@forsakringskassan.se, tel. 010 -111 66 00 (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Daniel Källström, tel. 010- 119 61 29, Saco-S:Cecilia Silverson, tel. 010-115 26 18, Seko: f.seko@forsakringskassan.se.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 28 april 2025. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen via telefon så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen via telefon så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service till medborgarna.

Ansök nu

Administrativ assistent inom Avdelningen för verksamhetsstöd i Sundsvall

Läs mer Apr 9
Varje år fattar Försäkringskassan cirka 20 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Kontorsservice inom avdelningen för verksamhetsstöd har fått ett nytt utökat uppdrag att tillhandahålla ytterligare tjänster på våra kontor ute i landet. Det utökade uppdraget innebär också att Kontorsservice kommer att utökas från dagens ett område till tre områden. Därför stärker vi nu upp våra områden med administrativt stöd, välkommen med din ansökan!

Dokumentation, administration samt internt och externt samarbete
Som administrativ assistent ger du administrativt stöd i det operativa arbetet kring Försäkringskassans kontor. Du kommer att vara en del i kontorsservice arbete med att tillhandahålla en trygg, säker och trivsam arbetsmiljö på våra kontor. I arbetet hanterar du mötesdokumentation, mötesbokningar och publicering av information i våra interna kanaler samt säkerställer interna kontaktvägar på kontoren. Tjänsten innebär också att ge administrativt stöd till cheferna inom Kontorsservice och bidra till att chefernas vardag fungerar smidigt. Du stöttar bland annat cheferna i diarieföring och fakturahantering. I arbetet tar du initiativ till förbättring och bidrar till att utveckla verksamheten.

Du kommer att arbeta inom något av våra tre områden och mot de kontor som ingår i det aktuella området. Du kommer att samarbeta med cheferna inom Kontorsservice såväl som med verksamheterna på kontoren. Du kommer även att samarbeta med de andra administrativa assistenterna inom Kontorsservice för att säkerställa att alla kontor får en likvärdig service. Då uppdraget har utökats och rollen är ny inom avdelningen behöver du vara prestigelös och ta dig an de frågor och behov som uppstår. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter.

Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.

Vi söker dig som


• har slutbetyg från gymnasiet eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har god vana att använda datorn som arbetsverktyg
• har ett systematiskt och noggrant arbetssätt
• samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål
• har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift
• identifierar snabbt problem och löser dessa på ett relevant sätt
• arbetar självständigt, är initiativrik och ansvarstagande
• är serviceorienterad.

Det är meriterande om du


• har erfarenhet av administrativt arbete
• har erfarenhet av diarieföring
• har erfarenhet av tillämpning av regelverk och interna riktlinjer
• har erfarenhet av att arbeta med husråd.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
2 tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. För den här tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Placeringsorter: Luleå, Sundsvall, Umeå eller Östersund. Resor i tjänsten förekommer.

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Stefan Skohg, tel. 010-116 79 25 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Annika Sörensen, annika.sorensen@forsakringskassan.se, tel. 010 -111 66 00 (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Daniel Källström, tel. 010- 119 61 29, Saco-S:Cecilia Silverson, tel. 010-115 26 18, Seko: f.seko@forsakringskassan.se.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 28 april 2025. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen via telefon så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service till medborgarna.

Ansök nu

Projektledare Avdelningen för forsknings- och utbildningsstöd

Läs mer Mar 21
Avdelningen för forskning- och utbildningsstöd (FUS) vid Mittuniversitetet erbjuder expertis inom internationalisering, pedagogisk utveckling, livslångt lärande, forskningsfinansiering och innovation. Här finns ett fyrtiotal kompetenta medarbetare med olika erfarenheter.



Arbetsuppgifter
Som projektledare kommer du ha mycket kontakt med medarbetare i kärnverksamheten, studenter och ett nära samarbete med kollegor inom den egna avdelningen såväl som övriga delar av universitetets förvaltning och omgivande samhälle.

Du kommer ha en mycket viktig roll i att skapa och underhålla kontakter såväl inom Mittuniversitetet, som med lärosätets internationella partners inom exempelvis Europauniversitetet ChallengeEU, samt externa organisationer och nätverk.

Avdelningen för utbildnings- och forskningsstöd samordnar universitetsövergripande processer 
gällande bland annat Mittuniversitetets deltagande i Europauniversitetet ChallengeEU och andra 
nationella och internationella projekt. Projekten befinner sig oftast i skärningspunkten mellan
utbildning, forskning och samverkan.

Arbetsuppgifterna för den medarbetare vi söker består huvudsakligen av att ha en central roll och ansvar avseende projektledning och koordinering av och inom olika projekt i vilka lärosätet deltar. Det kan handla om allt ifrån att samordna, koordinera och administrera ett projekt, ett arbetspaket eller del av projekt. Fokus ligger också på att utgöra ett kvalificerat stöd till mer komplexa samarbeten, såväl strategiskt som operativt, där metod och alternativa lösningar inte alltid är givna eller definierade. Detta kräver förmåga till nytänkande, planering och metodutveckling. Arbetet kräver en strategisk blick samt förmåga att samverka operativt med olika samverkansparter.

I arbetet kan det förekomma resor nationellt och internationellt, och en stor del av arbetet kommer även genomföras på engelska.

Den medarbetare vi söker förväntas vara en del av den kontinuerliga utvecklingen av de områden hensjälv ansvarar för, men också utvecklingen av funktionens övergripande verksamhet. Vårt arbetssätt har sin grund i eget ansvar och kollegialt samarbete där vi utgör varandras bollplank och stöd.

Avdelningen har medarbetare och verksamhet såväl i Sundsvall som i Östersund. Arbetsuppgifterna för varje medarbetare omfattar verksamhet och kontakter på båda campus. Resor ingår i arbetet.

 

Din bakgrund
Vi söker dig som har:

- Relevant akademisk examen
- Erfarenhet av arbete inom akademi, offentlig, ideell eller privat sektor
- God kännedom om lagar och förordningar kopplat till universitetets verksamhet vad gäller 
utbildning, forskning och samverkan
- Erfarenhet från verksamheter där förankringsarbete, lyhördhet och pedagogisk förmåga är väsentliga komponenter i det dagliga arbetet
- Dokumenterad erfarenhet av att arbeta projekt- och processorienterat
- God förmåga att leda samverkansprocesser och större projekt
- Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska i tal och i skrift
- Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, eller projektledning, gärna inomuniversitet/högskola

Det är även meriterande om du

- Har en certifiering inom projektledning 
- Har erfarenhet av strategiskt arbete inom tjänstens ansvarsområden
- Har utbildning på forskarnivå
- Har erfarenhet av arbete med att söka medel från olika finansiärer (EU, forskningsfinansiärer etc.)
- Har erfarenhet av internationell samverkan

 

Dina egenskaper
I rollen som projektledare krävs att du är ansvarstagande, driftig och har mycket god förmåga att 
självständigt planera, organisera och genomföra arbetet. Du behöver vara pragmatisk och 
lösningsorienterad samt ha en mycket god förmåga att hålla deadlines. Du behöver också ha god 
kommunikativ förmåga och kunna arbeta självständigt såväl som i grupp.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

 

Anställning och tillträde
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av Avdelningschef Pelle Håkansson, pelle.hakansson@miun.se eller +46 10 142 81 57 samt projektledare för Europauniversitetet ChallengeEU, Anna Lindahl, anna.lindahl@miun.se eller +46 10 142 78 13.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på engelska eller svenska. Intervjun kommer genomföras på engelska. 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-04-16.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Andra jobb i Sundsvall från Mittuniversitetet

Nedan visas andra jobb i Sundsvall från Mittuniversitetet .

Doktorand i företagsekonomi med stationering i Sundsvall

Doktorand
Läs mer Mar 24
Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: företagsekonomi, juridik, nationalekonomi, statistik, geografi och turismvetenskap.



Företagsekonomi är ett av de största ämnena vid Mittuniversitetet med verksamhet av ungefär lika stor omfattning i Sundsvall och Östersund.

I ämnet ges utbildning på grundnivå och avancerad nivå, inklusive ett civilekonomprogram med två fördjupningsinriktningar: marknadsföring & affärsutveckling samt redovisning & finansiering. Även uppdragsutbildningar ges. Den företagsekonomiska forskningen i Sundsvall har särskild inriktning mot främst bank och finans, redovisning och revision samt marknadsföring och strategiska nätverk. Forskningen i Östersund är profilerad mot entreprenörskap, företagsutveckling, regional utveckling och turism. Till ämnet finns Centrum för forskning om ekonomiska relationer (CER) kopplat.

Den utlysta anställningen knyter an till civilekonomprogrammets fördjupningsinriktningar och i bred bemärkelse ska licentiandprojektet vara kopplat till områdena marknadsföring & affärsutveckling eller redovisning & finansiering. Den specifika inriktningen på arbetet formuleras i samråd med handledaren. 

För anställningen är det meriterande att den sökande kan utföra ekonomiska beräkningar. Anställningen förutsätter också förtrogenhet med empirinära undersökningar då en stor del av forskningen sker i samverkan med aktörer i det omgivande samhället. Av stor vikt är att den forskarstuderande kan bidra till den verksamhet som bedrivs inom företagsekonomiämnet, även inom utbildning och administration, och till forskarutbildningsmiljön genom att finnas på plats på stationeringsorten. Anställningen är tänkt att leda fram till licentiatexamen.

 

Arbetsuppgifter
Forskarstudier (80 %) samt administration och/eller undervisning (20 %) under två och ett halvt år. 

 

Behörighet
Grundläggande behörighet har den som avlagt en examen på avancerad nivå eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Särskild behörighet har den som har minst 90 högskolepoäng i företagsekonomi eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper

 

Bedömningsgrund
Urval bland sökande som uppfyller behörighetskraven görs med hänsyn till de sökandes förmåga att tillgodogöra sig forskarutbildningen. Urval sker enligt följande kriterier: För anställningen krävs dokumenterad fallenhet för forskning, uppvisad i kandidat- och/eller magisteruppsats och andra skriftliga prestationer, samt god förmåga att arbeta självständigt. Ansökan ska åtföljas av en projektskiss (på högst fyra A4-sidor), vilken ska innehålla en avhandlingsidé och en tänkt planering av hur idén ska kunna genomföras. 

 

Personliga egenskaper
Vi ser att du är en person som gillar utmaningar, har god förmåga att ta egna initiativ och arbeta självständigt. Andra egenskaper som vi lägger vikt vid är att du är resultatinriktad, har förmåga att samarbeta och är tydlig i kommunikationen med andra.

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Daniel Laven, daniel.laven@miun.se, 010- 142 86 20 eller ämnesföreträdare Peter Öhman, peter.ohman@miun.se, 010-142 86 77. Information finns även på www.miun.se/jobb/.

 

Anställning och tillträde
Doktorandanställningen avser en anställning som motsvarar två och ett halvt år och beräknas leda fram till en licentiatexamen. Förutom forskarstudier som omfattar 80 % av heltid kommer undervisning och administrativt arbete om 20 % ingå i anställningen som då motsvarar heltidstjänst. Om studietakten i forskarutbildningen förändras ändras anställningstiden i motsvarande omfattning. Anställningen kan förlängas fram till doktorsexamen förutsatt att ytterligare finansiering erhålles.

En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Bestämmelser gällande anställning som doktorand finns i Högskoleförordningen (1993:100), 5 kap 1-7 §§.

Tillträde 1 oktober 2025 eller enligt överenskommelse.

 

Stationeringsort: Sundsvall

 

Lön: Ingångslönen fastställs enligt en för Mittuniversitetet lokalt avtalad lönestege för doktorander.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Ansökan ska innehålla en styrkt meritförteckning, en beskrivning av den sökande, examensbevis, uppsats(er) och andra relevanta publikationer samt en kortfattad beskrivning av dels forskningsintressen och varför den sökande anser sig vara rätt person för anställningen (högst två A4-sidor), dels den ovan nämnda projektskissen (på högst fyra A4-sidor).

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-08-31.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Doktorand i företagsekonomi med stationering i Sundsvall

Doktorand
Läs mer Mar 24
Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: företagsekonomi, juridik, nationalekonomi, statistik, geografi och turismvetenskap.



Företagsekonomi är ett av de största ämnena vid Mittuniversitetet med verksamhet av ungefär lika stor omfattning i Sundsvall och Östersund.

I ämnet ges utbildning på grundnivå och avancerad nivå, inklusive ett civilekonomprogram med två fördjupningsinriktningar: marknadsföring & affärsutveckling samt redovisning & finansiering. Även uppdragsutbildningar ges. Den företagsekonomiska forskningen i Sundsvall har särskild koppling till Centrum för forskning om ekonomiska relationer (CER) med inriktning mot bland annat bank och finans, redovisning och revision samt marknadsföring och strategiska nätverk. Forskningen i Östersund är profilerad mot entreprenörskap, företagsutveckling och turism.

Den utlysta anställningen knyter an till civilekonomprogrammets fördjupningsinriktningar och i bred bemärkelse ska doktorandprojektet vara kopplat till områdena marknadsföring & affärsutveckling eller redovisning & finansiering. Den specifika inriktningen på arbetet formuleras i samråd med handledaren. 

För anställningen är det meriterande att den sökande kan utföra ekonomiska beräkningar. Anställningen förutsätter också förtrogenhet med empirinära undersökningar då en stor del av forskningen sker i samverkan med aktörer i det omgivande samhället. Av stor vikt är att den forskarstuderande kan bidra till den verksamhet som bedrivs inom företagsekonomiämnet, även inom utbildning och administration, och till forskarutbildningsmiljön genom att finnas på plats på stationeringsorten. Anställningen är tänkt att leda fram till doktorsexamen.

 

Arbetsuppgifter:
Forskarstudier (80 %) samt administration och/eller undervisning (20 %) under fem år. 

 

Behörighet:
Grundläggande behörighet har den som avlagt en examen på avancerad nivå eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Särskild behörighet har den som har minst 90 högskolepoäng i företagsekonomi eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. 

 

Bedömningsgrund:
Urval bland sökande som uppfyller behörighetskraven görs med hänsyn till de sökandes förmåga att tillgodogöra sig forskarutbildningen. Urval sker enligt följande kriterier: För anställningen krävs dokumenterad fallenhet för forskning, uppvisad i kandidat- och/eller magisteruppsats och andra skriftliga prestationer, samt god förmåga att arbeta självständigt. Ansökan ska åtföljas av en projektskiss (på högst fyra A4-sidor), vilken ska innehålla en avhandlingsidé och en tänkt planering av hur idén ska kunna genomföras. 

 

Personliga egenskaper
Vi ser att du är en person som gillar utmaningar, har god förmåga att ta egna initiativ och arbeta självständigt. Andra egenskaper som vi lägger vikt vid är att du är resultatinriktad, har förmåga att samarbeta och är tydlig i kommunikationen med andra.

 

Upplysningar
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Daniel Laven, daniel.laven@miun.se, 010- 142 86 20 eller ämnesföreträdare Peter Öhman, peter.ohman@miun.se, 010-142 86 77. Information finns även på www.miun.se/jobb/.

 

Anställning och tillträde
Doktorandanställningen avser en anställning som motsvarar fem år och beräknas leda fram till en doktorsexamen. Förutom forskarstudier som omfattar 80 % av heltid kommer undervisning och administrativt arbete om 20 % ingå i anställningen som då motsvarar heltidstjänst. Om studietakten i forskarutbildningen förändras ändras anställningstiden i motsvarande omfattning. 

En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Bestämmelser gällande anställning som doktorand finns i Högskoleförordningen (1993:100), 5 kap 1-7 §§.

Tillträde 1 oktober 2025 eller enligt överenskommelse.

 

Stationeringsort: Sundsvall

 

Lön: Ingångslönen fastställs enligt en för Mittuniversitetet lokalt avtalad lönestege för doktorander.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Ansökan ska innehålla en styrkt meritförteckning, en beskrivning av den sökande, examensbevis, uppsats(er) och andra relevanta publikationer samt en kortfattad beskrivning av dels forskningsintressen och varför han eller hon anser sig vara rätt person för anställningen (högst två A4-sidor), dels den ovan nämnda projektskissen (på högst fyra A4-sidor).

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-08-31.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Doktorand i företagsekonomi med stationering i Sundsvall

Doktorand
Läs mer Mar 27
Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: företagsekonomi, juridik, nationalekonomi, statistik, geografi och turismvetenskap.



Företagsekonomi är ett av de största ämnena vid Mittuniversitetet med verksamhet av ungefär lika stor omfattning i Sundsvall och Östersund.

I ämnet ges utbildning på grundnivå och avancerad nivå, inklusive ett civilekonomprogram med två fördjupningsinriktningar: marknadsföring & affärsutveckling samt redovisning & finansiering. Den företagsekonomiska forskningen i Sundsvall har särskild koppling till Centrum för forskning om ekonomiska relationer (CER) med inriktning mot bland annat bank, försäkring, pension och livslångt lärande. Forskningen i Östersund är profilerad mot entreprenörskap, företagsutveckling och turism. Verksamheten präglas i stor utsträckning av samverkan med det omgivande samhället i fråga om bland annat gemensamma forskningsprojekt och uppdragsutbildningar.

Den utlysta anställningen avser en så kallad jubileumsdoktorand finansierad av Stiftelsen för Kunskaps- och Kompetensutveckling (KK-stiftelsen) och knyter an till den verksamhet som bedrivs vid CER. Anställningen inriktas mot livslångt lärande som en strategisk resurs för organisationsutveckling och fokuserar på yrkesverksammas lärande i en allt mer digitaliserad finanssektor. Den specifika inriktningen på arbetet formuleras i samråd med utsedda handledare. Doktoranden kommer att affilieras till GRADE, en nationell forskarskola fokuserad på digitalisering och lärande och organiserad av Mittuniversitetet och åtta andra svenska lärosäten. Anställningen medför även åtagande gentemot finansiären (KK-stiftelsen).

Anställningen förutsätter förtrogenhet med empirinära undersökningar då en stor del av forskningen sker i samverkan med aktörer i det omgivande samhället. Av vikt är att den forskarstuderande kan bidra till verksamheten vid CER, även inom utbildning och administration samt till forskarutbildningsmiljön genom att finnas på plats på stationeringsorten. Anställningen är tänkt att leda fram till doktorsexamen.

 

Arbetsuppgifter
Forskarstudier (80 %) samt administration och/eller undervisning (20 %) under fem år. 

 

Behörighet
Grundläggande behörighet har den som avlagt en examen på avancerad nivå eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Särskild behörighet har den som har minst 90 högskolepoäng i företagsekonomi eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. 

 

Bedömningsgrund
Urval bland sökande som uppfyller behörighetskraven görs med hänsyn till förmåga att tillgodogöra sig forskarutbildningen. Urval sker enligt följande kriterier: För anställningen krävs dokumenterad fallenhet för forskning, uppvisad i kandidat- och/eller magisteruppsats och andra skriftliga prestationer samt god förmåga att arbeta både självständigt och i en forskargrupp. Ansökan ska åtföljas av en projektskiss (på högst fyra A4-sidor), vilken ska innehålla en avhandlingsidé och en tänkt planering av hur idén ska kunna genomföras. 

 

Personliga egenskaper
Vi ser att du är en person som gillar utmaningar, har god förmåga att ta egna initiativ och arbeta självständigt. Andra egenskaper som vi lägger vikt vid är att du är resultatinriktad, har förmåga att samarbeta och är tydlig i kommunikationen med andra. Vidare lägger vi vikt vid en god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på såväl svenska som engelska, samt att kunna driva arbetet framåt i oväntade situationer.

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Daniel Laven, daniel.laven@miun.se, 010- 142 86 20 eller ämnesföreträdare/centrumledare Peter Öhman, peter.ohman@miun.se, 010-142 86 77. Information finns även på www.miun.se/jobb/.

 

Anställning och tillträde
Doktorandanställningen avser en anställning som motsvarar fem år och beräknas leda fram till en doktorsexamen. Förutom forskarstudier som omfattar 80 % av heltid kommer undervisning och administrativt arbete om 20 % ingå i anställningen som då motsvarar heltidstjänst. Om studietakten i forskarutbildningen förändras ändras anställningstiden i motsvarande omfattning. 

En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Bestämmelser gällande anställning som doktorand finns i Högskoleförordningen (1993:100), 5 kap 1-7 §§.

Tillträde 1 september 2025 eller enligt överenskommelse.

 

Stationeringsort: Sundsvall

 

Lön: Ingångslönen fastställs enligt en för Mittuniversitetet lokalt avtalad lönestege för doktorander.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap. och fortgår i enlighet medhttps://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Ansökan ska innehålla en styrkt meritförteckning, en beskrivning av den sökande, examensbevis, uppsats(er) och andra relevanta publikationer samt en kortfattad beskrivning av dels forskningsintressen och varför den sökande anser sig vara rätt person för anställningen (högst två A4-sidor), dels den ovan nämnda projektskissen (på högst fyra A4-sidor).

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-07-18.

Ansök nu

Doktorand i statsvetenskap

Doktorand
Läs mer Apr 22
Nytt
Gaskeuniversiteete/Mittuniversitetet är beläget mitt i det sydsamiska området i Saepmie. Institutionen för humaniora och samhällsvetenskap är en ortsövergripande institution med verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: engelska, genusvetenskap, historia, kriminologi, litteraturvetenskap, samhällskunskap, sociologi, statsvetenskap, svenska som andraspråk och svenska språket. Forskningen bedrivs inom respektive ämne samt inom Risk and Crisis Research Center (RCR), Forum för Genusvetenskap (FGV) och DEMICOM.



Statsvetenskap utgör en enhet inom Institutionen för humaniora och samhällsvetenskap
(HSV).

Ämnet statsvetenskap är ortsövergripande och finns lokaliserat i Sundsvall och
Östersund. I ämnet ges utbildning på grundnivå, avancerad nivå och forskarnivå.
Mittuniversitetet är även värduniversitet för Sveriges medverkan i European Values
Study.

Statsvetenskap vid Mittuniversitetet är en aktiv forskningsmiljö under stark expansion.
Ämnets forskningsprofil har två inriktningar.

Den ena forskningsinriktningen fokuserar på samspelet mellan väljare, partier, val och
den allmänna opinionen. Ur ett väljarperspektiv riktas uppmärksamhet bland annat mot
hur väl det demokratiska systemet fungerar när det gäller representation och
ansvarsutkrävande. Ur ett partipolitiskt perspektiv ägnas uppmärksamhet både åt hur
partier organiserar sig internt, hur de agerar på den parlamentariska arenan, men också
åt hur partiernas agerande påverkar väljare och den allmänna opinionen.

Den andra forskningsinriktningen fokuserar på policyskapande och implementering av
politiska beslut. Denna specialisering är särskilt inriktad på regionala och lokala politiska
nivåer och ofta ur ett jämförande perspektiv, där variationer i policyskapande sätts i
fokus. Denna forskningsinriktning utforskar hur policyer utformas och genomförs samt
hur beslut utformas i samverkan med det omgivande samhället, inom olika
politikområden och utifrån ett fler-nivåperspektiv.

Ämnet är knutet till tre starka forskningsmiljöer, Risk and Crisis Research Centre (RCR),
Forum för genusforskning (FGF), och Centre for Study of Democracy and Communication
(Demicom).

Den utlysta doktorandtjänsten är inriktad mot något av de ovan nämnda två
forskningsinriktningarna. För mer information om ämnets forskning, se
https://www.miun.se/en/Research/subject-research/political-science/. 

Arbetsuppgifter
Egen forskarutbildning innefattande forskning 80% samt undervisning och
administrativt arbete 20%. Tjänsten förutsätter närvaro på arbetsplatsen samt
delaktighet i ämnets och institutionens gemensamma ansvarstaganden.

Behörighet
Grundläggande behörighet har den som avlagt en examen på avancerad nivå eller
fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på
avancerad nivå eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak
motsvarande kunskaper. Särskild behörighet har den som har minst 90 högskolepoäng i
statsvetenskap eller ett närliggande ämne eller på något annat sätt inom eller utom
landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.

Övriga krav
Goda kunskaper i engelska i tal och skrift är ett krav, liksom förmåga att använda IT-verktyg för undervisning.

Bedömningsgrunder
Avgörande urvalskriterium för att antas till utbildning på forskarnivå är förmågan att
tillgodogöra sig forskarutbildningen, tidigare studieresultat samt kvaliteten på inskickad
forskningsplan och dess relevans i förhållande till ämnets två forskningsprofiler.
Då det i tjänsten ingår undervisning och administrativt arbete är det meriterande med
kunskaper i svenska i tal och skrift.

Handläggning
Beredningen av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap
och fortgår i enlighet med Mittuniversitetets anställningsordning.

Anställning och tillträde
Doktorandanställningen avser en anställning som motsvarar fem år och beräknas leda
fram till en doktorsexamen. Förutom forskarstudier som omfattar 80% av heltid
kommer undervisning och administrativt arbete om 20% ingå i anställningen som då
motsvarar heltidstjänst. Om studietakten i forskarutbildningen förändras ändras
anställningstiden i motsvarande omfattning.

En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter
förnyas med högst två år i taget. Bestämmelser gällande anställning som doktorand
finns i Högskoleförordningen (1993:100), 5 kap 1-7 §§. 

Tillträde 2025-09-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsort: Sundsvall eller Östersund

Lön: Enligt Mittuniversitetets lönetrappa för doktorander.

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Glenn Svedin, glenn.svedin@miun.se,
010-1428247, eller ämnesföreträdare Niklas Bolin, niklas.bolin@miun.se,
010-142 86 11.

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Till ansökan bifogas meritförteckning, styrkta kopior av akademiska dokument, högst två
akademiska uppsatser eller artiklar (t.ex. uppsatser författade inom ramen för
utbildningen) samt en forskningsplan på max 4 sidor.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-06-09. 
Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Biträdande lektor vid Mittuniversitetet – vid Fakulteten för humanvetenskap

Universitets- och högskolelektor
Läs mer Apr 16
Vill du forska i en dynamisk miljö präglad av akademisk frihet, kollegialitet och nytänkande? Fakulteten för humanvetenskap söker två biträdande lektorer som vill stärka och utveckla våra forskningsmiljöer.

Är du redo för nästa steg i din akademiska karriär?

Här får du möjlighet att bidra till både en stark ämnesmiljö och en tvärvetenskaplig forskningsmiljö där spetskompetens kombineras med nära samarbeten inom akademi och samhälle. Våra ledandehttps://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/forskningscentra/ och https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/avdelningar2/skapar goda förutsättningar för kreativ och samhällsnyttig forskning. 

Du vill:

- Bedriva forskning och undervisning som gör skillnad
- Samverka med ledande forskare och externa aktörer
- Undervisa och bidra till kunskapsutveckling

Välkommen till Mittuniversitetet – en plats där idéer blir verklighet och du är med och skapar framtidens kunskap!

 

Arbetsuppgifter
I tjänsten ingår 70?% forskning och 30?% undervisning. Din roll är att stärka forsknings- och utbildningsmiljön inom ämnesområdet.

Doktorandhandledning ingår då en doktorand knyts till tjänsten.

Anställningen är tidsbegränsad till fyra år och kan, efter begäran, prövas för befordran till universitetslektor.

 

Behörighet
Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen eller motsvarande, 4 kap. 4a§ HF, högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Se https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447 samt https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/Behörigheten avser doktorsexamen i något av fakultetens ämnen.

 

Övriga krav 
Goda kunskaper i engelska, muntligt och skriftligt, är ett krav. 

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper, god samarbetsförmåga samt förmåga att arbeta självständigt, vara flexibel och planera arbetet. 

Du förväntas bidra till ämnets utveckling. Genomförd forskarhandledarutbildning, om detta saknas måste du genomgå den för att uppfylla handledarkraven.

 

Bedömningsgrunder
Samtliga kompetenser ska vara dokumenterade, styrkta och redovisade i ansökan.

Vetenskaplig skicklighet inom relevant ämnesområde bedöms utifrån vetenskaplig produktion, forskningens kvalitet och genomslag.

- Bredd och djup i forskningens kvalitet och omfattning.
- Självständighet och originalitet och nyskapande bidrag till kunskapsutvecklingen.
- Produktivitet utifrån antalet och kvaliteten på publikationer, externa forskningsmedel och deltagande i vetenskapliga samarbeten.

Bedömningen grundas främst på vetenskapliga publikationer i internationellt erkända tidskrifter, konferensproceedings och kollegialt granskade bokkapitel, med särskild vikt vid arbeten där den sökande är huvudförfattare. 

Stor vikt läggs vid forskningsplanens relevans för ämnesområdet. Läs mer om våra forskningsstrategier här: https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/information-for-medarbetare/planer-strategier-styrdokument/forskningsstrategier-huv/

Förmåga att erhålla forskningsmedel, från vetenskapliga råd, samt forskningens internationella genomslag är meriterande.

Uppdrag inom vetenskapssamhället och internationell forskningserfarenhet, såsom forskningsvistelse vid annat lärosäte än där du disputerat, är också meriterande.

Forskningsrelaterade samarbeten som bidrar till kunskapsspridning och praktisk tillämpning, vägs in i bedömningen.

Pedagogisk skicklighet bedöms utifrån förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisning samt handleda och examinera på alla nivåer, med ett reflekterande och utvecklingsinriktat förhållningssätt.

Särskilt meriterande är utveckling av lärandemiljöer och undervisningsmaterial.

Erfarenhet av samverkan med externa aktörer i utbildningens planering och genomförande är meriterande. Kompetensen ska vara väl dokumenterad och tydligt redovisas i ansökan

Samarbetsförmåga och akademiskt ledarskap bedöms utifrån kollegialitet och insatser som främjar en god arbetsmiljö.

Meriterande är engagemang inom och utanför det egna ämnesområdet, erfarenhet av examinationer, seminarier och akademiska ledaruppdrag.

Mentorskap och insatser för andras karriärutveckling värderas högt.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

 

Anställning och tillträde 
Anställningen omfattar 100% över fyra år from 2025-10-31 eller enligt överenskommelse, dock längst t.o.m. 2029-10-31 eller enligt överenskommelse, dock längst totalt fyra år.

Bestämmelser gällande anställning som biträdande lektor finns i Högskoleförordningen (1993:100), 4 kap. 12a§.

 

Anställningsort: Sundsvall eller Östersund 

 

Befordran
En biträdande lektor vid Mittuniversitetet kan senast sex månader innan anställningstidens utgång ansöka om befordran till en anställning som universitetslektor, se Mittuniversitetets anställningsordning. 

Vid befordran från biträdande lektor till universitetslektor ska den sökande ha genomgått högskolepedagogisk utbildning motsvarande 15 hp alternativt minst 10 veckors heltidsstudier. 

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av dekan Pär Olausson, tel. 010-142 85 47, par.olausson@miun.se eller ansvarig ämnesföreträdare för aktuellt https://www.miun.se/Forskning/amnesforskning/, alternativt https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/avdelningar2/.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på engelska. Till ansökan ska bifogas meritförteckning, redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering, fullständig publikationslista, maximalt fem publikationer som åberopas särskilt (vilka också markeras i den fullständiga publikationslistan), samt en projektplan för den forskningsdel som ingår i anställningen. Projektplanen ska omfatta 3 till 5 A4-sidor i vilken ska framgå syfte, forskningsfrågor, teori och metod, relation till rådande forskningsläge samt en tids- och publiceringsplan. 

Se övriga instruktioner till sökande i https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/ 
Sista ansökningsdag: 2025-05-20.

Ansök nu

Två biträdande universitetslektorer

Universitets- och högskolelektor
Läs mer Apr 16
Beskrivning av fakulteten
Fakulteten för naturvetenskap, teknik och medier (NMT) bedriver forskning och utbildning inom ett brett spektrum av ämnen inom teknik och naturvetenskap samt inom design, medier och kommunikation.

Verksamheten är fördelad på fyra institutioner och på båda campusorterna, Sundsvall och Östersund. Läs mer om fakultetens verksamhet på https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/nmt/

 

Arbetsuppgifter
Som biträdande lektor kommer du att kunna utveckla både din vetenskapliga och pedagogiska skicklighet. I anställningen ingår såväl forskning (70%) som undervisning och administrativa uppdrag (30%) i en miljö som erbjuder god tillgång till avancerad forskningsinfrastruktur, möjligheter till samarbete över ämnesgränser och inflytande över verksamheten.

Då det till anställningen kommer att knytas en doktorand förväntas du kunna fullgöra rollen som biträdande handledare. Undervisning kan i övrigt hållas på både grundnivå och avancerad nivå och du förväntas, inom ramen för det kollegiala arbetet, även aktivt bidra till utvecklingen av fakultetens utbildningsutbud.

Inom forskningen förväntas du på motsvarande sätt bidra till utvecklingen av forskningsmiljön inom ditt ämnesområde samt aktivt söka externa medel för att ytterligare stärka forskningsverksamheten. Sammantaget ges du goda förutsättningar för att utvecklas och etablera en långsiktig forskningsverksamhet som knyter an till Mittuniversitetets vision om att vara ett globalt universitet med regionalt engagemang där vi forskar och utbildar för hela livet. 

 

Behörighet
Behörig att anställas som biträdande lektor är enligt 4 kap. 4a§ HF, den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller uppnått motsvarande kompetens högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut, se https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

Behörigheten avser doktorsexamen inom, eller nära angränsande till, något av de forskarutbildningsämnen som omfattas av fakultetens verksamhet, se https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/utbildning-pa-grund-och-avancerad-niva/examen/amneslista--och-huvudomradeslista.pdf samt institutionernas hemsidor.

 

Bedömningsgrunder
Den sökandes vetenskapliga och pedagogiska skicklighet ska vara tillräckligt god, både kvalitativt och kvantitativt. En biträdande lektor som anställs ska bedömas ha en mycket god framtida vetenskaplig potential. För den aktuella tjänsten kommer extra stor vikt att läggas på den vetenskapliga skickligheten, men även graden av pedagogisk skicklighet och övrig skicklighet av betydelse för anställningens innehåll och arbetsuppgifter beaktas.

Ett absolut krav är erfarenhet av forskning som anknyter till någon del av fakultetens nuvarande verksamhet. Den vetenskapliga skickligheten visas exempelvis genom publikationer i vetenskapligt granskade tidskrifter där vetenskaplig självständighet påvisas i form av bidrag med värdefulla idéer och initiativ. En kort beskrivning av hur den sökandes forskning anknyter till någon eller några av fakultetens forskargrupper ska inkluderas i ansökan.

Meriterande är vidare dokumenterad förmåga att erhålla forskningsmedel i konkurrens, särskilt från stora och välrenommerade forskningsfinansiärer. 

Den pedagogiska skickligheten påvisas främst genom dokumenterad erfarenhet av undervisning, handledning och examination av studenter på olika utbildningsnivåer. Meriterande är även dokumenterad erfarenhet av att planera, utveckla och följa upp undervisningen samt erfarenhet av olika arbets- och undervisningsformer.

Meriterande i övrigt är främst dokumenterad erfarenhet av att samverka med det omgivande samhället inom både forskning och utbildning samt erfarenhet av olika ledningsuppdrag och mentorskap.

 

Personliga egenskaper
Forskningen inom fakulteten bedrivs ofta i interdisciplinära miljöer och i nära samverkan med olika regionala, nationella och internationella aktörer. Därför kommer stor vikt att fästas vid att du besitter en utvecklad förmåga att samarbeta och bygga relationer samt en god kommunikativ förmåga i både tal och skrift.

 

Övriga bedömningsgrunder 
Eftersom forskningen inom fakulteten ofta bedrivs i en internationell kontext är goda kunskaper i engelska, i både tal och skrift, ett krav. Av stor vikt är också ett tydligt driv till att vilja bidra till en god kollegial arbetsmiljö genom en positiv inställning till akademiskt medborgarskap, en hög närvaro på campus och ett stort engagemang för både forskning och utbildning.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

 

Anställning och tillträde
Anställningen omfattar 100% över fyra år fr.o.m 2025-10-31 eller enligt överenskommelse, dock längst t.o.m. 2029-12-31. Bestämmelser gällande anställning som biträdande lektor finns i Högskoleförordningen (1993:100), 4 kap. 12a§.

Varje biträdande lektor kommer att vara anställd vid en av fakultetens institutioner beroende på den sökandes forskningsprofil.

Som biträdande lektor kan du ansöka om befordran till en anställning som universitetslektor. Denna befordran innebär tillsvidareanställning som universitetslektor. Ämnesområdet för lektoratet ska vara detsamma eller ligga i nära anslutning till det ämnesområde som gäller för denna anställning. Ansökan om befordran till universitetslektor bereds på samma grunder och med samma kvalitetskriterier som vid övrig rekrytering av universitetslektorer med vissa undantag som beskrivs i de regler som länkas till nedan.



Anställningsort: Sundsvall eller Östersund

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av dekan Dan Bylund, dan.bylund@miun.se eller 010-1428909, samt berörda https://www.miun.se/globalassets/fakulteter/nmt/strategiska-dokument/amnesforetradare-20250327.pdf

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på engelska. Ansökan ska struktureras enligt https://www.miun.se/globalassets/fakulteter/nmt/strategiska-dokument/regler-och-anvisningar-bitradande-lektor-vetenskaplig-grund_miun-2023-2277_240131.pdf

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-05-20.

Ansök nu