Sundsvall: Systemingenjör med fokus på IT/OT-förvaltning

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.
Om verksamheten
Verksamhetsområde IT-stöd har i uppdrag att utveckla och förvalta övergripande och gemensamma processer för området. Det ansvarar också för tjänster inom dessa delar. Vår verksamhet finns i huvudsak placerad i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik och Sollefteå. Verksamhetens uppdrag är att leverera IT-tjänster och telefoni av hög kvalitet och säkerhet till regionens verksamhet. Leveranserna sker genom projekt, förvaltning och support till en komplex och livgivande verksamhet. IT arbetar i stor utsträckning även som beställarorganisation eftersom stora delar av regionens IT-drift sköts av en extern leverantör. Vi är i en intensiv period med fortsatt utveckling av journalsystemet Cosmic och tjänsten inriktar sig mot arbete med verksamhetsnära förvaltning och utveckling. Vi söker nu en specialist till enheten för vårdnära systemförvaltning. Du kommer att arbeta inom förvaltningsobjektet Vårdstöd och e-hälsa.
Enheten ansvarar för verksamhetnära systemförvaltning av vårdsystem samt e-tjänster via 1177. Du arbetar nära vårdens verksamheter och bidrar till att systemen fungerar i det dagliga arbetet för medarbetare inom hälso- och sjukvården. Uppdraget handlar om att utveckla, förvalta och förbättra stöd i systemen. Som används för bland annat vårdadministration, dokumentation, läkemedelshantering, beställningar, provsvar och digitala tjänster till invånare. I rollen är du med och säkerställer att lösningarna stödjer säkra arbetssätt, effektiva flöden och ett användbart systemstöd i vårdens vardag.
Tjänsten är en tillsvidare anställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vid behov kan möjlighet ges till kliniskt arbete på en viss del av tjänsten. Placeringsort är Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik eller Sollefteå.
ArbetsuppgifterHantera ärenden kopplade till Orbit/PasIva samt säkerställa att dessa följs upp och åtgärdas
Ha dialog med superanvändare och verksamhet för att fånga behov och stödja användningen av systemet
Delta i användarforum och samverka med andra regioner som använder Orbit och PasIva
Rapportera status, avvikelser och utvecklingsbehov till objektledare
Kvalitetssäkra dokumentation samt bidra till att systemdata och funktionalitet håller hög kvalitet
Bidra till att aktiviteter i förvaltningsplanen genomförs enligt plan
Samordna utbildningsbehov samt planera och genomföra utbildningsinsatser för verksamheten
Analysera verksamhetens behov och omsätta dessa till konkreta förbättringsförslag i system och arbetssätt
Medverka vid test, införande av förändringar och versionsuppgraderingar av systemet
KvalifikationerVi söker dig somHar eftergymnasial utbildning inom IT, hälso- och sjukvård eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, alternativt motsvarande kunskap förvärvad genom arbetslivserfarenhet
Har erfarenhet av arbete i vårdinformationssystem
Har arbetslivserfarenhet av verksamhetsnära systemförvaltning eller liknande arbete
Har goda kunskaper i digitalisering och hur IT-stöd kan bidra till verksamhetsutveckling
Har erfarenhet av att arbeta självständigt och hantera flera parallella arbetsuppgifter
Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Har B-körkort
Det är meriterande om duHar utbildning inom systemförvaltning, IT-förvaltningsmodeller (exempelvis PM3 eller ITIL ) eller informationssystem
Har en klinisk utbildning (exempelvis sjuksköterska, medicinsk sekreterare eller motsvarande)
Har arbetslivserfarenhet av systemförvaltning inom vårdsystem, exempelvis Orbit eller PasIva
Har arbetslivserfarenhet av förändringsarbete, test och införande av nya systemversioner
Har arbetslivserfarenhet av att planera och genomföra utbildningsinsatser
Har arbetslivserfarenhet av att samverkan med leverantörer och externa parter
Har goda kunskaper i engelska i tal och skrift
För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperStabil
Relationsskapande
Samarbetsförmåga
Självgående

Region Västernorrland
Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Din nya arbetsplats
Vatten är vårt viktigaste livsmedel. Sundsvall och Timrå har ett av Europas bästa vatten tack vare naturlig rening genom hundratusenåriga sand- och rullstensåsar.
På MittSverige Vatten & Avfall arbetar vi för ett hållbart samhälle. Vår ständiga närvaro hos natur och människor gör att vi har ett stort ansvar och en viktig roll för ett fungerande kretslopp. I våra tre ägarkommuner Sundsvall, Timrå och Nordanstig bor över 120 000 invånare. Det är för dem, men kanske ännu mer tillsammans med dem, vi arbetar för att driva, utveckla, och bidra med kunskap inom vatten- och avfallsfrågor. Alltid med hållbarhet och miljö i fokus. Våra värdeord Mod, Öppenhet och Helhetssyn ska alltid genomsyra verksamheten.
Avdelningen Digitalisering & Informationssäkerhet består av 12 medarbetare som driver och utvecklar arbetet med digitalisering och informationssäkerhet inom MittSverige Vatten & Avfall. Avdelningen fungerar som en länk mellan MittSverige Vatten & Avfall, IT-leverantören (Sundsvalls kommun) samt leverantörer av verksamhetssystem.
För att ta ytterligare steg i arbete med systemförvaltning söker vi nu en systemförvaltare med IT-nära kompetens, med särskilt fokus på GIS
Så här bidrar du i rollen som 
Som systemförvaltare ansvarar du för förvaltning och utveckling och drift av MittSverige Vatten & Avfalls IT-system. I denna roll blir ditt främsta fokusområde på vårt GIS-system, men även vårt system för arbetsorderhantering. Du kommer att ha ett nära samarbete med både vår egen verksamhet, vår driftspartner och systemleverantörer – där fokus är att säkerställa att systemen fungerar effektivt och möter organisationens behov.
I rollen ingår bland annat att:
Ansvara för installation, konfiguration och uppgraderingar av system, applikationer och databaser.
Förvalta databaser samt säkerställa att integrationer mellan system fungerar korrekt och stabilt.
Administrera behörigheter samt säkerställa att system- och driftsdokumentation är uppdaterad.
Samverka med system- och driftleverantörer kring support, drift, uppgraderingar och vidareutveckling.
Digitalisera och kvalitetssäkra kartmaterial från interna och externa källor.
Tillhandahålla geografisk information samt genomföra GIS-analyser och ta fram statistik.
Ansvara för registervård och datakvalitet i stödsystemen.
Samverka med systemägare och andra parter kring informationsutbyte inom GIS.
Bidra till kompetensutveckling genom utbildning och användarstöd

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
Eftergymnasial utbildning inom IT, datateknik eller annan relevant inriktning, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
Erfarenhet av systemförvaltning och god teknisk förståelse för IT-system och databaser.
Förståelse för GIS och förmåga att arbeta med geografisk information i verksamheten.
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift

Vi lägger särskild vikt vid din systemtekniska kompetens och söker i första hand dig som har en stark IT och systemförvaltningsbakgrund i kombination med GIS-kunskap. Samtidigt är även du med djup GIS-kompetens och viss erfarenhet av databaser av intresse.
Vi ser det som meriterande om du:
Innehar utbildning inom GIS.

För att lyckas i rollen ser vi att du är en samarbetsorienterad person som trivs med att arbeta både i team och i nära dialog med externa parter, såsom system- och driftleverantörer. Du har förmåga att bygga goda relationer och hantera samordning mellan olika aktörer, även i situationer där det kan uppstå utmaningar.
Du är utvecklingsinriktad och ser möjligheter till förbättring, särskilt inom GIS-området, och bidrar aktivt till att driva arbetet framåt tillsammans med andra. Vidare är du flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningar förändras och arbetsuppgifter utvecklas över tid.
Vi lägger stor vikt i personlig lämplighet!
Om rekryteringsprocessen
För den här rollen genomgår slutkandidaten drogtest samt säkerhetsprövning som en del av rekryteringsprocessen.

Bra att veta
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.
I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.
Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Företagsbeskrivning


Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar.


Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier!
Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB
Instagram – Vattenfallservices


Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats!




Om rollen


Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi en Driftsättningsledare för stora stationsprojekt som vill vara med på resan! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället.?


Som Driftsättningsledare bli du en del av enheten Projekt. Projektverksamheten ansvarar för att driva våra större stationsprojekt från anbud till driftklar anläggning. Vi är etablerade på flera orter och driver projekt i hela landet. Våra kunder är framför allt de större nätägarna och projekten omfattar alla spänningsnivåer från 10kV upp till 400kV. I projekten arbetar vi med den nyaste tekniken från flera av de ledande leverantörerna i branschen vilket ger en intressant och lärorik vardag.


Vad gör en Driftsättningsledare för stora stationsprojekt hos oss?
Tjänsten innebär i första hand att du arbetar med driftsättningar av våra större projekt, men även uppdrag inom mindre projekt och underhåll kan förekomma. Provningen inför driftsättning innefattar alla sorters kontrollutrustning som reläskydd, RTU:er, automatiker, lokalkraft med mera. Fokus kommer vara på större stationsprojekt på spänningsnivåerna 130kV och 400kV. I rollen ingår att ansvara för och samordna provningen när det är flera ingenjörer som arbetar i samma projekt. Inom ramen för projekten rapporterar du till projektledare. Du har det tekniska ansvaret och projektledaren det kommersiella.


Rollen innebär mycket resor inom Sverige. Både dagsresor och längre resor förekommer.


Exempel på arbetsuppgifter/ansvar som ingår:
Säkerställa teknisk funktion och kontraktsefterlevnad
Stötta projektet med tekniska frågor under hela projektets gång
Granskning av ritningsunderlag såsom enlinjeschema, reläblockschema, kretsschema med mera
Konfigurering av reläskydd, inklusive konfigurering av kommunikation via till exempel IEC61850
Upprättande av provningsplaner
Samordning av provningsarbetet när det är flera ingenjörer på plats
Samanställning av provningsprotokoll
Ansvara för kommunikation gällande tekniska frågor mot projektledare
Vara mentor till juniora medarbetare





Kravspecifikation


Vi söker dig som är analytisk och som gillar att lösa komplexa problem. För dig är ingenting omöjligt! Du är väl insatt inom området och vill gärna dela med dig av dina kunskaper till dina kollegor. Att ta dig an en uppgift och ta den i mål tillsammans med projektgruppen är en självklarhet för dig.


Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har:
Erfarenhet av driftsättning av kontrollanläggningar för ställverk eller vattenkraftsstationer
Erfarenhet av konfigurering av reläskydd
Kompetens gällande kommunikation via IEC61850
En eftergymnasial elkraftsutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet inom elkraft
God IT- och datorvana
Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
B-körkort är ett krav

Meriterande:
Ledarskapserfarenhet
Erfarenhet av att vara mentor till juniora ingenjörer





Ytterligare information


Vi erbjuder ?
Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur!

Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv.

Placeringsort:?Flexibel placering. Exempelvis Stockholm, Västerås, Jönköping, Malmö, Trollhättan, Sundsvall, Umeå eller Luleå. Vänligen ange önskad placeringsort i din ansökan. Hemstationering kan bli aktuellt.

För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Björn Winberg, bjoern.winberg@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Lea Skånberg, lea.skanberg@vattenfall.com.


Fackliga representanter är Torbjörn Blom (Akademikerna), Magnus Tjergefors (Ledarna), Johan Larsson (SEKO) och Christel Karlsson (Unionen). Du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00.


Välkommen med din ansökan senast den 21 juni 2026.?Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.


Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.


På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation.?Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Företagsbeskrivning


Business Unit (BU) Vattenfall Power Solutions är en affärsenhet på ca 700 personer inom Business Area (BA) Vattenfall Generation som utbildar personal inom svensk kärnkraft, levererar kärnbränsle till Vattenfalls kärnkraftverk, utvecklar och genomför projekt och uppdrag samt tillhandahåller interna tekniska specialisttjänster för samtliga utav Vattenfalls verksamheter, koncernstaber och intressenter. Detta innebär verksamhet i form av bl.a. framtagning och tillhandahållande av utbildningar, projektledning och projektstöd, analysledning och utredning, produktframtagning, kärntekniska säkerhets- och dammsäkerhetsuppdrag. Fokus inom affärsenheten Vattenfall Power Solutions är att utveckla vår förmåga inom projektledning samt valda tekniska nyckeldiscipliner. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringsinitiativ och utveckling av våra modeller, där vårt arbete och kompetens skapar stora värden för Vattenfall och dess satsningar.




Om rollen


Vill du arbeta i projekt där din tekniska kompetens verkligen tas till vara? Då borde vi prata.
Vi letar efter engagerade personer som vill bidra med sin kunskap i ett kompetent och mångsidigt team, där samarbete och ansvar är en naturlig del av vardagen.
Som ingenjör hos oss kommer du att arbeta med en rad olika frågeställningar med varierande komplexitet. Vi befinner oss i en spännande tid där vi förbereder för ny kärnkraft och samtidigt rustar våra befintliga anläggningar för att köras många år framöver. Vidare stärker vi även vår förmåga att arbeta med förnyelse och utbyten inom vattenkraften. Detta innebär att du får vara med och hitta innovativa lösningar som gör det möjligt att integrera modern teknik med befintliga system – lösningar som uppfyller dagens höga krav och säkerställer hög tillgänglighet på våra anläggningar.
Arbetet bedrivs i projektform, ofta tillsammans i konstruktionsteam med andra specialister, där du är med från idéstadiet till färdig lösning. Du kommer att arbeta med allt från förstudier, analyser och utredningar till konstruktion, upphandling och implementering, vilket ger dig en bred och utvecklande roll.
Hos oss får du möjlighet att arbeta med framtidens energiteknik i projekt som gör verklig skillnad. Du samarbetar med kompetenta kollegor inom flera discipliner och bygger ett starkt nätverk. Dessutom erbjuder vi stora möjligheter till professionell och personlig utveckling genom utbildningar, mentorskap och karriärvägar inom Vattenfall.
Vi vet att våra anställda är nyckeln till vår framgång. För oss är din utveckling viktig och därför kommer vi alltid att uppmuntra dig till att använda dina kunskaper och ge dig möjligheter till att utvecklas genom nya utmaningar, utbildningar och kompetensöverföring. Hos oss får du förtroendet att agera med stor frihet och eget ansvar, vilket tillsammans med bra arbetsvillkor och ömsesidigt förtroende ger en hög flexibilitet och balans mellan arbete och privatliv.




Kravspecifikation


Vi söker dig som har:
Utbildning till högskoleingenjör, civilingenjör eller liknande inom relevant område, alternativt motsvarande kunskaper införskaffade på annat sätt.
Flera års erfarenhet av elkraft- eller I&C-system inom process- eller kraftindustrin.
God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, både på svenska och engelska.
Körkort B.

Du är en person som drivs av att hitta smarta lösningar i komplexa system och har förmågan att se helheten och kopplingar till närliggande områden. Du trivs med att arbeta självständigt men också i en ledande roll där du styr det tekniska arbetet. I situationer som präglas av svårigheter eller osäkerheter kan du genomföra ett strukturerat och kvalitativt arbete tack vare din analytiska förmåga och noggrannhet. Din goda samarbetsförmåga och lyhördhet gör att du enkelt skapar och bibehåller relationer samt hanterar många kontakter. Då du etablerat dig i din nya roll värderar vi högt en vilja och förmåga att fungera som handledare för mer juniora medarbetare.




Ytterligare information


Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.
Placeringsort är Solna, Göteborg, Uppsala, Västerås, Gävle, Nyköping, Oskarshamn, Sundsvall, Umeå eller Luleå. Resor ingår som en naturlig del av tjänsten men vi arbetar aktivt med tekniska hjälpmedel för att minska dessa. Denna tjänst har flexibel placering och annonseras på flera olika orter. Välj den placeringsort som är mest relevant för dig i samband med din ansökan.


För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Andreas Lennartsson 070-588 36 43. För frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta rekryterare Åsa Vallin asa.vallin@vattenfall.com.
Fackliga representanter för denna tjänst är Gustaf Treiber (Akademikerna), Jan Stigbert (Unionen), Philip Carendi (Ledarna), Ingemar Eriksson (SEKO). Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.
Välkommen med din ansökan senast den 31 maj 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.
På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker.

Vattenfall Vattenkraft ansvarar för Vattenfalls 90 vattenkraftverk och ca 300 dammar i Norden. Vi är ca 580 medarbetare i Sverige och Finland med huvudkontor i Luleå. Vattenkraftens förnybara elproduktion är en förutsättning för att skapa ett klimatsmart samhälle där vi spelar en viktig roll som möjliggörare för framtidens hållbara energisystem. Vår produktion motsvarar ca 25 procent av Sveriges totala elbehov. För att leverera hög tillgänglighet i vår produktion behöver vi ständigt utmana oss själva, utveckla våra arbetssätt och ta tillvara digitala möjligheter.
Avdelning Miljö och Tillstånd ingår i Vattenfall Vattenkrafts Teknikenhet som bland annat har ansvar för Vattenfall Vattenkrafts teknikstyrning, dammsäkerhet, tillstånds- och miljöfrågor, anläggningsförvaltning samt FoU.
Avdelning Miljö och Tillstånd säkerställer miljö- och tillståndsarbetet genom styrning, uppföljning och vägledning. Vi arbetar bland annat med att förse våra vattenkraftverk med moderna miljövillkor enligt den nationella planen (NAP), utreda och genomföra åtgärder för biologisk mångfald samt forskning och utveckling inom miljö och hållbarhet kopplat till vattenkraft. I vårt uppdrag ingår även egenkontroll, miljöfrågor i anläggningsprojekt och förvaltning av ISO 14001-certifieringen, med mera.
Vi förvaltar bolagets fastigheter och de skyldigheter som följer av tillstånd och domar. I avdelningen ingår även Vattenfalls fiskodlingar. Utöver det här medverkar vi i koncernprojekt och övergripande rapportering.
Våra utmaningar omfattar bland annat stora anläggningsinvesteringar samt dammsäkerhets- och miljöåtgärder till följd av bland annat klimatförändringar, EUs ramdirektiv för vatten och omprövning av vattenkraftens miljövillkor enligt den nationella planen.
Nu söker vi en erfaren miljöspecialist! Vi erbjuder ett utmanade och utvecklande arbete med stora möjligheter att göra skillnad och bidra till ett hållbart samhälle.
Exempel på ansvarsområden och arbetsuppgifter:
Bidra med specialistkompetens inom akvatisk ekologi och biodiversitet vid omprövning till moderna miljövillkor enligt den nationella planen (NAP)
Bevaka EU-förordningar och direktiv, främst ramdirektivet för vatten, art- och habitatdirektivet och ålförordningen
Sakkunnig och samordnande roll i vattenkraftens arbete med miljö och biodiversitet
Representera Vattenfall Vattenkraft i interna och externa styr- och arbetsgrupper, bidra med kompetens inom miljö, biologisk mångfald och hållbarhet
Ansvar för kontakt och dialog med relevanta myndigheter
Stödja vattenkraftsverksamheten i exempelvis tillståndsfrågor, tillväxtprojekt, förstudier och bidra med expertkunskaper vid genomförande av projekt.

Kravspecifikation
Vi söker dig som har högre akademisk utbildning, licentiat eller doktorsexamen inom akvatisk ekologi med sötvattensinriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har minst fem års yrkeserfarenhet inom området.
Vi ser gärna att du har:
Specialistkompetens inom akvatisk ekologi
Erfarenhet av påverkan av vattenkraft på akvatiska organismer och ekologiska processer
Systemkunskap inom vattenkraft
Bransch- och omvärldskunskap, inblick i forskningsläget inom vår bransch och relaterade forskningsområden
Erfarenhet av arbete med Miljöbalken (särskilt med inriktning vattenverksamhet), EU-direktiv och förordningar, särskilt ramdirektivet för vatten, art- och habitatdirektivet.

Du är van att arbeta självständigt, strategiskt, analytiskt och målinriktat. Rollen innebär en rad olika kontakter både inom koncernen och externt. I samarbete med andra är du lyhörd, tydlig, förtroendeingivande och intresserad av att skapa goda relationer. Du har en bra IT-vana, GIS-kompetens är ett plus. Du talar och skriver svenska och engelska och har B-körkort. Resor i tjänsten är vanligt förekommande.
Placeringsort
Flexibel placering vid någon av Vattenfall Vattenkrafts etableringar, exempelvis Trollhättan, Solna Sundsvall, Umeå eller Luleå.
Kontaktpersoner
Vill du veta mer om tjänsten, kontakta gärna rekryterande chef Eva Sundin. Fackliga representanter är Anneli Jönsson Ledarna, Samuel Jernlif Unionen, Magnus Nilsson Akademikerna och Fredrik Lidholm SEKO. Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00.
Välkommen med din ansökan!
Ansök via vår annons på Vattenfalls karriärsidor senast den 27 maj, 2026. Du svarar på några inledande frågor och bifogar ditt CV, du behöver inte inkludera ett personligt brev.
På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering via https://careers.vattenfall.com/se/sv/mangfald-jamstalldhet-inkludering
Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.