Sundsvall: Projektassistent i informationssystem

Hitta ansökningsinfo om jobbet Projektassistent i informationssystem i Sundsvall. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Sundsvall inom den kategorin.

Publicerad: 2026-09-02 // Varaktighet: Heltid

Institutionen för kommunikation, kvalitetsteknik och informationssystem har verksamhet på både Campus Östersund och Campus Sundsvall. Vid institutionen bedrivs utbildning och forskning inom de ämnen som faller under områdena Kommunikation, Kvalitetsteknik och Informationssystem.
Arbetsuppgifter 
Anställningen innebär att assistera i ett forskningsprojekt om samhällets digitalisering. Arbetet omfattar att utveckla och tillämpa statistiska och innehållsinriktade analysmetoder samt att analysera data från en större medborgarenkät som genomförts tillsammans med DIGG och SCB. I arbetsuppgifterna ingår även att dokumentera analysarbetet och medverka som medförfattare till vetenskapliga artiklar.
 
Din bakgrund 
Vi söker dig som har (ska-krav):
Masterexamen inom informationssystem, statsvetenskap, sociologi, nationalekonomi, företagsekonomi eller annat närliggande samhällsvetenskapligt ämne.
Dokumenterad kunskap om och erfarenhet av kvantitativ dataanalys.
Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift.

Meriterande är om du har erfarenhet av forskningsprojekt, enkätundersökningar, surveydata, vetenskapligt skrivande samt statistisk programvara såsom R, Stata eller SPSS. Vidare är det meriterande att från kvantitativa studier ha författat och publicerat vetenskapliga artiklar inom området informationssystem.
 
Dina egenskaper 
För att lyckas i rollen är du analytisk, noggrann och strukturerad. Du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta nära andra forskare samtidigt som du självständigt kan planera och driva ditt arbete framåt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
 
Anställning och tillträde 
Anställningen är en särskild visstidsanställning på heltid från och med 2026-10-01 eller enligt överenskommelse, dock längst till och med 2027-01-31.
 
Anställningsort: Sundsvall
 
Information 
Närmare upplysningar lämnas av pro-prefekt Martina Granholm, martina.granholm@miun.se, 010-1428627 och forskningsledare Katarina L Gidlund, katarina.l.gidlund@miun.se, 010-1428921.
 
Ansökan 
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Till ansökan ska bifogas redogörelse för erfarenhet av forskning och forskningsstödjande arbete, kvantitativ dataanalys samt relevanta tekniska miljöer och analysverktyg.
 
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-09-23.
Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.
Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.
Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Mittuniversitetet

Alla platsannonser →

Andra jobb i Sundsvall som Administrativ assistent

Nedan visas andra jobb i Sundsvall som Administrativ assistent.

Rekryteringsassistent hos Bravura – för dig som är student

Bravura Sverige AB
Administrativ assistent
Läs mer Aug 26
Studerar du på universitet och vill ha ett meriterande extrajobb inom rekrytering? Nu söker vi på Bravura i Sundsvall en driven student som vill få värdefulla erfarenheter från näringslivet– samtidigt som du stöttar vårt team av rekryterare i det dagliga arbetet.
???? Om rollen
Som Recruiting Assistant är din huvudsakliga uppgift att stötta rekryterare i det dagliga arbetet. Vad som är mest prioriterat kan skifta från dag till dag, ibland även från timme till timme. I arbetsuppgifterna ingår att göra CV-urval, searcha, hålla telefonintervjuer och hantera viss administration. Under semesterperioder får du ta ett större ansvar och kan ges möjlighet att vikariera i hela rekryteringsprocesser och uppdrag. Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetodik och du erbjuds en gedigen introduktion.
Du har ett stort eget ansvar och har därmed goda möjligheter att påverka både din och Bravuras utveckling. Arbetet är på deltid, ca 8-16 h per vecka och du kombinerar tjänsten med heltidsstudier under terminerna.
Dina arbetsuppgifter
Searcha och kontakta potentiella kandidater


Granska ansökningar och göra CV-urval


Skriva annonser


Genomföra telefonintervjuer och digitala intervjuer


Det här är ett perfekt extrajobb för dig som vill skaffa dig relevant arbetslivserfarenhet och bygga ett professionellt nätverk – samtidigt som du pluggar. Hos oss får du dessutom chansen att växa in i en större roll längre fram om du vill.
???? Vem vi söker
Pågående universitetsutbildning på heltid inom personalvetenskap/organisation/ekonomi, med minst 2 år kvar till examen


Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift, på både svenska och engelska


Meriterande med erfarenhet inom service/kundkontakt eller liknande roll


För att trivas i rollen tror vi att du föredrar ett socialt jobb där du får prata med många människor dagligen, samtidigt som att du är orädd, initiativtagande och har en strukturerad förmåga. Vi tror på människors potential att utvecklas. Med rätt inställning och engagemang finns det egentligen inga begränsningar för vad du kan uppnå. I kombination med ett professionellt och affärsmässigt agerande, intresse för kunskap och utveckling samt ett föredömligt agerande gentemot andra i din omgivning så har du goda förutsättningar att lyckas.
Givetvis delar du våra värderingar: flit, mod och lyhördhet, vilket även innefattar att du har ett fördomsfritt förhållningssätt.
Det här är Bravura
Bravura är ett bemannings- och rekryteringsföretag som jobbar med människor, inte bara tillsättningar. Vårt uppdrag är att stärka företag genom människor och människor genom jobb. När Bravura lyckas med sitt uppdrag skapas utveckling, både för individen som får sitt nästa jobb och för företaget som får ny kompetens och en ny kollega.
Vår övertygelse är enkel. När människor trivs, utvecklas och känner gemenskap presterar de bättre. Det märks i kvaliteten på våra leveranser, i samarbetena med våra kunder och i den långsiktighet vi bygger tillsammans. Det är precis det som sammanfattas i vår tagline Where engagement works.
Hos oss satsar vi på hälsa, karriär och gemenskap. Vi tränar på arbetstid, lär av varandra, firar framgångar och bygger starka team. Allt för att du ska kunna prestera över tid, utvecklas i din roll och ha kul på jobbet.
Våra värdeord
På Bravura genomsyras vardagen av tre saker:
Flit - Vi har ambition, tar ansvar och gör gärna det lilla extra.
Lyhördhet - Vi är nyfikna, lyssnar in och ser oss som en del av ett lag.
Mod - Vi vågar tänka nytt, testa oss fram och lära längs vägen.
Såhär går rekryteringen till
Rekryteringsprocessen hos oss bygger på en kompetensbaserad urvalsmetodik, en vetenskapligt förankrad metod för att göra sakliga urval och kvalitetssäkrade matchningar. Vi tillämpar löpande urval, så vänta inte för länge med din ansökan!
Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Från det att du söker jobbet sker processen i tre steg:
Urval
Vi går igenom alla ansökningar och analyserar personliga egenskaper och färdigheter tillsammans med arbetslivserfarenheter och utbildning.
Intervjuer
Vi börjar med en telefonavstämning och följer upp med en digital intervju med rekryteringsansvarig. Nästa steg är en till intervju med din blivande chef. Intervjuerna tar cirka 1 timme. Därefter sker referenstagning och eventuella tester innan slutgiltigt erbjudande.
Återkoppling
Vi ser till att hålla dig informerad under hela processen. Du är också välkommen att höra av dig om du har frågor. Oavsett om du går hela vägen i mål eller inte så lovar vi att återkoppla till dig.
Övrig information
Start: Början/mitten på september
Plats: Sundsvall
Lön: Fast timlön + semesterersättning
Omfattning: 1-2 dagar per vecka och mer under jul - och sommarperioden.
Välkommen med din ansökan och lycka till!
Har du frågor? Hör gärna av dig!
???? info@bravura.se
???? 010-171 47 10

Vill du veta mer om Bravura? Läs mer på bravura.se.

#Joinbravura

Ansök nu

Administratör - Heltid

Hirely AB
Administrativ assistent
Läs mer Aug 25
Om tjänsten

Vi söker nu, på uppdrag av en av våra kunder, en administratör för heltidsarbete i Sundsvall. Det här är en roll för dig som är strukturerad, noggrann och trivs med att skapa ordning och effektivitet i det dagliga administrativa arbetet.

Som administratör får du en central roll i verksamheten där du stöttar kollegor och bidrar till att administrativa processer fungerar smidigt. Du kommer att arbeta med varierande arbetsuppgifter i en dynamisk miljö där god service och hög kvalitet står i fokus.

Arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna kan variera, men innefattar bland annat:
Hantering av inkommande e-post och telefonsamtal
Dokumenthantering, registrering och arkivering
Bokning av möten och administration av kalendrar
Administrativt stöd till chefer och övriga medarbetare
Fakturahantering och enklare ekonomiadministration
Beställning av kontorsmaterial och övriga administrativa inköp
Uppdatering av register och interna system
Sammanställning av enklare rapporter och underlag

Kvalifikationer

Vi söker dig som:
Är noggrann, strukturerad och ansvarstagande
Har god administrativ förmåga och god datorvana
Har goda kunskaper i Microsoft Office-paketet
Är serviceinriktad och har god kommunikativ förmåga
Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra
Har förmåga att prioritera och hantera flera arbetsuppgifter samtidigt

Tidigare erfarenhet är meriterande men inget krav. Vi lägger stor vikt vid din inställning, ditt engagemang och din vilja att utvecklas.

Meriterande
Erfarenhet av administrativt arbete
Erfarenhet av dokumenthantering och affärssystem
Erfarenhet av kundservice eller receptionsarbete
Grundläggande kunskaper inom ekonomi eller fakturahantering
Goda kunskaper i svenska och engelska

Om anställningen
Heltid
Placering i Sundsvall
Arbetstider enligt överenskommelse
Start enligt överenskommelse

Låter det som något för dig? Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!

Ansök nu

Bemanningsassistent till KFX HR-partner

KFX HR-partner Skandinavien AB
Administrativ assistent
Läs mer Aug 18
Om tjänsten
Vi söker en strukturerad och engagerad bemanningsassistent till vårt team i Sundsvall, för arbete extra vid behov. För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha en annan huvudsaklig sysselsättning, exempelvis studier eller annat arbete.
I rollen blir du en viktig del av vår dagliga bemanning och koordinering av konsulter och kunduppdrag i hela Sverige. Du arbetar nära kunder, konsulter och kollegor för att säkerställa att rätt person finns på rätt plats i rätt tid.
Som bemanningsassistent kommer du bland annat arbeta med att hantera inkommande ärenden och akuta bemanningsbehov, samt viss jourhantering. Du är en viktig kontaktpunkt för både kunder och konsulter och bidrar till att skapa trygghet, god service och effektiva lösningar.
Rollen passar dig som är flexibel, lösningsorienterad och trivs med att arbeta i ett högt tempo. Eftersom arbetet sker extra vid behov är det viktigt att du har möjlighet att vara flexibel med arbetstider och kan hoppa in med kortare framförhållning när behov uppstår.
Hos KFX får du möjlighet att arbeta i ett engagerat team där vi värdesätter initiativ, samarbete och arbetsglädje. Du får en varierande roll med utrymme att växa och utvecklas inom bemanning och HR.
Om oss
KFX HR-partner är ett auktoriserat rekryterings-, bemannings- och omställningsföretag. Med lång erfarenhet, kompetens och nära relationer är vi en ovanligt personlig HR-partner i en allt mer digital värd. KFX fokus har alltid varit att bygga långsiktiga relationer. Vårt mål är att vara våra kunders första val av HR-partner och branschens bästa arbetsgivare.
Med inte mindre än 40 år i branschen har vi idag regionala kontor runt om i hela landet. Vår målsättning är att kommunikationen, både internt och mot våra kunder, alltid ska präglas av respekt, lyhördhet och tydlighet. Hos oss kan du alltid komma med idéer, input och förslag – oavsett roll eller år inom bolaget.
Vårt arbetsklimat präglas av affärsfokus, teamkänsla och en positiv anda. På KFX stöttar vi varandra i motgångar och gläds åt varandras och vår gemensamma framgång.
Arbetsuppgifter
Som bemanningsassistent har du en viktig operativ roll i vårt bemanningsteam. Du arbetar i nära samarbete med våra bemanningskoordinatorer samt våra lokala kontor. Arbetet kan även innebära att du med kort varsel behöver vara på plats på vårt kontor i Sundsvall, exempelvis för att täcka upp vid sjukfrånvaro. Under semesterperioder kan behovet av bemanning också vara större, och du kan då få möjlighet att arbeta mer under en sammanhängande period. Dina huvudsakliga uppgifter är att:

Koordinera och planera bemanningen för våra konsulter och uppdrag


Administrera sjukfrånvaro samt tillsätta ersättare


Hantera kundernas bemanningsförfrågningar och säkerställa snabb återkoppling

Kvalifikationer
Vi söker dig som är lösningsorienterad, serviceinriktad och trivs i en koordinerande roll. Du har ett naturligt driv, gillar ordning och reda och har förmågan att prioritera även när tempot är högt. Utöver detta behöver du även ha en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50%.
Vi ser det som meriterande om du har:

Några års erfarenhet av administration, planering eller kundservice


Erfarenhet från något serviceyrke


Erfarenhet från bemanning, HR eller personalplanering är meriterande


God systemvana och administrativ skicklighet


Flytande i det svenska och engelska språket, i både tal och skrift

Övrigt
Tillträde: hösten 2026, enligt överenskommelse
Omfattning: extra vid behov
Lön: individuell lönesättning (Kollektivavtal Unionen)
Arbetet utförs på vårt kontor i Sundsvall, med möjlighet att arbeta på distans. Vi gör en bakgrundskontroll i samtliga rekryteringsprocesser. Vid frågor eller funderingar kontakta ansvarig rekryterare Matilda Carlsson på matilda.carlsson@kfx.se. Vi tar inte emot ansökningar via mejl. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
#MPA

Ansök nu

Vikarierande Administratör till Frivården Sundsvall

KRIMINALVÅRDEN
Administrativ assistent
Läs mer Jul 17
Om Kriminalvården
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.
Frivården norra Norrland omfattar Västernorrlands-, Västerbottens- och Norrbottens län och har bemannade kontor i Luleå, Gällivare, Umeå och Sundsvall. Frivården gör personutredningar och övervakar klienter som är villkorligt frigivna, har skyddstillsyn eller är dömda till samhällstjänst eller övervakas med hjälp av fotboja/intensivövervakning. Frivården arbetar också med olika behandlingsprogram, i Umeå och Sundsvall även på plats på närliggande anstalter. Inom frivården norra Norrland arbetar ca 180 medarbetare och 13 chefer med att minska klienters återfall i brott och på så sätt öka tryggheten i samhället.
Läs mer om frivården Sundsvalls verksamhet på vår hemsida.
Arbetsbeskrivning
Som administratör ingår du i en grupp om fyra administratörer med huvudsakligt ansvar för vanligt förekommande administrativa uppgifter. Arbetet innefattar också bemanning av reception och innebär därmed en viktig roll i det förebyggande säkerhetsarbetet genom att ansvara för kontorets inpassering till besöksavdelningen. Du ansvarar för att klientens identitet fastställs, att ärendet kontrolleras och att klientens tillstånd klargörs innan personen tillåts komma in i våra lokaler. Detta för att i möjligaste mån inte släppa in okända eller påverkade personer i våra lokaler
Du ansvarar för att tillsammans med övrig personal under säkra förhållanden avvisa klienter som utgör en säkerhetsrisk. Du ansvarar vidare för arkiv, diarium, posthantering, beställningar, ekonomiadministration och registrering i de klientadministrativa systemen. Det kan exempelvis röra registrering och expediering av beslut och personutredningar utifrån frivårdens del i rättskedjan. Genom reception och kansli representerar du Kriminalvården med ett förtroendeingivande och korrekt bemötande gentemot klienter, samarbetspartners och allmänhet. Arbetsuppgifterna förutsätter att du kan säkerställa att sekretesskyddet upprätthålls samtidigt som du har kännedom om offentlighetsprincipen.
Tjänsten avser ett heltidsvikariat på sex månader, med eventuellt möjlighet till förlängning. Viss tjänstgöring förekommer under förlängt öppethållande samt resor till vårat besökskontor i Härnösand.
Kvalifikationer
Arbetet som administratör är en servicefunktion vilket ställer krav på att du är serviceinriktad. För oss innebär detta att du är tillmötesgående i ditt bemötande samt har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och få verksamheten att fungera smidigt. Du är lugn och trygg i dig själv och kan hantera stressade situationer på ett bra sätt. Vidare har du förmågan att kunna planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt så att viktiga arbetsuppgifter upprätthålls. Du är också flexibel och har därmed lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och se lösningar i uppkomna situationer. Din samarbetsförmåga är mycket god. Vi förutsätter att du har god IT-kompetens och har en väl utvecklad administrativ förmåga.
För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi söker dig som har:
Gymnasieskolekompetens i form av slutbetyg eller gymnasieexamen, gärna administrativ eller ekonomisk inriktning, alternativt annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Aktuell erfarenhet av administrativt arbete inom offentlig förvaltning (aktuell erfarenhet innebär inom de senaste 5 åren)
God IT-kompetens
Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift
B-körkort

Det är även meriterande med:
Examen från YH paralegal-Juridisk handläggare
Kunskap om förvaltningslagen
Erfarenhet av myndighetsarbete
Erfarenhet av arkivering och diarieföring

 
Övrigt
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.
Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/
Individuell lönesättning tillämpas.
Provanställning kan komma att tillämpas.
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. 
För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. 
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Ansök nu

Andra jobb i Sundsvall från Mittuniversitetet

Nedan visas andra jobb i Sundsvall från Mittuniversitetet .

IT-arkitekt till Avdelningen för Digitalisering och Service

Mittuniversitetet
IT-arkitekt/Lösningsarkitekt
Läs mer Sep 3
Nytt
Avdelningen Digitalisering och Service ansvarar för Mittuniversitetets IT, Servicecenter, Arkiv och Diarium samt mediaproduktion. Avdelningen består av ca 50 medarbetare och är verksam både i Östersund och i Sundsvall. Inom avdelningen hanteras bland annat teknisk support, utveckling, drift, informationssäkerhet, telefoni, servicecenter. Avdelningen har både ett operativt och ett strategiskt ansvar inom dessa områden.
IT Drift & Utveckling är en av fyra enheter inom avdelningen Digitalisering och Service vid Mittuniversitetet. Enheten består av 15 medarbetare och har till uppdrag är att leverera drift- och utvecklingstjänster på ett effektivt, säkert och serviceinriktat sätt. Målgruppen är studenter, medarbetare och externa intressenter.
 
Arbetsuppgifter
Mittuniversitetet söker en driven och erfaren IT-arkitekt med fokus på säkerhet som vill vara med och utveckla vår IT-miljö och driva teknisk förändring i en komplex organisation. I rollen blir du en viktig del i arbetet med att utveckla och förvalta IT-arkitekturen samt bidra till långsiktigt hållbara, robusta och säkra tekniska lösningar.
Du arbetar nära IT-specialister, utvecklare, driftfunktioner, verksamhet och andra intressenter. Vidare förväntas du delta i och driva uppdrag och utvecklingsinitiativ samt bidra med stöd i arkitektur- och tekniska vägvalsfrågor.
Dina ansvarsområden kommer bland annat att inkludera:
Utveckla och vidareutveckla IT-arkitektur och tekniska lösningar
Delta i och driva arkitektur- och tekniska vägvalsfrågor
Bidra till målarkitektur, tekniska principer och standardisering
Ge stöd till projekt, förvaltningsorganisationer och verksamhet i tekniska frågor
Medverka i frågor som rör molntjänster, integrationer, identitet och IT-säkerhet
Integrera säkerhetskrav och säkerhetsprinciper i arkitektur och tekniska lösningar
Delta i tekniska bedömningar och kravställning vid införande och upphandling av IT-lösningar

 
Din bakgrund
Du har en akademisk utbildning inom IT, datateknik, systemvetenskap eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Vi söker dig som har flerårig erfarenhet inom IT och är van att arbeta med komplexa IT-miljöer, arkitektur och tekniska lösningar.
Vi ser gärna att du har erfarenhet inom flera av följande områden:
IT-arkitektur och lösningsdesign
IT-säkerhet och säkerhetsarkitektur
Molntjänster och IT-plattformar
Azure och Microsoft 365
Identitet och åtkomsthantering
Integrationer och systemlandskap
Infrastruktur, backup och återställning

 


Dina egenskaper
För att trivas och lyckas i rollen är du analytisk, strukturerad och har förmåga att se helheten. Du är trygg i tekniska vägval och kan kommunicera komplexa frågor på ett tydligt sätt.
Du arbetar självständigt samtidigt som du samarbetar väl med både tekniska specialister och verksamheten. Du har ett naturligt fokus på säkerhet, robusthet och långsiktigt hållbara lösningar.
I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Beredskap, övertid och resor kan förekomma i tjänsten.
 
Anställning och tillträde
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 2026-12-01 enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.
 
Anställningsort: Sundsvall eller Östersund
 
Information
Närmare upplysningar lämnas av enhetschef, andreas.weckman@miun.se eller 010-1428857. 
 
Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Ange vad som ska biläggas till ansökan. 
 
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-09-24.
 
Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.
Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.
Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Jobba som studentambassadör!

Mittuniversitetet
Informationsassistent
Läs mer Aug 31
Kommunikationsavdelningen arbetar strategiskt och operativt för att sätta Mittuniversitetets utbildning och forskning på kartan. Vi jobbar med att rekrytera studenter, göra forskningen synlig och skapa goda relationer internt och externt. Vi håller också medarbetare och vår omvärld uppdaterade om vad som händer hos oss. Kommunikationsverksamheten är centraliserad och alla kommunikatörer på universitetet tillhör avdelningen.
Är du stolt student på Mittuniversitetet och vill vara med att rekrytera nya studenter samt jobba med aktiviteter som vänder sig till våra nuvarande studenter?
Vi söker studenter från båda våra campusorter samt distansstudenter. Vilken utbildning du går spelar ingen roll. Det som är viktigt är att du vill inspirera andra till att studera hos oss och representera universitetet i enlighet med våra värderingar. Du kommer även jobba för att skapa stolthet bland våra nuvarande studenter.
 
Arbetsuppgifter ?? 
Delta i arbetet med studentrekrytering. Det kan till exempel handla om att chatta med presumtiva studenter under ansökningsperioden eller att representera Mittuniversitetet på fysiska och digitala events, såsom mässor, webbinarier, Öppet hus, skolbesök för elever i grundskola och gymnasium eller studiebesök.
Skapa digitalt innehåll på svenska och engelska i form av inlägg och reels i Mittuniversitetets sociala mediekanaler som Instagram, TikTok och YouTube.
Vara statist när vi spelar in filmer om Mittuniversitetet och tar bilder till vår bildbank.

 
Din bakgrund 
Vi söker dig som:
Är student vid Mittuniversitetet
Har goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska och engelska

Meriterande?är om du:
Har erfarenhet av att möta barn och unga (idrottsledare, extrajobb på skola, syskon etc.).
Talar och skriver ett (eller flera) av följande språk: arabiska, kurdiska, persiska, somaliska eller tigrinja.
Har erfarenhet av att skapa innehåll till sociala medier såsom Instagram, YouTube och TikTok.
Är van vid att skapa rörligt innehåll som kräver redigering.
Har tidigare erfarenhet av att arbeta som studentambassadör eller Digital Ambassador vid Mittuniversitetet.
Har körkort.

 
Dina egenskaper  
Du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du kommunicerar tydligt och professionellt med personer i din omgivning. Vidare arbetar du strukturerat och planerat, vilket gör att du kan hålla uppsatta tidsramar och leverera arbete med god kvalitet.
 Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. 
 
Anställning och tillträde 
Som studentambassadör vid Mittuniversitetet har du en så kallad intermittent anställning. Det innebär att du kommer att tillhöra en personalpool och anställs vid varje enskilt tillfälle samt får ekonomisk ersättning per timme (se information om ersättningar). Hur mycket man får arbeta som studentambassadör varierar, eftersom du blir erbjuden arbete när behov finns. Det innebär att du kommer att erbjudas enstaka, kortvariga anställningstillfällen med start den 2026-10-31 till och med 2027-10-31.
 
Anställningsort: Sundsvall eller Östersund
 
Information
Närmare upplysning lämnas av Maria Runering, tfn, 010-142 78 37, maria.runering@miun.se eller Mia Risemark tfn 010-142 84 43, mia.risemark@miun.se
Vad erbjuder vi dig?
Arbetet som studentambassadör ger dig möjligheter att utveckla dina färdigheter i presentationsteknik, kommunikation och marknadsföring, arrangera events, värdskap med mera. Du får även erfarenhet av hur det är att representera ett varumärke. Att jobba som studentambassadör är ett utmärkt tillfälle att bygga på ditt CV, kanske få prova det du lär dig i din utbildning praktiskt och utvecklas inför ditt kommande arbetsliv. För att du ska kunna representera Mittuniversitetet på bästa sätt håller vi ett utbildningstillfälle för alla nyanställda studentambassadörer där vi går igenom vårt varumärke och vad vi står för.
 
Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.
I ansökan vill vi att du anger:
Det program och vilken termin du läser
Varför du skulle passa att jobba som studentambassadör
Vilka av arbetsuppgifterna som studentambassadör skulle intressera dig mest att jobba med?
Hur du uppfyller kvalifikationskraven och de extra meriterna ovan.

 
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-09-25.
 
Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.
Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.
Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Senior rådgivare för rekrytering av avgiftsstudenter

Mittuniversitetet
Verksamhetskonsult
Läs mer Aug 27
Mittuniversitetet står inför ett större utvecklingsarbete med att rekrytera studenter från tredje land (utanför EU/EES). Vi behöver bygga upp en organisation inom universitetet och med agenter i skilda delar av världen. 
Mittuniversitetet söker därför en erfaren senior rådgivare med djup erfarenhet av högskolesektorn för ett strategiskt och konsultativt utvecklingsuppdrag. Det är strategiskt viktigt uppdrag där du bidrar med erfarenhet, analys och rådgivning i ett utvecklingsarbete av stor betydelse för Mittuniversitetets framtid.
 
Arbetsuppgifter    
Uppdraget är konsultativt och sker löpande i nära dialog med universitetsledningen och på sikt med den för området ansvarande ”International Student Recruitment manager”. Det kan exempelvis omfatta:
att bidra i rekryteringsprocesser
att stödja och fungera som mentor för International Student Recruitment managern
att rådgiva och stödja i framtagandet av projektplaner och liknande
att bidra med värdefulla kontakter och relationer
att ge rekommendationer och strategiska inspel i arbetet framåt

 
Din bakgrund
Vi söker dig som har:
minst fem års erfarenhet av högskolesektorn
minst fem års erfarenhet av att arbeta med rekrytering av avgiftstudenter
erfarenhet av att bygga upp en liknande verksamhet vid andra lärosäten
god förståelse för lagstyrt, ambitionsstyrt och effektiviseringsbart arbete
förmåga att ge tydliga och strategiska råd i komplexa miljöer

 
Dina egenskaper
I rollen behöver du ha en stark analytisk förmåga och lätt kunna skapa överblick i komplexa sammanhang. Du kommunicerar tydligt och förtroendeskapande och har förmåga att förklara komplexa frågor på ett begripligt sätt. Du är lyhörd och kan se olika perspektiv, samtidigt som du ger välgrundade och strategiska rekommendationer med integritet och gott omdöme. Du bidrar till ett professionellt och öppet samarbete i dialogen verksamhetens olika delar.  Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
 
Anställning och tillträde
Anställningen är en särskild visstidsanställning omfattande 20 % av heltid från och med 2026-10-15 eller enligt överenskommelse/ dock längst till och med 2027-12-31, med eventuell möjlighet till förlängning.
 
Anställningsort: Sundsvall eller Östersund. Det ingår resor i arbetet och det finns goda möjligheter till flexibilitet mellan arbete på plats och på distans.
 
Information
Frågor om uppdraget besvaras av prorektor Anna Olofsson: tel. 070-680 30 32 eller anna.olofsson@miun.se.
 
Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.
Bifoga CV och personligt brev i din ansökan.
 
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-09-17.
Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.
Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.
Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Doktorand i datateknik med inriktning mot trådlös kommunikation

Mittuniversitetet
Doktorand
Läs mer Aug 25
Vill du bidra till hur framtidens autonoma miljöer kommunicerar? Mittuniversitetet söker två doktorander till VINES — ett 6G-samarbete mellan Sverige och USA finansierat av Vinnova, VR och NSF. Du blir en del av en ledande skandinavisk forskningsgrupp inom trådlös kommunikation och arbetar i gränslandet mellan 6G, deterministiska nätverk och industriell automatisering.
Smart tillverkning och kollaborativ robotik kräver nätverk som är både snabba och förutsägbart tillförlitliga. VINES gör konvergerade 5G/6G- och TSN-system robusta från ände till ände baserat på verkliga industriella utmaningar. Forskningen kombinerar ML-baserad prediktion, integrerad avkänning och kommunikation (ISAC) samt deterministisk schemaläggning för att förhindra produktionsstörningar.
Dessa fullt finansierade fyraåriga tjänster inkluderar ett forskningsbesök vid University of Connecticut eller University of Iowa, vilket förbereder dig för en högklassig R&D-karriär inom akademi eller näringsliv.
 
Arbetsuppgifter
Som doktorand är din huvuduppgift att bedriva forskning och doktorandstudier. Tjänsterna omfattar 100 % forskning inom teoretisk modellering, algoritmutveckling, simulering och experimentell utvärdering. Du samarbetar med teamet kring lösningar på systemnivå, gemensamma publiceringar och internationella konferenser.
Forskningsprofil 1: Prediktiv trådlös resiliens och perceptionsdriven deterministisk schemaläggning Fokus på dynamiska industriella miljöer: kanalmedveten proaktiv resurshantering, riskkänslig prediktion av störningar, ISAC-baserad miljömedvetenhet och adaptiv återkoppling för att upprätthålla URLLC-prestanda under föränderliga förhållanden.
Forskningsprofil 2: Domänövergripande deterministisk schemaläggning och resurshantering från ände till ände Fokus på konvergerade trådlösa och TSN-infrastrukturer: domänövergripande schemaläggning, hierarkisk resurspartitionering, resursreservering, verifiering under drift och lokal omkonfigurering för att garantera låg fördröjning, jitter och hög tillförlitlighet.

 
Behörighet
Grundläggande behörighet till utbildning på forskarnivå har den som har avlagt en examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Särskild behörighet har den som har minst 90 högskolepoäng i ämnet datateknik eller motsvarande kunskaper förvärvade inom eller utom landet. En civilingenjörsexamen eller masterexamen inom trådlös kommunikation, elektroteknik, signalbehandling, datateknik, teknisk fysik eller ett närliggande område utgör en lämplig bakgrund för dessa tjänster.
 
Bedömningsgrunder
Urvalet baseras på akademiska meriter, examensarbete, forskningserfarenhet, programmeringskunskaper och intervju. Mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift är ett krav, liksom goda simulerings- och programmeringskunskaper (C/C++, Python, MATLAB eller motsvarande).
Profil 1 (Trådlös resiliens): Önskvärd bakgrund inom trådlös kommunikation, radioresurshantering, optimering, signalbehandling eller ML. Erfarenhet av 5G/6G, URLLC, ISAC eller adaptiv resursallokering är särskilt meriterande.
Profil 2 (Deterministiska nätverk): Önskvärd bakgrund inom datornätverk, realtidsnätverk, deterministiska nätverk, schemaläggning eller distribuerade system. Erfarenhet av TSN, nätverkskalkyl, trådlös/TSN-konvergens eller resursorkestrering är särskilt meriterande.

 
Personliga egenskaper
Vi söker kandidater som samarbetar väl i internationella projekt med flera partner. Du är drivande, tar egna initiativ och kan arbeta självständigt samtidigt som du bidrar till projektets gemensamma mål. Ett strukturerat arbetssätt, analytisk problemlösningsförmåga och god kommunikationsförmåga är viktiga för att kunna samverka effektivt med både akademiska och industriella partner.
 
Övriga bedömningsgrunder 
Mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift krävs för att kommunicera effektivt i en internationell forskningsmiljö. Goda programmerings- och simuleringskunskaper relevanta för nätverks- eller trådlös modellering är ett krav. Eftersom projektet innebär nära internationellt samarbete måste kandidaten vara beredd och ha möjlighet att genomföra internationella resor och forskningsbesök (inklusive till USA).
 
Handläggning
Beredningen av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap och fortgår i enlighet med Mittuniversitetets anställningsordning. 
 
Anställning och tillträde
Doktorandanställningen avser en anställning som motsvarar fyra års heltidsstudier och beräknas leda fram till en doktorsexamen. Tillträde 2026-11-01 eller enligt överenskommelse.
En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Bestämmelser gällande anställning som doktorand finns i Högskoleförordningen (1993:100), 5 kap 1-7 §§. 
 
Anställningsort: Sundsvall 
Lön: Enligt Mittuniversitetets lönetrappa för doktorander.? 
 
Information
För ytterligare information om forskningstjänsterna, vänligen kontakta prof. Mikael Gidlund (mikael.gidlund@miun.se) eller docent Aamir Mahmood (aamir.mahmood@miun.se).
För frågor gällande institutionen, kontakta Patrik Österberg, prefekt (patrik.osterberg@miun.se).
 
Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 
Ansökan ska innehålla ett styrkt CV, kopior av officiella betyg och examensbevis, en kort beskrivning av den sökandes forskningsintressen och motivation för doktorandstudier, samt övriga handlingar som den sökande vill åberopa.
Sökande ska tydligt ange om de i första hand är intresserade av Forskningsprofil 1, Forskningsprofil 2 eller båda.
 
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-09-30.

Ansök nu

Doktorand i teknisk fysik

MITTUNIVERSITETET
Doktorand
Läs mer Aug 20
Vi bedriver forskning och utbildning inom ämnena fysik, kemiteknik, maskinteknik, matematik, teknisk design, teknisk fysik och ämnesdidaktik i matematik och naturvetenskap. Här finns unik och världsledande forskning inom centrumbildningar FSCN Research Centre och Sports Tech Research Centre.
Vid forskningscentret Fibre Science and Communication Network (FSCN) bedrivs forskning om avancerade material och processteknik. Arbetet är tvärvetenskapligt och syftar till att utveckla resurseffektiva processer samt förbättra funktionaliteten hos biobaserade material och energimaterial.
 
Arbetsuppgifter 
Anställningen avser egen forskarutbildning, med forskning upp till 100 %. Undervisning och administrativt arbete kan ingå med högst 20%.
De aktuella forskarstudierna kommer bedrivas inom ett projekt är inriktat på utveckling av aluminiumbaserade batterier, och med fokus på elektrolyt, positiv elektrod och negativ elektrod. För att föra tekniken framåt krävs en grundläggande vetenskaplig förståelse av dessa nyckelkomponenter. Ett centralt mål är därför att undersöka mekanismerna för energilagring i aluminiumbatterier under varierande driftsförhållanden.
Som doktorand bedriver du självständig forskning under ledning av dina handledare. Arbetsuppgifterna omfattar framför allt syntes och karakterisering av batterimaterial, elektrokemisk utvärdering, dataanalys och teoretisk analys.
Du kommer också att samarbeta med projektets nationella och internationella parter, genomföra kurser på forskarnivå, presentera forskningsresultat vid internationella konferenser och forskningsseminarier samt publicera resultaten i fackgranskade vetenskapliga tidskrifter.
 
Behörighet 
Grundläggande behörighet har den som har avlagt examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.
Särskild behörighet har den som har minst 90 högskolepoäng i teknisk fysik, eller på annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.
 
Bedömningsgrunder 
Bedömning och urval bland sökande baseras på vetenskaplig skicklighet och personliga egenskaper.
Vid bedömning av vetenskaplig skicklighet beaktas särskilt påvisad fallenhet för forskning, kvaliteten på tidigare akademiska arbeten, inklusive kandidat- och masteruppsatser samt andra vetenskapliga publikationer, och förmåga att bedriva forskningsarbete självständigt och i samarbete med andra inom materialfysik.
Det är meriterande om den sökande har erfarenhet av forskning kring tillverkning och karakterisering av batterier och batterimaterial, särskilt aluminiumbatterier.
 
Personliga egenskaper 
Vi söker en kandidat med starkt intresse för experimentell forskning och analytiskt arbete. Du kan arbeta självständigt, ta ansvar för ett långsiktigt forskningsprojekt och samtidigt bidra till god samverkan i forskargrupper och tvärvetenskapliga miljöer. Du har god förmåga att samarbeta och kommunicera samt är motiverad att bidra till en aktiv och stödjande forskningsmiljö.  
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
 
Övriga bedömningsgrunder 
Mycket god förmåga att kommunicera på engelska, både muntligt och skriftligt, är ett krav.
 
Handläggning 
Beredningen av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap och fortgår i enlighet med Mittuniversitetets anställningsordning.  
 
Anställning och tillträde 
Doktorandanställningen avser en anställning som motsvarar fyra års heltidsstudier och beräknas leda fram till en doktorsexamen. Tillträde sker 2026-10-01 eller enligt överenskommelse.
En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med 
högst två år i taget. Bestämmelser gällande anställning som doktorand finns i Högskoleförordningen (1993:100), 5 kap 1-7 §§.  
 
Anställningsort: Sundsvall
 
Lön: Enligt Mittuniversitetets lönetrappa för doktorander.?  
 
Information 
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Claes Mattsson, claes.mattsson@miun.se, +46 (0)10-1428498, docent Jonas Örtegren, Jonas.ortegren@miun.se, eller Dr. Ghadir Razaz, ghadir.razaz@miun.se.
 
Ansökan 
Ansökningshandlingarna ska vara skrivna på svenska eller engelska.
Till ansökan ska bifogas CV (max tre sidor), examensbevis samt en beskrivning (max en sida) av den sökandes visioner och mål med doktorandstudierna i relation till intresse och kunskaper.
Bifoga även eventuella övriga handlingar som åberopas i ansökan. 
 
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-09-10.
Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.
Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.
Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Ansök nu
Copyright © 2026 - Alla rättigheter reserverade.