Sundsvall: Verksamhetsutvecklare med tekniskt fokus

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför tänker vi nytt och använder den senaste tekniken för att förenkla och förbättra, utveckla och leverera it-tjänsterna för den svenska socialförsäkringen. Välkommen till en av Sveriges största IT-avdelningar.

Hos oss på Försäkringskassans enhet för cybersäkerhet ansvarar vi för myndighetens it-säkerhetsarbete. Vårt ansvar spänner brett, från operativt arbete i vår SOC till utveckling av regelverk och it-arkitektur. Vårt uppdrag är att skydda Försäkringskassan mot intrång som kan äventyra våra tjänster eller den känsliga information om Sveriges medborgare vi ansvarar för som myndighet. Vårt team består av personer med olika kompetenser och erfarenheter, vilket gör arbetsmiljön stimulerande och utvecklande. Nu söker vi en verksamhetsutvecklare med passion att stärka säkerheten inom myndighetssverige och forma framtidens cyberskydd.

Hos oss får du vara en viktig del av ett team som gör skillnad för medborgarna och samhället. Här får du möjlighet att påverka och bidra till ett tryggare och mer säkert samhälle varje dag på jobbet.

Verksamhetsutvecklare till Cybersäkerhet
Försäkringskassans enhet för cybersäkerhet arbetar för att stötta och utveckla IT-avdelningens it-säkerhetsarbete. Nu förstärker vi enheten med en kollega som ska driva verksamhetsutveckling inom såväl den egna enheten som inom resten av IT-avdelningen, för en stärkt it-säkerhet i hela myndigheten. I arbetsuppgifterna ingår att identifiera grundproblem, utforma lösningar, driva och samordna förändringsaktiviteter samt hålla samman statusrapportering för förändringsarbetet i stort. Du kommer att leda utvecklingsaktiviteter inom Cybersäkerhet och aktiviteter med stort it-säkerhetsinslag inom IT-organisationen. Du kommer fungera som metod- och verksamhetsstöd i exempelvis riskanalyser, informationsklassning och hot- och sårbarhetsanalyser. I arbetsuppgifterna ingår också att utbilda och informera både chefer och medarbetare på IT-avdelningen om it-säkerhetsarbete.

Din förmåga att samarbeta med andra och få saker gjorda är nycklar till framgång hos oss. Att kommunicera om säkerhet på ett pedagogiskt sätt med kollegor med olika kunskapsbakgrund är avgörande för att åstadkomma förändringar.

Hos oss förväntas du hålla dig uppdaterad inom cybersäkerhetsområdet särskilt när det gäller teknik och omvärldsbevakning inom cyberområdet. Vi ser kontinuerlig kompetensutveckling som en självklar del av rollen och ger dig goda förutsättningar att växa med din kompetens.

Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.

Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.

Vi söker dig som 


• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har erfarenhet av, och arbetat med, cybersäkerhetsfrågor - helst från en större organisation
• har arbetat med risk- hot- och sårbarhetsanalyser och informationsklassning
• har arbetat med verksamhetsutveckling
• agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat  
• samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål
• har god kommunikativ förmåga, i tal och skrift.
• har god organisatorisk förståelse och kan omsätta denna i verksamheten
• har goda kunskaper i svenska, i tal och skrift.

Det är meriterande om du


• har lett utbildningar om it-säkerhetsarbete
• har erfarenhet som projektledare eller annat chefsansvar.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. För den här tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Sundsvall. 

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Greger Älgemon, 010-113 44 32 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Klas Lindblad, 010-113 10 43, klas.lindblad@forsakringskassan.se (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackliga representanter är för ST Marie Nordenfjäll, Saco-S Amelie Johansson, Seko Eliza Grundström. Dessa nås via vår växel 08-786 90 00.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 25 mars 2026. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Vi befinner oss i en mycket utvecklande och expansiv fas - aldrig har det känts mer betydelsefullt att jobba med elproduktion!
Är du en möjliggörare? Ligger utveckling, optimering och ständig förbättring i ditt DNA? Då kan det här vara din drömroll. Att arbeta med oss innebär att vara där det händer - vi befinner oss mitt i energiomställningen!
Placering primärt på vårt Sundsvallskontor men vi är även öppna för placering på något av våra kontor i Malmö, Stockholm, Laholm eller Östersund.
Hej!
Det är vi som är Uniper, ett internationellt energiföretag som driver utvecklingen mot fossilfri elproduktion. Vår framgång bygger på en arbetsplats där människor med olika perspektiv, tankesätt, kompetenser och erfarenheter möts. Vi tror på en arbetsplats där varje människa kan bidra med något värdefullt. Där alla känner sig lika uppskattade och respekterade, oavsett om man arbetar vid våra produktionsanläggningar, kontoret eller hemma. Det är så vi utvecklas som företag och skapar en framtid tillsammans. Vi kallar det för Uniper Way, vår företagskultur. Vi tror att vägen till en hållbar framtid går genom att steg för steg utveckla och förändra, genom att sätta upp mätbara mål som vi uppnår tillsammans. Tror du också på en fossilfri framtid? Följ med oss på vår resa. Energy evolution starts with U!
Din roll hos oss
Som Process & Performance Manager har du en central roll att driva organisationens kvalitetsarbete och är ett viktigt stöd för ledningens strategiska arbete. Du blir en del av ett team som ingår i utvecklingsenheten för Unipers svenska vattenkraftsorganisation i Sydkraft Hydropower AB.
Process & Performance främsta uppgift är att koordinera och optimera verksamheten med ett helhetsperspektiv. Vi arbetar med kvalitetsutveckling genom optimering och utveckling av processer och arbetssätt. Vi stödjer organisationen i att skapa en levande och stark kultur för verksamhetsutveckling och ständiga förbättringar som är i linje med den övergripande strategin.
Fokusområden:
• Kartlägga, analysera och förbättra organisationens processer, i syfte att säkerställa kundvärde och organisatorisk effektivitet.
• Stötta organisationens arbete med verksamhetsutvecklingsprojekt t.ex. i form av processen för utvecklingsprojekt och dess beslutsform.
• Stötta ledningens arbete med strategi och verksamhetsstyrning, ex. utveckling av bolagets ledningsprocess som bland annat omfattar arbete med övergripande mål och strategier, utveckling och koordinering av struktur för regelbunden uppföljning och utvärdering av mål och KPI:er som Performance Boards och Score Boards.
Du kommer att jobba med att:
• Driva processorienterat arbetssätt och processutveckling.
• Säkerställa kundfokus och helhetsperspektiv i process- och verksamhetsutvecklingsprojekt.
• Driva offensiv kvalitetsutveckling.
• Leda workshops för utveckling av mål och strategier, processer, problemlösning etc.
• Leda forum för samordning och koordinering av utvecklingsprojekt.
• Projektleda utvecklingsinitiativ.
• Utbilda och Implementera metoder som 5S, Performance Boards / Dialogue’s, processkartläggning etc.
Arbetet är nära kopplat till utveckling och förståelse för strategiskt arbete samt förmåga att omsätta strategier till taktiska och operationella mål och aktiviteter.
Kultur och mindset är centralt och vår gemensamma värdegrund ”The Uniper Way” är ett viktigt verktyg för kvalitetsarbetet, tillsammans med verktyg och metoder för processoptimering, problemlösning och förändringsledning.
Tjänsteresor förekommer både nationellt och internationellt. Du rapporterar till chefen för Process & Performance och får i Ulrika Lauritzen en ledare som värnar om en trygg arbetsmiljö och stöttar dig på din personliga och professionella utvecklingsresa.
Uniper är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bl.a. av regler kring säkerhetsskydd, exportkontroll och nukleär icke-spridning. Vi kommer därför att genomföra säkerhetsprövning av alla våra tjänster och komplettera med registerkontroll för säkerhetsklassade befattningar, i enlighet med Säkerhetsskyddslagen. Uniper är en del av samhällskritisk verksamhet i Sverige varför den här befattningen kan omfattas av krigsplacering. Eventuell hälsoundersökning inklusive drogtest kan också vara aktuellt innan anställning
Vem vi söker
Vi söker dig med stor nyfikenhet och kreativitet och en aldrig sinande hunger efter att nå ännu lite längre och lite bättre! På Uniper arbetar vi tillsammans, men du behöver också självledarskap och förmåga att ta egna initiativ och motivation att driva uppdrag självständigt, liksom tycka om och uppskatta sociala kontakter och samarbete. Analytisk förmåga, ett strukturerat arbetssätt och ett holistiskt synsätt är andra förmågor som krävs för att nå resultat.
Krav:
• Högskole-/ universitetsexamen (som lägst kandidatnivå) inom teknik/ekonomi/finans/organisationsutveckling eller annan för tjänsten relevant inriktning.
• Kompetens inom organisationsutveckling med fokus på processer samt erfarenhet och kunskap i området förändringsledning.
• Några års arbetslivserfarenhet från kvalificerad verksamhetsutveckling där du tillämpat kunskaperna och arbetat med agil projektledning.
• Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska (tal, skrift och förståelse)
• Körkort B
Meriterande
• Erfarenhet av arbete som managementkonsult med inriktning mot kvalitets- eller organisationsutveckling alternativt strategi och verksamhetsstyrning.
• Kunskaper i något kvalitetskoncept som Lean eller Six Sigma.
• Erfarenhet av att skapa och underhålla rapporter och dashboards med hjälp av verktyg som Qlik Sense, Power BI, Python eller liknande.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför tänker vi nytt och använder den senaste tekniken för att förenkla och förbättra, utveckla och leverera it-tjänsterna för den svenska socialförsäkringen. Välkommen till en av Sveriges största IT-avdelningar.

Inom Verksamhetsområde IT-Produktion ansvarar enheten Kundhantering för att samordna och utveckla det IT-stöd som krävs för att verksamheten ska fungera effektivt, idag och i framtiden. Vårt uppdrag är att säkerställa att våra digitala lösningar bidrar till hög kvalitet, ökad effektivitet och en långsiktigt hållbar utveckling. Genom vårt arbete skapar vi nytta både för myndigheten och för samhället i stort.

Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla detta arbete. I rollen Service Delivery Manager får du en central roll i teamet, där du tillsammans med kollegor och samverkansparter driver förbättringar, utvecklar digitala lösningar och stärker kvaliteten i våra leveranser.

Strategi, samverkan, digital utveckling och projektledning
I den här rollen får du arbeta med att utveckla IT-verksamheten i nära dialog med andra myndigheter. Fokus ligger på att förbättra digitala lösningar, planera långsiktigt och bidra till att IT-stödet möter verksamhetens behov på ett effektivt och hållbart sätt. Ditt arbete bygger på förståelse för såväl teknik som verksamhet och bidrar till att skapa smartare tjänster och en starkare digital infrastruktur i offentlig sektor.

Som Service Delivery Manager på enheten Kundhantering, bidrar du till att utveckla en verksamhet där digitala lösningar stärker effektivitet, tillgänglighet och kvalitet. Genom ditt arbete är du med och lägger grunden för en långsiktig, hållbar digital utveckling i offentlig sektor – ett arbete som kommer till nytta för både medborgare och myndigheter.

Du stödjer utvecklingen av olika former av verksamhetsstöd, såsom IT-system, informationsflöden, kompetensutveckling, kultur och arbetssätt. Rollen kan liknas vid funktioner som Key Account Manager eller Service Delivery Manager inom privat sektor – men här verkar du i en samverkande roll mellan myndigheter snarare än i en kund–leverantörsförhållande.

Du arbetar i en kundfunktion där alla medarbetare har ett nära samarbete med de myndigheter som nyttjar verksamhetsområde IT-Produktions tjänster. I uppdraget ingår att snabbt kunna sätta sig in i olika verksamheters behov, hantera parallella uppdrag och samtidigt driva strategiska frågor på ledningsnivå. Du väger olika perspektiv, prioriterar och lämnar välgrundade rekommendationer som bidrar till fortsatt utveckling.

En central del i ditt arbete är att följa upp och utvärdera kvaliteten i de leveranser som görs till samverkansparterna. Arbetet bygger på nära samarbete och dialog. Du agerar proaktivt, initierar förbättringar och bidrar till att vidareutveckla de erbjudanden som IT-Produktion tillhandahåller.

Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.

Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.

Vi söker dig som 


• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har en bakgrund inom IT-verksamhet och kan kombinera teknisk förståelse med verksamhetsperspektiv
• är van att samarbeta med externa leverantörer för att utveckla och implementera IT-lösningar
• har en god anpassningsförmåga och kan navigera i en organisation där förutsättningar och behov förändras över tid
• har god samarbetsförmåga och arbetar aktivt för ett samarbetsorienterat klimat och har ett utåtriktat arbetssätt
• har förmåga att bygga och upprätthålla långsiktiga relationer med både interna och externa aktörer
• har ledaregenskaper samt god samverkansförmåga
• är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer
• agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat  
• samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål
• agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat 
• har god kommunikativ förmåga, på svenska och engelska i tal och skrift.

Det är meriterande om du


• har kunskap och förståelse för målstyrning samt tids- och resursplanering
• har förmågan att sätta dig in i olika problemställningar, är lösningsfokuserad och ser till helheten
• har erfarenhet av att driva digital transformation och utveckling i samverkan med andra aktörer
• har erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor och förståelse för de specifika krav och regler som gäller i offentliga verksamheter.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
En tjänst tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering och en anställning hos oss kan även innebära placering i säkerhetsklass. För den här tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Sundsvall eller annan ort som passar verksamhetens behov.

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Helena Hörnfeldt tel 010-114 77 02 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: HR-specialist: Mats Törngren, 010-113 44 13, mats.torngren@fk.se (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackliga representanter är för ST Lorenzo Iorio, Saco-S Ann Wiström och Seko Eliza Grundström. Dessa nås via vår växel 08-786 90 00.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 18 januari 2026. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg.

Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nya medarbetare!

Vad är viktigast för dig? Att utvecklas, att ha kul på jobbet, att ha möjlighet till distansarbete eller att skapa värde för samhället? På vår it-avdelning erbjuder vi dig allt detta och mycket mer.

Vi söker många olika kompetenser och störst behov har vi just nu av

• systemutvecklare (frontend, backend och fullstack )
• infrastrukturutvecklare inom applikation- och plattformsinfrastruktur på It-produktion

Som systemutvecklare har du stor flexibilitet att välja mellan frontend, backend eller fullstack-utveckling, där du kan påverka din arbetssituation och teknikval. Vi arbetar i självstyrande agila team där du samarbetar med produktägare, testare och UX-designers och bidrar med dina tekniska färdigheter i hela utvecklingsprocessen, från analys till förvaltning.

Som infrastrukturutvecklare utvecklar och förvaltar vi våra virtualiserade plattformar och de tillhörande tekniska applikationerna. Vi skapar en helhet genom att knyta samman våra plattformar till miljöer för test och produktion av Bolagsverkets applikationer. It-säkerhet ligger oss nära och vi jobbar proaktivt med ständiga förbättringar samt det har blivit en central del i vårt uppdrag.

Vi är mitt inne i en spännande utvecklingsresa där vi förnyar stora delar av it-stödet och utforskar nya tekniska möjligheter och innovationer för att bidra till Bolagsverkets utveckling framåt för att möta våra kunders framtida behov.

Vår arbetsplats präglas av en positiv attityd där vi hjälper varandra och har kul på jobbet. För oss är det viktigt att vi kan utvecklas och utmanas i våra roller och samtidigt kunna hitta en bra balans mellan jobb och fritid. Gillar du teknik, samarbete och är intresserad av människor och bra lösningar? Då kommer du att trivas hos oss!

Självstyrande agila team

Vi tror på att vi blir bättre när vi arbetar tillsammans och därför präglas vårt arbete av samarbete och dialog. Du kommer vara en del av ett självstyrande agilt team som har stort ansvar och utrymme att vara med och påverka tekniker, verktyg och arbetssätt.

Att arbeta med teamets åtagande oavsett arbetsuppgift är nyckeln för teamet. I tät dialog med kund och verksamhet blir du delaktig i hela utvecklingsprocessen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en prestigelös lagspelare och som gillar att jobba ihop med andra. Det nära samarbetet med verksamheten och de frekventa leveranserna gör att även flexibilitet och nyfikenhet att hitta nya lösningar och angreppssätt är viktiga egenskaper. Du tycker också att det är riktigt kul att följa med i teknikutvecklingen. Du har akademisk utbildning eller en utbildning från yrkeshögskola inom it alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer som likvärdig. 

Du har också god kommunikationsförmåga och lätt för att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.

Stämmer detta på dig? Skicka in en spontanansökan redan idag!

Du är varmt välkommen att kontakta oss för en fortsatt dialog. Kontaktpersoner: 

Systemutvecklare: bjorn.lindstrom@bolagsverket.se

Infrastrukturutvecklare: par.jonsson@bolagsverket.se

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.

Så här jobbar vi med spontanansökan: 

Vi går löpande igenom de spontanansökningar vi får in. Om vi bedömer att din profil matchar it-avdelningens kompetensbehov kommer vi att kontakta dig. Eftersom vi utannonserar alla anställningar kommer du att behöva söka det lediga jobbet när det annonseras ut. Att göra en spontanansökan är inte detsamma som att skicka in en ansökan till en utannonserad anställning.

Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket.

På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. För när du mår bra, gör du även ett bra jobb. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Läs mer om alla våra förmåner på bolagsverket.se/om/oss/jobb. 

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg.

Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nya medarbetare!

Vad är viktigast för dig? Att utvecklas, att ha kul på jobbet, att ha möjlighet till distansarbete eller att skapa värde för samhället? På vår it-avdelning erbjuder vi dig allt detta och mycket mer.

Vi söker många olika kompetenser och störst behov har vi just nu av

• systemutvecklare (frontend, backend och fullstack )
• infrastrukturutvecklare inom applikation- och plattformsinfrastruktur på It-produktion

Som systemutvecklare har du stor flexibilitet att välja mellan frontend, backend eller fullstack-utveckling, där du kan påverka din arbetssituation och teknikval. Vi arbetar i självstyrande agila team där du samarbetar med produktägare, testare och UX-designers och bidrar med dina tekniska färdigheter i hela utvecklingsprocessen, från analys till förvaltning.

Som infrastrukturutvecklare utvecklar och förvaltar vi våra virtualiserade plattformar och de tillhörande tekniska applikationerna. Vi skapar en helhet genom att knyta samman våra plattformar till miljöer för test och produktion av Bolagsverkets applikationer. It-säkerhet ligger oss nära och vi jobbar proaktivt med ständiga förbättringar samt det har blivit en central del i vårt uppdrag.

Vi är mitt inne i en spännande utvecklingsresa där vi förnyar stora delar av it-stödet och utforskar nya tekniska möjligheter och innovationer för att bidra till Bolagsverkets utveckling framåt för att möta våra kunders framtida behov.

Vår arbetsplats präglas av en positiv attityd där vi hjälper varandra och har kul på jobbet. För oss är det viktigt att vi kan utvecklas och utmanas i våra roller och samtidigt kunna hitta en bra balans mellan jobb och fritid. Gillar du teknik, samarbete och är intresserad av människor och bra lösningar? Då kommer du att trivas hos oss!

Självstyrande agila team

Vi tror på att vi blir bättre när vi arbetar tillsammans och därför präglas vårt arbete av samarbete och dialog. Du kommer vara en del av ett självstyrande agilt team som har stort ansvar och utrymme att vara med och påverka tekniker, verktyg och arbetssätt.

Att arbeta med teamets åtagande oavsett arbetsuppgift är nyckeln för teamet. I tät dialog med kund och verksamhet blir du delaktig i hela utvecklingsprocessen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en prestigelös lagspelare och som gillar att jobba ihop med andra. Det nära samarbetet med verksamheten och de frekventa leveranserna gör att även flexibilitet och nyfikenhet att hitta nya lösningar och angreppssätt är viktiga egenskaper. Du tycker också att det är riktigt kul att följa med i teknikutvecklingen. Du har akademisk utbildning eller en utbildning från yrkeshögskola inom it alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer som likvärdig. 

Du har också god kommunikationsförmåga och lätt för att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.

Stämmer detta på dig? Skicka in en spontanansökan redan idag!

Du är varmt välkommen att kontakta oss för en fortsatt dialog. Kontaktpersoner: 

Systemutvecklare: bjorn.lindstrom@bolagsverket.se

Infrastrukturutvecklare: par.jonsson@bolagsverket.se

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.

Så här jobbar vi med spontanansökan: 

Vi går löpande igenom de spontanansökningar vi får in. Om vi bedömer att din profil matchar it-avdelningens kompetensbehov kommer vi att kontakta dig. Eftersom vi utannonserar alla anställningar kommer du att behöva söka det lediga jobbet när det annonseras ut. Att göra en spontanansökan är inte detsamma som att skicka in en ansökan till en utannonserad anställning.

Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket.

På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. För när du mår bra, gör du även ett bra jobb. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Läs mer om alla våra förmåner på bolagsverket.se/om/oss/jobb. 

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg. Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall.

Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta hos en modern och samhällsviktig myndighet där det kommer hända mycket under de närmaste åren? Är du senior i din roll och vill du få möjlighet att delta i ett nytt spännande uppdrag som registrator?

Då Bolagsverket sedan en tid tillbaka är en beredskapsmyndighet får säkerhetsaspekter allt större fokus; det gäller inte minst informationssäkerhet och det får betydelse för registratorsfunktionen. Vi har nyligen fått en ny spännande uppgift; att etablera en kryptoexpedition där vi kommer att hantera säkerhetsskyddsklassificerad information. Detta i nära samarbete med vår säkerhetsenhet.

Du kommer att tillhöra en grupp som består av tre registratorer och två verksamhetsspecialister inom området. Du får alltså fem erfarna, självledande och kunniga personer som ser fram emot att bli din nya kollega.  

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

• diarieföring och registrering av allmänna handlingar
• handläggning och administration av Patentombudsnämnden ärenden
• hantering av Bolagsverkets synpunktshantering
• ge råd, stöd och information i frågor som rör diarieföring och hantering av handlingar

Registrators arbete är viktigt för att upprätthålla offentlighetsprincipen och en korrekt myndighetsutövning i praktiken och har därmed central roll för hela Bolagsverket och även för våra externa parter.

Hos Bolagsverket blir du del av en samhällsviktig myndighet med uppdrag att skapa trygghet och transparens i företagandet.

Vi erbjuder flera hälsofrämjande aktiviteter och har ett eget gym och kontorsmassage, allt för att främja hälsan hos våra medarbetare. Du får möjlighet att till viss del arbeta på distans utifrån verksamhetens behov, men behöver regelbundet arbeta på vårt kontor. Vi sitter i moderna lokaler centralt vid hamnen i Sundsvall.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är noggrann, kan skapa god struktur, är serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga.

Eftersom gruppen har ett högt mått av självledande ställer det höga krav på personlig leverans och att du självständigt kan prioritera och strukturera.

Du har lätt för att lära dig nya arbetsmetoder och kan använda dig av flera olika systemstöd samtidigt. Vidare har du en välutvecklad kommunikationsförmåga och kan obehindrat formulera dig korrekt och lättbegripligt både i tal som i skrift, på svenska men även till viss del på engelska.

Du behöver ha:

• Fullgjord gymnasieutbildning
• Utbildning inom registratur eller inom regelverket kring offentlighet och sekretess
• Minst tre års aktuellt arbete som registrator
• Kunskap och erfarenhet av hantering av sekretessklassificerade handlingar
• Kunskap om offentlighets- och sekretesslagen, förvaltningslagen och arkivlagen
• Goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta i Office-paketet
• Kunna formulera texter och kommunicera enkelt och informativt på ett lättförståeligt sätt

Vi ser det som meriterande om du dessutom har något av följande:

• Akademisk utbildning inom arkiv- informationsvetenskap
• Kunskap och erfarenhet av arbete med sekretessklassad information
• Erfarenhet av att arbeta med informationskartläggning och informationshanteringsplan
• Kunskap och erfarenhet av arbete med registratur från offentlig verksamhet
• Aktuell erfarenhet av att arbeta i W3D3, eller annat digitalt ärendehanteringssystem

Är du vår nya kollega? Varmt välkommen med din ansökan! 

Vi gör urval och intervjuer löpande.

ÖVRIGT
Bifoga endast CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, istället får du svara på ett antal urvalsfrågor.

Placeringsort: Sundsvall, med möjlighet till viss andel distansarbete.

Om du har skyddade personuppgifter ska du inte registrera ansökan i rekryteringssystemet. Kontakta istället den rekryterande chefen för att lämna in din ansökan på annat sätt. Du hittar kontaktuppgifterna i annonsen. Du behöver då ange tydligt på din ansökan att du har skyddade personuppgifter. Det är endast om du har skyddade personuppgifter som din ansökan kan undantas från att bli offentlig handling.

Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket.

På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.